Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination und Planung von Projekten, Kommunikation mit Partnern und Kunden.
- Unternehmen: ZAG - ein führender Personaldienstleister mit über 40 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und exklusive Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team und zahlreiche Karrierechancen in ganz Deutschland.
- Warum dieser Job: Wachstumsmöglichkeiten und persönliche Entwicklung in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Projektmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Arbeiten mit Perspektive Vollzeit West-Mecklenburg interne Karriere
Sind Sie bereit, Ihre Karriere auf das nächste Level zu heben? Wir suchen motivierte Projektkoordinatoren (m/w/d) in West-Mecklenburg, die mit uns gemeinsam wachsen wollen! Kommen Sie jetzt zur ZAG Menschen und Perspektiven!
Was wir bieten
- Top-Einstieg: Eine strukturierte und persönliche Einarbeitung bildet das Fundament für Ihren gemeinsamen Erfolg bei uns.
- Wachstum: Interne Schulungen und eine Kultur, die Ihren Erfolg in den Fokus stellt.
- Mobilität nach Maß: Profitieren Sie vom Jobrad-Leasing sowie einem zusätzlichen Mobilitätszuschlag für Ihren Arbeitsweg.
- Gesundheit im Fokus: Nutzen Sie das vielfältige Sportangebot des Hansefit-Netzwerks.
- Exklusive Rabatte: Erhalten Sie über Corporate Benefits dauerhafte Vergünstigungen bei namhaften Top-Marken.
Aufgaben
- Als Projektkoordinator (m/w/d) unterstützen Sie unser Key-Account-Management (KAM) bei der erfolgreichen Planung, Steuerung und Umsetzung von Projekten.
- Planung, Organisation und Koordination von Projektabläufen
- Gewinnung und Durchdringung von Rahmenvertragspartnern
- Überwachung von Projektplänen, Zeitplänen und Budgets
- Kommunikation und Abstimmung mit internen Abteilungen & Niederlassungen, externen Partnern und Kunden
- Dokumentation des Projektfortschritts und Erstellung von Reports
- Risiko- und Ressourcenmanagement in den Projektumfeldern
- Erstellung von Arbeitsverträgen, Arbeitsanweisungen und arbeitsrechtlich relevanten Dokumenten (Ermahnungen, Abmahnungen, Kündigungen bspw.)
- Professionelle, fachspezifische Einweisung und Unterweisung externer Mitarbeiter
- Einholung und Erfassung der Mitarbeiterarbeitszeiten und Fehlzeitenmanagement
- Mitarbeiterdisposition und Mitarbeiterführung
- Nacharbeit und Nachhaltung von Projekten
Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder Projektmanagement
- Erfahrung im Bereich „Projektmanagement“ und im Bereich „Personaldienstleistung“
- Strukturierte, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
- Empathie und Erfahrung im Bereich der konstruktiven Mitarbeiterführung
- Sicherer Umgang mit MS-Office
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse wünschenswert
Über uns
Seit über 40 Jahren bringt ZAG Menschen und Chancen zusammen. Als einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland bieten wir persönliche Betreuung und maßgeschneiderte Lösungen, um deine beruflichen Ziele zu erreichen. Seit unserer Gründung 1984 haben wir uns bundesweit etabliert und sind in zahlreichen Branchen tätig. Unsere „Pro Chance“ Stiftung engagiert sich seit 2007 dafür, das Leben junger Menschen abseits des Arbeitsmarktes zu verbessern, weil Erfolg für uns mehr ist als beruflicher Erfolg.
Vorteile
- Faire Bezahlung plus Extras: Bei uns erhalten Sie eine attraktive Vergütung nach GVP‑Tarif plus mögliche Branchenzuschläge. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sind dabei selbstverständlich inklusive.
- Exklusive Mitarbeiterrabatte: Mit Corporate Benefits sichern Sie sich Vergünstigungen bei Top-Marken.
- Individuelle Arbeitszeiten: Wählen Sie zwischen Vollzeit, Teilzeit oder Schichtarbeit – ganz nach Ihren Bedürfnissen.
- Freie Wahl der Arbeitstage: Bei über 60 ZAG Niederlassungen in Deutschland finden Sie schnell einen Job ganz in Ihrer Nähe.
- Karrierechancen mit Perspektive: Durch unser Netzwerk aus 15.000 Partnerunternehmen eröffnen sich Ihnen vielfältige Jobmöglichkeiten – von der direkten Vermittlung bis zur langfristigen Übernahme.
ZAG Menschen & Perspektiven Leo-Sympher-Promenade 6530655 Hannover Zentrale Mo. - Fr. 8:00 -17:00 Uhr Anfahrt Google Maps Mandy Niehaus Recruiter Persönlich für Sie da Ihr Personalprofi für Lüblow
Projektkoordinator (m/w/d) Arbeitgeber: ZAG Zeitarbeits-Gesellschaft GmbH
Die ZAG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Elektroniker (m/w/d) in Königslutter nicht nur faire Bezahlung und attraktive Zusatzleistungen bietet, sondern auch eine persönliche Betreuung, die Sie in den Mittelpunkt stellt. Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, in namhaften Unternehmen zu arbeiten, fördern wir Ihre berufliche Entwicklung und schaffen eine transparente und vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre, in der Sie sich wohlfühlen und erfolgreich sein können.
Kontaktdaten:
ZAG Zeitarbeits-Gesellschaft GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Projektkoordinator (m/w/d) erhalten könntest
✨Trete lokalen HR-Events bei
Schau dir lokale Veranstaltungen und Messen zum Thema Personalmanagement an. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen und ein echtes Netzwerk aufbauen.
✨Nutze LinkedIn strategisch
Optimiere dein LinkedIn-Profil für Personalmanagement, indem du relevante Gruppen und Foren beitrittst. Engagiere dich in Diskussionen und poste Inhalte, die deine Expertise zeigen – das macht auf ZAG Zeitarbeits-Gesellschaft GmbH aufmerksam!
✨Sprich mit Karriereberatern deiner Hochschule
Wenn du frisch von der Uni bist, nutze die Karrieredienste deiner Hochschule. Sie haben oft Kontakte zu Firmen und können dir helfen, ein paar Türen zu öffnen.
✨Wende dich an Recruiter
Viele Unternehmen, auch ZAG Zeitarbeits-Gesellschaft GmbH, arbeiten mit Recruitern zusammen. Such dir Spezialisten für Personalmanagement und teile ihnen deine Karriereziele mit – sie haben oft Zugriff auf Positionen, die sonst nicht ausgeschrieben sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektkoordinator (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deinen Lebenslauf hervor!:Im Personalmanagement ist es wichtig, dass dein Lebenslauf nicht nur deine beruflichen Stationen aufzeigt, sondern auch deine Kenntnisse in den Bereichen Personalentwicklung und -management. Sei konkret, wenn du über deine Erfahrungen sprichst, zum Beispiel durch die Nennung von Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt warst.
Zeig deine Soft Skills!:Im Personalmanagement zählen Soft Skills oft mehr als Fachwissen. In deinem Anschreiben solltest du Beispiele einfügen, die deine Kommunikationsfähigkeiten, deine Teamarbeit und deine Konfliktlösungsfähigkeiten zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit solche Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
Motivation auf den Punkt bringen!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Motivation für die Position bei ZAG Zeitarbeits-Gesellschaft GmbH klar darzulegen. Erkläre, warum du gerade in diesem Unternehmen arbeiten möchtest und welche Entwicklungsmöglichkeiten du dir erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich bei uns mitwirken möchtest.
Vergiss nicht, deine Erfolge zu quantifizieren!:In deiner Bewerbung kannst du durch Zahlen und Daten deine Erfolge unterstreichen. Zum Beispiel, wenn du durch ein neues Onboarding-Programm die Fluktuation um 20% gesenkt hast. Solche quantifizierbaren Erfolge sind im Personalmanagement besonders wertvoll und machen dich zu einem gefragten Kandidaten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZAG Zeitarbeits-Gesellschaft GmbH vorbereitet
✨Sei bereit für Verhaltensfragen
Im Personalmanagement geht's oft um zwischenmenschliche Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, wie du in spezifischen Situationen reagiert hast oder reagieren würdest. Denk an Beispiele, wo du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast!
✨Kenntnis aktueller HR-Tools
Stelle sicher, dass du dich mit den neuesten HR-Tools und Software-Anwendungen auskennst, die im Personalmanagement häufig verwendet werden. Sei bereit, konkret zu erläutern, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast oder für welche du dich interessiert hast!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird von dir erwartet, dass du langfristige Ziele und Ambitionen hast. Sprich darüber, was dich an dieser Position reizt und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation!
✨Frag nach der Unternehmenskultur
Eine passende Unternehmenskultur ist im Personalmanagement entscheidend. Stelle Fragen dazu, wie ZAG Zeitarbeits-Gesellschaft GmbH die Mitarbeiterzufriedenheit fördert und welche Werte im Team wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen zu erkennen, ob die Firma zu dir passt!
