Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und verbessere unser einzigartiges Server-Portal mit PHP und Laravel.
- Unternehmen: ZAP - ein cooles, junges Team mit flexibler Arbeitskultur.
- Vorteile: Home-Office, kostenlose Mittagessen, Getränke-Flatrate und ein eigener Firmen-Laptop.
- Weitere Informationen: Chillige Atmosphäre mit tollen Karrierechancen und flexiblen Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative digitale Produkte und arbeite in einem witzigen, smarten Team.
- Qualifikationen: Kenntnisse in objektorientierter PHP-Programmierung und SQL/MySQL erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
ZAP sucht Webentwickler für die Weiterentwicklung und Verbesserung unseres einzigartigen Server-Portals, das von hunderttausenden Benutzern jeden Monat genutzt wird, um verschiedene Server-Dienste zu verwalten. Mach dich auf eine "Du"-Kultur in Joggingshose, Lieferando-Flat, Obst-Flat, Getränke-Flat, ggf. Firmenwagen und ein chilliges, witziges, smartes Team gefasst.
Aufgaben:
- Erweiterung unseres einzigartigen, selbstentwickelten Kundeninterfaces (PHP, teilweise Laravel)
- Mitentwicklung, Planung und Gestaltung des neuen ZAP 3.0 Webinterface FROM SCRATCH
- Implementierung neuer digitaler Server-Produkte in das Kundeninterface
- 3rd Level Support
- (Neu-) Entwicklung von weiteren Side-Projekten im Bereich "digitale Produkte".
Qualifikation:
- Objektorientierte PHP (Version 7/8) Programmierung
- SQL & MySQL
- HTML & CSS
- JavaScript (vorteilhaft: Erfahrung mit VueJS)
- GitLab
Benefits:
- Junges Team - Flexibel zwischen Home-Office oder vor Ort in Münster arbeiten.
- Teilweise oder full Home-Office möglich
- Eigener verschlüsselter Firmen-Laptop mit Dockingstation
- Kostenloses Mittagessen
- Getränke-Flatrate inkl. Kaffee
- Elektro-Ladestation
PHP-Webentwickler (Remote und/oder Vor-Ort) Arbeitgeber: ZAP-Hosting GmbH & Co. KG
ZAP ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und kreativen Umfeld zu arbeiten, das von einer offenen 'Du'-Kultur geprägt ist. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, einem jungen Team und zahlreichen Benefits wie einer Getränke- und Obst-Flatrate sowie einem kostenlosen Mittagessen, fördert ZAP nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern sorgt auch für eine angenehme Work-Life-Balance. Hier hast du die Chance, an innovativen Projekten zu arbeiten und deine Fähigkeiten in der PHP-Webentwicklung weiter auszubauen.
Kontaktdaten:
ZAP-Hosting GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so PHP-Webentwickler (Remote und/oder Vor-Ort) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei ZAP-Hosting GmbH & Co. KG anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als PHP-Webentwickler (Remote und/oder Vor-Ort) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei ZAP-Hosting GmbH & Co. KG vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um PHP-Webentwickler (Remote und/oder Vor-Ort) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei ZAP-Hosting GmbH & Co. KG klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZAP-Hosting GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
