Landing Page Campaign Creator (all genders) - Zalando Fashion Studios

Landing Page Campaign Creator (all genders) - Zalando Fashion Studios

Berlin Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Zalando

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Erstelle und pflege ansprechende Landing Pages für Europas führende Modeplattform.
  • Unternehmen: Zalando Fashion Studios - ein innovatives Unternehmen in der Modebranche.
  • Vorteile: 40% Rabatt auf Modeprodukte, 27 Urlaubstage und flexible Arbeitsmodelle.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem Fokus auf Inklusion.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Präsenz einer Top-Marke und arbeite in einem kreativen Team.
  • Qualifikationen: Starke Kommunikationsfähigkeiten und Erfahrung in der Erstellung digitaler Inhalte.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir suchen einen fokussierten und detailorientierten Landing Page Content Creator, der zu einer der führenden Modeplattformen Europas beiträgt. In dieser Rolle erstellen, aktualisieren und pflegen Sie eine Vielzahl von Landing Pages – von Release-Seiten und Hub-Updates bis hin zu größeren funktionsübergreifenden Projekten. Dabei arbeiten Sie eng mit dem Landing Page Content Coordinator und Stakeholdern aus verschiedenen Teams zusammen, um sicherzustellen, dass alle Seiten den Markenstandards entsprechen, benutzerfreundlich sind und pünktlich geliefert werden.

Die Rolle erfordert hervorragende Selbstorganisation, Priorisierung und die Fähigkeit, sich schnell in einem dynamischen Umfeld anzupassen.

Was wir uns von Ihnen wünschen:

  • Erstellen, Aktualisieren und Pflegen von Landing Pages und verwandtem Webinhalt.
  • Zusammenarbeit mit dem Koordinator, dem Teamleiter und funktionsübergreifenden Teams, um Konsistenz und Qualität sicherzustellen.
  • Unterstützung bei Hub-Updates und Rollouts von Release-Seiten.
  • Verwaltung von Inhalten über zwei Hauptportfolios hinweg und Unterstützung bei anderen laufenden Projekten.
  • Sicherstellung, dass die Markenstimme, das Layout und die Botschaften über alle Berührungspunkte hinweg konsistent sind.
  • Priorisierung mehrerer Aufgaben und Fristen in einem schnelllebigen Arbeitsumfeld.

Wir würden uns freuen, Sie kennenzulernen, wenn:

  • Sie über starke Kommunikations- und Kollaborationsfähigkeiten verfügen.
  • Sie solide organisatorische Fähigkeiten mit einer proaktiven Denkweise haben.
  • Sie Erfahrung in der Erstellung oder Bearbeitung digitaler Inhalte haben (CMS-Erfahrung ist von Vorteil).
  • Sie ein Auge für Details und ein Engagement für Qualität zeigen.
  • Sie unabhängig arbeiten können, während Sie eng mit dem Team verbunden bleiben.
  • Sie fließend Englisch sprechen (Deutsch ist von Vorteil).

Unser Angebot:

  • Mitarbeiteraktienprogramm
  • 40% Rabatt auf Mode- und Schönheitsprodukte, die von Zalando verkauft und versendet werden; 30% Rabatt auf Zalando Lounge; Rabatte von externen Partnern
  • 2 bezahlte Freiwilligentage pro Jahr
  • Hybrides Arbeitsmodell mit bis zu 60% Remote-Arbeit pro Woche; Vereinbarungen werden von jedem Team festgelegt
  • Arbeiten im Ausland für bis zu 30 Arbeitstage pro Jahr
  • 27 Tage Urlaub pro Jahr zu Beginn
  • Umzugshilfe verfügbar (vorbehaltlich vorheriger Vereinbarung)
  • Familienservices, einschließlich Beratung und Unterstützung
  • Gesundheits- und Wellnessoptionen (einschließlich Gympass)
  • Unterstützung und Coaching für psychische Gesundheit verfügbar
  • Berufliche Entwicklung durch unsere Schulungsplattform und halbjährliche Peer-to-Peer-Bewertungen

Inklusiv durch Design:

Bei Zalando streben wir an, das führende paneuropäische Ökosystem für Mode- und Lifestyle-E-Commerce zu sein und setzen uns für Inklusion durch Design ein. Wir bewerten Kandidaten ausschließlich auf der Grundlage von Qualifikationen, Verdiensten und geschäftlichen Bedürfnissen. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Geschlechtsidentitäten, sexuellen Orientierungen, persönlichen Ausdrucksformen, rassischen Identitäten, Ethnien, religiösen Überzeugungen und Behinderungsstatus. Bitte vermeiden Sie es, Ihr Bild, Alter oder Ihren Familienstand in Ihrem Lebenslauf anzugeben. Wir möchten Ihnen ein großartiges Bewerbungserlebnis bieten. Informieren Sie uns über etwaige Anpassungen, die Sie benötigen, und wir unterstützen Sie während des gesamten Einstellungsprozesses.

Landing Page Campaign Creator (all genders) - Zalando Fashion Studios Arbeitgeber: Zalando

Zalando ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und kreatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie ein hybrides Arbeitsmodell, großzügige Rabatte auf Modeprodukte und umfassende Gesundheits- und Wellnessangebote. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Inklusion fördert Zalando die berufliche Entfaltung seiner Mitarbeiter und bietet vielfältige Möglichkeiten zur Zusammenarbeit in einem internationalen Team.

Zalando

Kontaktdaten:

Zalando Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Landing Page Campaign Creator (all genders) - Zalando Fashion Studios erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle bei Zalando. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Zalando und deren Markenstandards. Zeige, dass du die Anforderungen der Rolle verstehst und bereit bist, deine Ideen zur Verbesserung der Landing Pages einzubringen.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, während des Bewerbungsprozesses Fragen zu stellen, nutze diese Chance. Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und wie du ins Team passen würdest.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Schritte zur Bewerbung ernst nimmst. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung alle relevanten Informationen enthält.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Landing Page Campaign Creator (all genders) - Zalando Fashion Studios mit Bravour zu bestehen

Detailorientierung
Selbstorganisation
Priorisierung
Anpassungsfähigkeit
Kommunikationsfähigkeiten
Zusammenarbeit
Erfahrung in der Erstellung oder Bearbeitung von digitalen Inhalten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ und zeig deine Persönlichkeit!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Kreativität durchscheinen! Zeige, wie du die Marke Zalando verstehst und wie du das in deinen Landing Pages umsetzen würdest. Das macht dich nicht nur einzigartig, sondern zeigt auch, dass du wirklich an der Rolle interessiert bist.

Achte auf Details!:In der Welt der Landing Pages ist jedes Detail wichtig. Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Ein klarer und fehlerfreier Text zeigt, dass du die nötige Sorgfalt und Professionalität mitbringst.

Zeige deine Teamfähigkeit!:Da du eng mit anderen Teams zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, dass du in deiner Bewerbung zeigst, wie gut du im Team arbeiten kannst. Teile Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen.

Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem Traumjob bei Zalando!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Zalando vorbereitet

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Landing Page Campaign Creator vertraut. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in der Erstellung und Pflege von Landing Pages zeigen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Teams zusammengearbeitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Das macht deinen Beitrag greifbarer.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Teamdynamik und die Erwartungen zu erfahren. Fragen zur Unternehmenskultur oder zu den Herausforderungen im Team sind immer gut!

Sei du selbst

Authentizität ist wichtig! Sei ehrlich über deine Erfahrungen und zeige deine Leidenschaft für die Rolle. Wenn du dich wohlfühlst und echt bist, wird das auch auf die Interviewer wirken und einen positiven Eindruck hinterlassen.