Creator Manager - Sports (all genders)

Creator Manager - Sports (all genders)

Berlin Vollzeit 54450 - 66550 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Zalando GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte ein Portfolio von Sport-Influencern und entwickle spannende Content-Strategien.
  • Unternehmen: Zalando, ein führendes Unternehmen im Bereich Mode und Lifestyle mit einem inklusiven Team.
  • Vorteile: 27 Tage Urlaub, Mitarbeiterrabatte und Unterstützung für persönliche Entwicklung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Influencer-Marketings im Sportbereich und arbeite mit kreativen Talenten.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Sportmarketing oder Influencer-Marketing.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54450 - 66550 € pro Jahr.

Join Zalando’s Creator Management team und helfen Sie dabei, wie wir unsere Creator-Community planen, aktivieren und skalieren. Wir verändern das Influencer-Marketing, indem wir ein leistungsstarkes Netzwerk von Creators aufbauen, die Engagement und Markenaffinität fördern. Als Creator Manager verwalten Sie unabhängig ein Portfolio von Sport-Creators und Athleten, die ansprechende Inhalte auf unseren Plattformen liefern.

Ihr Fokus liegt auf der Umsetzung robuster Content-Strategien, dem tiefen Verständnis schnelllebiger sozialer Trends in der Sportwelt und der Nutzung von Daten zur Optimierung der Content-Leistung. Sie bringen ein Portfolio von Sportkontakten mit und übernehmen die Verantwortung für die Auswahl der Creator, nahtloses Onboarding und die Datenberichterstattung über die Leistung Ihres Portfolios.

Wir werden Sport-, Activewear- und leistungsorientierte Stil-Inspirationen schaffen und teilen, die für unsere vielfältige Zalando-Kundenbasis relevant und interessant sind, um sie immer wieder zurückzubringen. Sie sind ein Social-First-Native und verstehen genau, was auf Kanälen wie Instagram und TikTok funktioniert, um sicherzustellen, dass unser Output immer wirkungsvoll ist.

INCLUSIVE BY DESIGN

Bei Zalando ist es unser Ziel, die führende europäische Technologieplattform für Mode und Lifestyle zu sein – eine, die auf Vielfalt gedeiht und wirklich inklusiv gestaltet ist. Wir glauben, dass vielfältige Teams Innovation und Kreativität fördern, und wir suchen aktiv nach Talenten aus allen Hintergründen. Wir bemühen uns aktiv, Vorurteile in unseren Einstellungs- und Beschäftigungsprozessen abzubauen, wobei wir uns auf Ihre Qualifikationen, Fähigkeiten und Beiträge konzentrieren.

Um dies zu unterstützen, bitten wir Sie freundlich, persönliche Details wie Ihr Foto, Alter oder Familienstand in Ihrem Lebenslauf nicht anzugeben, um eine faire und gerechte Bewertung basierend ausschließlich auf Ihren Fähigkeiten und Ihrem Potenzial zu gewährleisten. Wir setzen uns dafür ein, allen Bewerbern ein außergewöhnliches und zugängliches Erlebnis zu bieten. Wenn Sie Unterstützung während des Einstellungsprozesses benötigen, lassen Sie es uns bitte wissen – wir sind hier, um Ihnen zu helfen.

WAS WIR UNS WÜNSCHEN (UND LIEBEN)

  • Manage Key Creator Relationships: Übernehmen Sie die strategische Beziehung für ein vielfältiges Portfolio von Sport-Creators und Athleten.
  • Complex Project Leadership: Führen und führen Sie komplexe, funktionsübergreifende Projekte und Kampagnen speziell für unser Sportmarketing-Team.
  • Drive Operational Excellence & Frameworks: Gestalten und implementieren Sie unsere Kernprozesse im Creator-Management.
  • Elevate the Creator Experience & Toolsets: Seien Sie der vertrauenswürdige Partner und Hauptansprechpartner für Ihre Sport-Creators.
  • Execute Content Strategy & Trend Integration: Übersetzen Sie Plattformtrends und Verbraucherverhalten in umsetzbare Briefings für Ihre Creators.
  • Analyse Performance & Run Engagement Testing: Nutzen Sie Erkenntnisse aus mehreren Datenquellen, um die Leistung Ihres Portfolios zu berichten.

WIR WÜRDEN UNS FREUEN, SIE ZU TREFFEN, WENN

  • Sie bringen mehr als 5 Jahre relevante Berufserfahrung im Sportmarketing, Activewear, Mode oder Influencer-Marketing mit.
  • Sie haben ein Portfolio von Kontakten im Creator- und Agenturbereich.
  • Sie verfügen über außergewöhnliche Fähigkeiten im Beziehungsaufbau und im Stakeholder-Management.
  • Sie haben ein tiefes Verständnis der regionalen Creator-Landschaften und der marktspezifischen Bedürfnisse.
  • Sie haben Erfahrung im Management vielfältiger Creator-Portfolios.
  • Sie sind ein kommunikativer Mensch, der Stakeholder sicher ansprechen und mit Creators oder Talentagenturen verhandeln kann.
  • Sie besitzen eine Wachstumsmentalität und haben eine tiefe Leidenschaft für Sport, Fitness und Activewear.

UNSER ANGEBOT

Zalando bietet eine Reihe von Vorteilen, hier ist eine Übersicht dessen, was Sie erwarten können:

  • 27 Tage Urlaub pro Jahr für Vollzeitmitarbeiter (+1 Tag für jedes Kalenderjahr bis zu 30 Tagen)
  • 2 bezahlte Freiwilligentage pro Jahr
  • Mitarbeiteraktienprogramm
  • Rabatte auf Mode- und Schönheitsprodukte
  • Relocation-Hilfe verfügbar (nach vorheriger Vereinbarung)
  • Familienservices, einschließlich Beratung und Unterstützung
  • Gesundheits- und Wellnessoptionen
  • Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere Schulungsplattform

Creator Manager - Sports (all genders) Arbeitgeber: Zalando GmbH

Tradebyte ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertschätzende und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten und einem echten Engagement für die Work-Life-Balance fördert das Unternehmen eine Kultur der Vielfalt und des Respekts. Die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten, das an der Schnittstelle von Produkt, Daten und Technik agiert, sowie die attraktiven Benefits wie Mitarbeiterrabatte und ein hybrides Arbeitsmodell machen Tradebyte zu einem idealen Ort für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere im E-Commerce anstreben.

Zalando GmbH

Kontaktdaten:

Zalando GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Creator Manager - Sports (all genders) erhalten könntest

Werde Teil der Marketing-Community!

Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Zalando GmbH.

Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!

Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Zalando GmbH ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!

Nutze Social Media gezielt!

LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Zalando GmbH könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!

Profitiere von Praktika und früheren Projekten!

Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Zalando GmbH beitragen kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Creator Manager - Sports (all genders) mit Bravour zu bestehen

Beziehungsmanagement
Projektmanagement
Datenanalyse
Content-Strategie
Trend-Integration
Kommunikationsfähigkeiten
Analytisches Denken

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!

Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!

Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.

Zeige deine Begeisterung für Zalando GmbH:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Zalando GmbH einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Zalando GmbH vorbereitet

Kreativität und Analyse kombinieren

Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.

Portfolio als Überzeugungswerkzeug

Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Zalando GmbH einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.

Trendbewusstsein zeigen

Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Zalando GmbH relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Zalando GmbH einfügt.