Dutch Content Localization Specialist (all genders) - Lounge by Zalando

Als Dutch Content Localization Specialist sind Sie verantwortlich für die korrekte Übersetzung von Mode- und Lifestyle-Produkten (z. B. Zuhause, Sport, Accessoires) und anderen Inhalten gemäß unseren Qualitätsstandards und dem Tonfall.

Sie werden Produktbeschreibungen und Titel von Kampagnen aus dem Deutschen und Englischen ins Niederländische mit einer klaren und konsistenten Stimme übersetzen. Sie werden eingehende Übersetzungsanfragen bearbeiten; Texte nach Bedarf bearbeiten und Korrektur lesen. Sie stellen die Qualität aller Inhalte gemäß den Bedürfnissen unserer Kunden und den Qualitätsstandards sicher. Sie nutzen Ihre Kreativität bei der Lokalisierung von Kampagnentiteln. Sie verwenden Ihr Fachwissen, um Sprachrichtlinien zu erstellen, die sicherstellen, dass niederländisch-lokalisierte Inhalte die höchsten Qualitätsstandards erreichen. Sie unterstützen Ihre Kollegen aus anderen Teams und arbeiten an teamübergreifenden Projekten. Sie sind fließend in Wort und Schrift in Niederländisch und haben gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch. Weitere Kenntnisse in Französisch, Polnisch, Italienisch, Spanisch, Tschechisch, Slowakisch, Dänisch, Finnisch, Rumänisch, Litauisch, Schwedisch, Lettisch, Ungarisch, Estnisch oder Kroatisch sind von Vorteil.

Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung; erste Erfahrungen mit Content-Management-Systemen sind von Vorteil. Sie sind mit MS Office und Google Docs vertraut und nutzen diese sicher. Sie sind detailorientiert, können während hoher Arbeitsbelastung konzentriert arbeiten und fühlen sich verantwortlich für die Qualität Ihrer Arbeit. Sie sind in der Lage, unabhängig und strukturiert sowie gewissenhaft zu arbeiten. Wenn Sie das Zeug dazu haben, ermutigen wir Sie, sich zu bewerben, auch wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen. Sie könnten genau der richtige Kandidat für diese oder andere Rollen sein!

Zalando bietet eine Reihe von Vorteilen, hier ist eine Übersicht dessen, was Sie erwarten können:

• Mitarbeiteraktienprogramm
• 40% Rabatt auf Mode- und Schönheitsprodukte, die von Zalando verkauft und versendet werden, 30% Rabatt auf Lounge by Zalando, Rabatte von externen Partnern
• 2 bezahlte Freiwilligentage pro Jahr
• Hybrides Arbeitsmodell mit bis zu 60% Remote pro Woche, die tatsächliche Praxis liegt im Ermessen jedes Teams zur besten Unterstützung ihrer Zusammenarbeit
• Arbeiten im Ausland für bis zu 30 Arbeitstage pro Jahr
• 27 Tage Urlaub pro Jahr für Vollzeitmitarbeiter
• Umzugshilfe verfügbar (nach vorheriger Vereinbarung)
• Familienservices, einschließlich Beratung und Unterstützung
• Gesundheits- und Wellnessoptionen (einschließlich Wellhub, ehemals Gympass)
• Unterstützung und Coaching für psychische Gesundheit verfügbar
• Fördern Sie Ihre Entwicklung durch unsere Schulungsplattform und halbjährliche Peer-to-Peer-Bewertungen

Bitte beachten Sie, dass alle Bewerbungen über diese Jobseite über das Online-Formular ausgefüllt werden müssen - wir akzeptieren keine Bewerbungen per E-Mail. Nach Überprüfung werden unsere Recruiter die Bewerber über eine offizielle Zalando-E-Mail-Adresse (@zalando.de) kontaktieren. In einigen Fällen arbeiten wir auch mit einer Auswahl von Headhuntern und Agenturen zusammen, um spezifische Rollen zu besetzen. Bitte beachten Sie, dass weder Zalando noch unsere Rekrutierungspartner irgendeine Art von Zahlung verlangen werden, um sich für einen Job zu bewerben oder an einem Interview teilzunehmen. Wenn Sie Fragen zu unserem Rekrutierungsprozess haben, werfen Sie bitte einen Blick auf unsere FAQ-Seite.