Auf einen Blick
- Aufgaben: Implementiere innovative HR-Lösungen und führe spannende Workshops durch.
- Unternehmen: Zalaris, ein führender Anbieter von HR-Technologie mit offener Kultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten und tolle Firmenevents warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der HR-Digitalisierung und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung in SuccessFactors und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Karrierebooster mit Zalaris
Zalaris ist ein schnell wachsender, weltweit führender Anbieter von HR-Technologie und Gehaltsabrechnungslösungen.
Wir bieten ein internationales Umfeld, in dem Du mit uns wachsen kannst, und fördern offene Kommunikation sowie kreatives Denken durch kurze Entscheidungswege.
Unsere Kultur basiert auf Werten, die vom nordischen Arbeitsethos inspiriert sind: Everyone matters, Aiming high und Teamspirit.
Wir setzen uns dafür ein, ein vielfältiges, integratives und authentisches Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem die Einzigartigkeit jedes Mitarbeitenden wertgeschätzt wird.
Wir bieten Dir ein attraktives und faires Gehaltspaket sowie zusätzliche Benefits, wie betriebliche Altersvorsorge, Wellbeing- und Sportprogramme.
Außerdem geben wir Dir die nötige Flexibilität, damit Work und Life in Balance sind.
Die Rolle
Als Senior Consultant Success Factors Employee Central & Time Tracking (TT) bist Du zentrale*r Impulsgeber*in in unseren HR-Digitalisierungsprojekten.
Du verantwortest die Einführung und Integration des TT-Moduls mit besonderem Fokus auf das Zusammenspiel mit Employee Central – von der ersten Idee bis zum Go-live.
Mit Deiner Beratungsexpertise führst Du souverän durch Workshops, gestaltest Lösungen aktiv mit und übernimmst Verantwortung für reibungslose Abläufe und überzeugende Ergebnisse.
Du bist fachliche*r Sparringspartner*in auf Augenhöhe, baust nachhaltige Kundenbeziehungen auf und bringst Dich engagiert in Angebotsprozesse, Aufwandsschätzungen und Presales-Aktivitäten ein.
Kurz: Du bist ein Profi mit Überblick – und der Wille, Dinge voranzubringen, zeichnet Dich aus.
- Deine Aufgaben
- Eigenständige Implementierung und Teilprojektleitung der Module Success Factors Time Tracking und Employee Central
- Planung und Durchführung von Kundenworkshops – von Anforderungsanalyse bis Lösungskonzept
- Steuerung der Umsetzung mit klarer Kommunikation zwischen Kunden, Projektteams und Stakeholdern
- Verantwortung für termingerechte, budgettreue Projektlieferung inkl. Qualitätssicherung
- Aktive Mitwirkung an Projektplanung, Aufwandsschätzungen und Zeitmanagement
- Früherkennung von Risiken sowie Entwicklung wirksamer Gegenmaßnahmen
- Unterstützung von Presales-Aktivitäten, z. B. durch Lösungsskizzen, Angebote und Demo-Präsentationen
- Dein Profil
- Mehrjährige Erfahrung (mind. 4 Jahre) in der Implementierung von Success Factors TT, inkl. Customizing und Systemkonfiguration
- Zertifizierungen in EC und TT
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Erfolgreiche Umsetzung von End-to-End-Projekten – vom Kick-off bis zur Nachbetreuung
- Hohes Qualitätsbewusstsein und ausgeprägtes Zeit- und Projektmanagement
- Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Lösungskompetenz
- Fundiertes HR-Prozessverständnis und technisches Know-how im Success Factors-Kontext
- Wir bieten
- Kompetitives Gehaltspaket
- Flexibilität
- Rabattprogramm "Corporate Benefits"
- Edenred City Card mit Zuzahlung vom Arbeitgeber
- Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- Kindergartenzuschuss
- Job Rad
- Gesundheitsvorsorge
- Sonderurlaub
- Weiterbildung
- Mitarbeitende werben Mitarbeitende-Programm
- Tolle Firmenevents
- Geschenke und Gutscheine zu besonderen Anlässen
Bereit, Teil unseres Teams zu werden?
Zeige uns, was Du kannst, und werde Teil einer lebendigen, kollaborativen Gemeinschaft von Tech-HR- und Payroll-Expertinnen und -Experten, die sich Wachstum und Innovation verschrieben haben. #Team Zalaris
Senior Consultant SuccessFactors (m/w/d) Arbeitgeber: Zalaris
Zalaris ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Frankfurt am Main ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung, flexiblen Arbeitsmodellen und einer Kultur, die Vielfalt und Teamgeist fördert, ermöglicht Zalaris seinen Mitarbeitenden, ihre Karriereziele zu erreichen und gleichzeitig eine ausgewogene Work-Life-Balance zu genießen. Die attraktiven Benefits, einschließlich betrieblicher Altersvorsorge und Gesundheitsvorsorgeangebote, machen Zalaris zu einem idealen Ort für alle, die in der HR-Technologie und Gehaltsabrechnung wachsen möchten.
