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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unseren neuen Zara Home Store in Hamburg und sorge für ein tolles Einkaufserlebnis.
- Arbeitgeber: Zara Home ist Teil eines der größten Modeunternehmen der Welt, das Vielfalt schätzt.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, 25% Personalrabatt und kostenlose Mitgliedschaft bei Urban Sports Club.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und inspiriere andere mit deinem Gespür für Design.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast Führungserfahrung, Organisationstalent und gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Andere Informationen: Wir fördern Chancengleichheit und Inklusion in einem internationalen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Einleitung
AT ZARA HOME WE LOVE YOU FOR WHO YOU ARE! WIR SUCHEN DICH ALS STORE MANAGER (M/W/D) FÜR UNSEREN NEW OPENING ZARA HOME STORE IN HAMBURG!
Aufgaben
- Du lebst die DNA von Zara Home: Du schaffst einen Ort, an dem Menschen sich zu Hause fühlen – durch Exzellenz im Service, Liebe zum Detail und ein unvergleichliches Store-Ambiente.
- Du sorgst für einen reibungslosen Ablauf im Store, indem Du die internen Prozesse und Vorgänge anhand der Zara Home - Standards koordinierst und steuerst.
- Mit regelmäßigen KPI-Analysen behältst Du die Budget- und Umsatzziele stets im Blick.
- Durch gezielte Maßnahmen trägst Du zum Erreichen unserer Unternehmensziele bei.
- Unsere betrieblichen Vorgaben und innovativen Inhouse-Technologien helfen Dir dabei, einen optimalen Warenfluss zu garantieren und unser Produkt bestmöglich in Szene zu setzen.
- Du bist stets im Austausch mit Deinem Area Team und nimmst regelmäßig an Trainings teil.
- Du erkennst Potenziale im Team, förderst diese durch individuelle Trainings und ermöglichst jedem Mitarbeitenden sich weiterzuentwickeln und sein eigenes Potenzial zu entfalten.
- Du gehst als Vorbild und Leader voran und repräsentierst Zara Home unseren Kolleg*innen nach innen und unseren Kund*innen nach außen!
Qualifikation
- Mit einer Hands-on-Mentalität und echtem Gespür für Interior und Ästhetik verkörperst Du die Werte von Zara Home – Du machst aus Alltagsmomenten stilvolle Erlebnisse und inspirierst Dein Team mit Leidenschaft für Design und Lifestyle.
- Mit Deinem Organisationstalent meisterst Du jede neue Challenge und hältst mit unserer dynamischen Denkweise Schritt.
- „Teamwork makes the Dreamwork” – durch Deine positive Einstellung und Deine Kommunikations-Skills, schaffst Du es Deine Mitarbeiter*innen stets zu motivieren.
- In der Welt der Zahlen fühlst Du Dich wohl - Deine analytischen Skills helfen Dir bei der Auswertung unserer KPI`s.
- Entscheidungen treffen fällt Dir leicht, wobei Du auf Nachhaltigkeit und soziale Aspekte achtest.
- Du bringst bereits Berufserfahrung als Führungskraft mit.
- Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse - unsere Teams bestehen aus internationalen Kolleg*innen aus aller Welt.
Benefits
- 30 Urlaubstage pro Jahr
- Attraktives Vergütungspaket, inklusive Urlaubs -und Weihnachtsgeld
- Nationale und internationale Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- 25% Personalrabatt auf alle INDITEX-Brands
- Ein umfangreiches Sport- und Gesundheitsangebot, u.a. eine kostenfreie Membership bei Urban Sports Club
- Kostenfreie Periodenartikel in jedem Store
- Unterstützung für die Familienstartzeit für Partner und Partnerinnen bei Geburt oder Adoption
Noch ein paar Worte zum Schluss
Als eines der größten Modeunternehmen der Welt ist Vielfalt eine der wichtigsten Säulen unserer Unternehmenskultur. Bei uns arbeiten Menschen aus 174 Nationen, wir setzen uns für Chancengleichheit der Geschlechter ein und fördern LGBTIQ+ Pride auf beruflicher wie auch persönlicher Ebene. Die Inklusion von Menschen mit einer Beeinträchtigung entspricht unserem Selbstverständnis und wir freuen uns, Dir flexibel entgegenzukommen. Bewirb Dich jetzt online und zeig uns, wer Du bist! Wir freuen uns darauf, mehr über Dich und Deine Talente zu erfahren.
Store Manager (m/w/d) in Hamburg New Opening Arbeitgeber: ZARA
Kontaktperson:
ZARA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Store Manager (m/w/d) in Hamburg New Opening
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Interior und Ästhetik. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein Gespür für Design hast und wie du diese Leidenschaft in den Store einbringen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung zu nennen. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und gefördert hast, um die Unternehmensziele zu erreichen.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den internen Prozessen und Standards von Zara Home zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Position und deine Bereitschaft, dich in die Unternehmenskultur einzufügen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine analytischen Fähigkeiten zu sprechen. Bereite dich darauf vor, wie du KPI-Analysen durchgeführt hast und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um die Ergebnisse zu verbessern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Store Manager (m/w/d) in Hamburg New Opening
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von Zara Home. Zeige in deiner Bewerbung, wie du diese Werte verkörperst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
Hebe deine Führungskompetenzen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen als Führungskraft. Nenne konkrete Beispiele, wie du Teams motiviert und erfolgreich geleitet hast.
Analytische Fähigkeiten darstellen: Da die Position eine starke Affinität zu Zahlen erfordert, solltest du deine analytischen Fähigkeiten und Erfahrungen mit KPI-Analysen klar darlegen. Verwende spezifische Beispiele, um deine Kompetenz zu untermauern.
Motivationsschreiben anpassen: Gestalte dein Motivationsschreiben individuell für die Stelle. Erkläre, warum du dich für die Position des Store Managers interessierst und wie du zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZARA vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit der DNA von Zara Home vertraut. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens verkörperst und wie du diese in deinem Führungsstil umsetzen kannst.
✨Bereite dich auf KPI-Analysen vor
Da die Position stark auf Zahlen und Analysen fokussiert ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine analytischen Fähigkeiten und Erfolge bei der Zielverwirklichung zeigen.
✨Teamführung demonstrieren
Bereite konkrete Beispiele vor, wie du dein Team motiviert und gefördert hast. Zeige, dass du ein inspirierender Leader bist, der Teamarbeit schätzt und individuelle Stärken erkennt.
✨Kommunikationsfähigkeiten hervorheben
Da die Kommunikation mit internationalen Teams wichtig ist, solltest du deine Sprachkenntnisse und deine Fähigkeit, effektiv zu kommunizieren, betonen. Bereite dich darauf vor, wie du kulturelle Unterschiede in der Kommunikation berücksichtigst.
