Principal Technology Vendor Manager (all genders)

Principal Technology Vendor Manager (all genders)

Berlin Vollzeit 60750 - 74250 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Zalando GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und pflege langfristige Beziehungen zu unseren wichtigsten Technologieanbietern.
  • Unternehmen: Zalando, die führende europäische Technologieplattform für Mode und Lifestyle.
  • Vorteile: 27 Tage Urlaub, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsangebote und Unterstützung bei der beruflichen Entwicklung.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Teams fördern Innovation und Kreativität – wir suchen Talente aus allen Hintergründen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie in einem dynamischen und inklusiven Umfeld.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Aufbau von Partnerbeziehungen und Kenntnisse über kritische Technologien.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.

Als Principal Technology Vendor Manager (alle Geschlechter) sind Sie Teil des Teams, das für die Entwicklung und Pflege langfristiger Beziehungen zu unseren größten Technologieanbietern verantwortlich ist. Das Team befindet sich im Herzen der Technologieentscheidungen bei Zalando - Zalando Technology Foundation (ZTF). Die Mission der Zalando Technology Foundation besteht darin, Zalando zu befähigen, eine Kultur des Self-Service, schnelle Entscheidungsfindung, Zusammenarbeit zu fördern und die Skalierung des Unternehmens zu nutzen, um Geschäftsexzellenz voranzutreiben.

Was wir von Ihnen erwarten (und was wir lieben)

  • Entwicklung und Pflege langfristiger Beziehungen zu Zalandos strategischen Technologieanbietern auf der Grundlage von Vertrauen, offener Kommunikation und einem standardisierten Rahmen.
  • Festlegung von Standards zur Bewertung der Leistung genehmigter Anbieter und Verbesserung dieser Standards.
  • Überwachung von Markttrends und technologischen Innovationen, Unterstützung der Zalando-Führungskräfte bei der Bewertung neuer Technologien von Anbietern und Unterstützung strategischer Entscheidungen.
  • Leitung der Programme, die für die Zusammenarbeit zwischen Führungskräften mit jedem wichtigen Zalando-Anbieter verantwortlich sind, mit dem Ziel, gesunde Partnerschaften aufrechtzuerhalten, aus denen sowohl Zalando als auch unsere Partner Wert schöpfen.
  • Organisation regelmäßiger strategischer Geschäftsüberprüfungen mit unseren strategischen Technologieanbietern zur Festlegung und Aktualisierung von Zielen in der Partnerschaft.
  • Führung von hochriskanten Verhandlungen und Eskalationen, Vertretung der Interessen von Zalando.
  • Tiefes Verständnis kritischer Technologien für internetbasierte Technologieunternehmen wie Cloud-Computing, KI und Big Data.
  • Nachgewiesene Erfahrung im Aufbau effektiver Partnerbeziehungen, die langfristigen Wert schaffen.
  • Kenntnis von Trends in der Technologiebranche und den Märkten für Dienstleistungen, einschließlich Erfahrung in der Übersetzung von Trends und Bedürfnissen in überzeugende Strategien.
  • Erfahrung im Aufbau von Verantwortungsmechanismen, um Partner an ihre Verpflichtungen zu halten und Probleme zu lösen.
  • Erfahren in der Moderation von Governance, unabhängiger Verhandlung und Überprüfung umfangreicher Verträge.
  • Fähiger Kommunikator, der in der Lage ist, Beziehungen zwischen Technologieorganisationen auf mehreren Ebenen aufzubauen: Ingenieur-zu-Ingenieur, Produktmanager-zu-Produktmanager und Führungskraft-zu-Führungskraft.

Unser Angebot

  • 27 Tage Urlaub pro Jahr für Vollzeitmitarbeiter (+1 Tag für jedes Kalenderjahr bis zu 30 Tagen).
  • 2 bezahlte Freiwilligentage pro Jahr.
  • Mitarbeiteraktienprogramm.
  • 40 % Rabatt auf Mode- und Schönheitsprodukte, die von Zalando verkauft und versendet werden, 30 % Rabatt auf Lounge by Zalando, Rabatte von externen Partnern.
  • Umzugshilfe verfügbar (nach vorheriger Vereinbarung).
  • Familienservices, einschließlich Beratung und Unterstützung.
  • Gesundheits- und Wellnessoptionen (einschließlich Wellhub, ehemals Gympass).
  • Unterstützung und Coaching für psychische Gesundheit verfügbar.
  • Fördern Sie Ihre Entwicklung über unsere Schulungsplattform und halbjährliche Peer-to-Peer-Bewertungen.

Inklusiv durch Design

Bei Zalando ist es unser Ziel, die führende europäische Technologieplattform für Mode und Lifestyle zu sein – eine, die auf Vielfalt gedeiht und wirklich inklusiv gestaltet ist. Wir glauben, dass vielfältige Teams Innovation und Kreativität fördern, und wir suchen aktiv nach Talenten aus allen Hintergründen.

Wir bemühen uns aktiv, Vorurteile in unseren Einstellungs- und Beschäftigungsprozessen zu reduzieren, wobei wir uns auf Ihre Qualifikationen, Fähigkeiten und Beiträge konzentrieren. Um dies zu unterstützen, bitten wir Sie, persönliche Details wie Ihr Foto, Alter oder Ihren Familienstand in Ihrem Lebenslauf nicht anzugeben, um eine faire und gerechte Bewertung ausschließlich auf der Grundlage Ihrer Fähigkeiten und Ihres Potenzials zu gewährleisten.

Wir setzen uns dafür ein, allen Bewerbern ein außergewöhnliches und barrierefreies Erlebnis zu bieten. Wenn Sie Unterstützung benötigen, um den Einstellungsprozess zu unterstützen, lassen Sie es uns bitte wissen – wir sind hier, um Ihnen zu helfen.

Über Zalando

Gegründet 2008 in Berlin, ist Zalando die führende europäische Technologieplattform für Mode und Lifestyle. Wir verbinden 62 Millionen aktive Kunden mit mehr als 7.000 Marken in 29 Märkten. Unsere Operationen basieren auf einer einzigartigen KI-gestützten Daten- und Infrastrukturplattform. Für unsere Kunden bietet unser Multi-App-Ansatz – bestehend aus Zalando, ABOUT YOU und Lounge by Zalando – ein inspirierendes, hochgradig personalisiertes Einkaufserlebnis, das unterschiedlichen Kunden mit unterschiedlichen Bedürfnissen dient. Für unsere Partner bauen wir das Betriebssystem für den E-Commerce. Durch ZEOS, Tradebyte und SCAYLE öffnen wir unsere Logistik-, Software- und Servicefähigkeiten für Marken und Einzelhändler und ermöglichen es ihnen, ihre Geschäfte nahtlos über Grenzen hinweg zu skalieren.

Principal Technology Vendor Manager (all genders) Arbeitgeber: Zalando GmbH

Tradebyte ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertschätzende und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten und einem echten Engagement für die Work-Life-Balance fördert das Unternehmen eine Kultur der Vielfalt und des Respekts. Die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten, das an der Schnittstelle von Produkt, Daten und Technik agiert, sowie die attraktiven Benefits wie Mitarbeiterrabatte und ein hybrides Arbeitsmodell machen Tradebyte zu einem idealen Ort für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere im E-Commerce anstreben.

Zalando GmbH

Kontaktdaten:

Zalando GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Principal Technology Vendor Manager (all genders) erhalten könntest

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei Zalando GmbH bewerben

Viele Unternehmen, wie Zalando GmbH, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Principal Technology Vendor Manager (all genders) mit Bravour zu bestehen

Beziehungsmanagement
Verhandlungsgeschick
Marktanalyse
Technologisches Verständnis
Cloud Computing
Künstliche Intelligenz
Big Data

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Zalando GmbH und die ausgeschriebene Position Principal Technology Vendor Manager (all genders) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Zalando GmbH vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von Zalando GmbH an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.