Leiter Controlling (all)

Leiter Controlling (all)

Vollzeit 60000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Controlling-Team und entwickle moderne Forecasting-Methoden.
  • Arbeitgeber: Traditionsreiches deutsches Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung und internationaler Präsenz.
  • Mitarbeitervorteile: Gestaltungsfreiraum, Teamkultur und Karrierechancen in einer wachsenden Branche.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das frische Ideen schätzt und Erfolge gemeinsam feiert.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erste Führungserfahrung im Controlling und ein akademischer Abschluss sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Du solltest Deutsch und Englisch sprechen, um im internationalen Umfeld zu agieren.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.

NRW, Wachstumsbranche

Deutsches Unternehmen – mit über 100-jähriger Tradition – international präsent – organisches Wachstum und Akquisen

Was Sie erwartet

  • Job-Sicherheit: Belegt durch jahrzehntelanges, beständiges Wachstum in einer boomenden Branche
  • Gestaltungsfreiraum und Spaß! Raum für Ihre Ideen und Impulse – „frischer Wind“ ist ausdrücklich gewünscht. Das Team duzt sich, lacht miteinander und feiert Erfolge
  • Karriere: Viele Optionen für Sie in diesem Unternehmen mit über 5.000 Mitarbeitenden und internationaler Präsenz offen
  • Mit Weitblick, Drive und modernem Business-Mindset nehmen Ihr Team mit auf die Reise
  • Sie bauen ein modernes Forecasting für das Werk in NRW und die beiden neuen Auslandsstandorte auf
  • Sie setzen State-of-the-Art-Konzepte und -Methoden ein

Was Sie mitbringen

  • Erste Führungserfahrung im Controlling bildet die Grundlage für diese Aufgabe
  • Sie mögen strategische Konzepte und auch die pragmatische Umsetzung
  • Sie haben einen akademischen Abschluss und sprechen Deutsch und Englisch

Interessiert? Dann wenden Sie sich bitte an die von uns beauftragte Personalberatung Zander HR Solutions und schreiben Olaf Zander eine Nachricht.

Leiter Controlling (all) Arbeitgeber: Zander HR Solutions

Als Leiter Controlling in NRW profitieren Sie von einem stabilen und wachsenden Unternehmen mit über 100 Jahren Tradition. Wir bieten Ihnen nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Ihre Ideen geschätzt werden, sondern auch zahlreiche Karrierechancen in einem internationalen Team von über 5.000 Mitarbeitenden. Genießen Sie eine offene Unternehmenskultur, die Teamgeist und gemeinsame Erfolge fördert, während Sie moderne Konzepte im Controlling umsetzen.
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Kontaktperson:

Zander HR Solutions HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Leiter Controlling (all)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im Controlling tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen der Position geben.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends im Controlling und in der Branche. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen zur Verbesserung von Prozessen einbringen kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Führungserfahrung vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Teams erfolgreich geleitet hast und welche Strategien du angewendet hast, um Ziele zu erreichen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und die Branche. Informiere dich über deren Geschichte und Erfolge, um in Gesprächen authentisch und motiviert aufzutreten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Controlling (all)

Führungskompetenz
Strategisches Denken
Pragmatische Umsetzung
Finanzanalyse
Forecasting
Kenntnisse in Controlling-Methoden
Kommunikationsfähigkeit
Teamführung
Englischkenntnisse
Analytische Fähigkeiten
Projektmanagement
Verhandlungsgeschick
Interkulturelle Kompetenz
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über die Unternehmensgeschichte, Werte und die Branche zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer darzustellen.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Leiter Controlling relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung im Controlling sowie deine strategischen und pragmatischen Ansätze.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist. Gehe auf deine akademische Ausbildung, Sprachkenntnisse und deine Ideen zur Weiterentwicklung des Forecastings ein.

Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Zander HR Solutions vorbereitest

Bereite dich auf strategische Fragen vor

Da die Position des Leiters Controlling stark strategisch geprägt ist, solltest du dich auf Fragen zu strategischen Konzepten und deren Umsetzung vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.

Zeige deine Führungskompetenzen

Die Rolle erfordert erste Führungserfahrung. Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast oder Herausforderungen gemeistert hast. Dies zeigt, dass du in der Lage bist, dein Team zu motivieren und zu führen.

Sei bereit für moderne Methoden

Das Unternehmen setzt auf State-of-the-Art-Konzepte im Forecasting. Informiere dich über aktuelle Trends und Methoden im Controlling und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in der Praxis anwenden würdest.

Kulturelle Passung betonen

Das Team legt Wert auf einen lockeren Umgangston und eine positive Atmosphäre. Zeige während des Interviews, dass du gut ins Team passt, indem du deine Teamfähigkeit und deinen Humor unter Beweis stellst. Das kann helfen, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.

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