Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative SAP-Payroll-Projekte und entwickle skalierbare Lösungen für unsere Kunden.
- Unternehmen: Zalaris, ein führender Anbieter von HR-Technologie mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitsmodelle und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten und regelmäßige Firmenevents stärken den Teamgeist.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Payroll mit modernster Technologie und KI-gestützten Methoden.
- Qualifikationen: Erfahrung in SAP Payroll und starke Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Zalaris ist ein schnell wachsender, weltweit führender Anbieter von HR-Technologie und Gehaltsabrechnungslösungen. Wir bieten ein internationales Umfeld, in dem Du mit uns wachsen kannst, und fördern offene Kommunikation sowie kreatives Denken durch kurze Entscheidungswege. Unsere Kultur basiert auf Werten, die vom nordischen Arbeitsethos inspiriert sind: Everyone matters, Aiming high und Teamspirit. Wir setzen uns dafür ein, ein vielfältiges, integratives und authentisches Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem die Einzigartigkeit jedes Mitarbeitenden wertgeschätzt wird.
Wir bieten Dir ein attraktives und faires Gehaltspaket sowie zusätzliche Benefits, wie betriebliche Altersvorsorge, Wellbeing- und Sportprogramme. Außerdem geben wir Dir die nötige Flexibilität, damit Work und Life in Balance sind.
Die Rolle als Functional Solution Architect – SAP Payroll umfasst die Leitung bei der Konzeption und Implementierung skalierbarer, regelkonformer und standardisierter Payroll-Lösungen für unsere Managed-Services-Kunden. Du spielst eine zentrale Rolle bei der Steuerung von SAP-Payroll-Transformationsprojekten in Deutschland und stellst sicher, dass diese mit der Zalaris Standard Solution sowie unserer ZASAM (Zalaris Smart Activate Methodology) im Einklang stehen. Diese Rolle vereint Lösungsarchitektur, Projektleitung und Kundenberatung, mit einem starken Fokus auf Standardisierung, Automatisierung und KI-gestützte Delivery-Prozesse.
Deine Aufgaben:
- Du konzipierst und verantwortest End-to-End-SAP-Payroll-Lösungen, inklusive Abrechnung, Employee Data Management, Accounting, Postings sowie Integrationen mit SAP- und externen Systemen.
- Du definierst und steuerst den Einsatz globaler Templates im Vergleich zu spezifischen Anforderungen des deutschen Payroll-Marktes.
- Du leitest SAP-Payroll-Implementierungsprojekte ganzheitlich entlang aller Phasen (Discover bis Run).
- Du berätst Kunden als vertrauenswürdiger Ansprechpartner bei Payroll-Transformationen.
- Du stellst Governance, Qualität und Standardisierung sicher.
- Du arbeitest eng mit verschiedenen Fachbereichen zusammen und unterstützt Pre-Sales-Aktivitäten.
Dein Profil:
- Du verfügst über umfassende Erfahrung als SAP Payroll Consultant, Lead Consultant oder Solution Architect.
- Du bringst tiefgehende Kenntnisse in SAP HCM Payroll (PY) mit.
- Du kennst dich mit Integrationskonzepten wie SAP CPI, APIs und Schnittstellen aus.
- Du hast Erfahrung im Umgang mit KI-Tools oder eine starke Bereitschaft, diese einzusetzen.
- Du überzeugst durch ausgeprägte Kommunikations- und Stakeholder-Management-Skills.
Wir bieten:
- Ein attraktives Gehaltspaket.
- Flexible Arbeitsmodelle, die sich deinem Leben anpassen.
- Zugang zu unserem Corporate-Benefits-Programm mit exklusiven Rabatten.
- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
- Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten für deine berufliche Entwicklung.
Bereit, Teil unseres Teams zu werden? Zeige uns, was Du kannst, und werde Teil einer lebendigen, kollaborativen Gemeinschaft von Tech-HR- und Payroll-Expertinnen und -Experten, die sich Wachstum und Innovation verschrieben haben.
Solution Architect (m/w/d) Arbeitgeber: Zalaris
Zalaris ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Frankfurt am Main ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung, flexiblen Arbeitsmodellen und einer Kultur, die Vielfalt und Teamgeist fördert, ermöglicht Zalaris seinen Mitarbeitenden, ihre Karriereziele zu erreichen und gleichzeitig eine ausgewogene Work-Life-Balance zu genießen. Die attraktiven Benefits, einschließlich betrieblicher Altersvorsorge und Gesundheitsvorsorgeangebote, machen Zalaris zu einem idealen Ort für alle, die in der HR-Technologie und Gehaltsabrechnung wachsen möchten.