Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Jugendliche auf ihrem Weg in den Arbeitsmarkt und arbeite im Team.
- Unternehmen: Innovative gemeinnützige Organisation mit Fokus auf Bildung und soziale Arbeit.
- Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, 30 Tage Urlaub, Homeoffice-Möglichkeiten und Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Verantwortungsvolle Tätigkeit mit Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Gießener gemeinnützige Berufsbildungsbildungsgesellschaft mbH, Kiesweg 31, 35396 Gießen, 0641 95225-13
Zur Verstärkung unseres Teams in der Arbeit mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) in Teilzeit (19,5).
Die Aufgaben bei uns:
- Sie begleiten die Teilnehmenden mit multiplen Problemlagen in der Heranführung an den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt.
- Sie arbeiten zusammen mit einem multiprofessionellen Team unter Einbeziehung von individuellen Förderplänen an der Verringerung der vorliegenden Problemlagen.
- Sie vermitteln arbeitsweltbezogene und berufsspezifische Schlüsselqualifikationen.
- Sie führen die EDV-gestützte Dokumentation des Maßnahmeverlaufs und erstellen individuelle Leistungs- und Verhaltensbeurteilungen.
- Sie arbeiten anlassbezogen mit Netzwerkpartnern im Rahmen der individuellen Förderung der Teilnehmenden.
- Durchführung von Förderunterricht.
Das gewünschte Profil:
- ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Soziale(n) Arbeit, Heilpädagogik oder Rehabilitations- bzw. Sonderpädagogik.
- ersatzweise einen Abschluss als staatlich anerkannte*r Erzieher*in.
- idealerweise bereits Berufserfahrung.
- Einfühlungsvermögen und Freude am Umgang mit jungen Menschen.
- eine selbstorganisatorische und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
- gute Kommunikationsfähigkeiten und Freude an der Arbeit im Team.
Die Vorteile bei uns:
- eine leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an den TVöD (je nach Qualifikation) inklusive Jahressonderzahlung.
- die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge.
- 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche.
- eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen, zukunfts- und nachhaltigkeitsorientierten Arbeitsumfeld.
- ein kollegiales und engagiertes Team.
- attraktive Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten.
- ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
- die Möglichkeit für gelegentliche Homeoffice-Zeiten.
- Zuschuss zum ÖPNV-Ticket.
- Option auf ein JobRad.
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie und Pflege.
Die Stelle ist zunächst auf ein Jahr befristet und beinhaltet eine Option auf eine Verlängerung!
Weitere Informationen erhalten Sie in einem persönlichen Gespräch, auf das wir uns freuen!
Vollständige Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte an ZAUG gGmbH, Personalabteilung, Kiesweg 31, 35396 Gießen oder per E-Mail an bewerbungen@zaug.de.
sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) in Teilzeit (19,5) Arbeitgeber: ZAUG Gemeinnützige Berufsbildungs
Die Gießener gemeinnützige Berufsbildungsbildungsgesellschaft mbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld bietet. Mit einem kollegialen Team, attraktiven Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten sowie einer leistungsgerechten Vergütung nach TVöD, 30 Tagen Jahresurlaub und der Möglichkeit von Homeoffice-Zeiten, fördert das Unternehmen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bietet umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote zur persönlichen und fachlichen Entwicklung.
Kontaktdaten:
ZAUG Gemeinnützige Berufsbildungs Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) in Teilzeit (19,5) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse an der Organisation und deren Werten!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, dich optimal zu präsentieren und deine Chancen zu erhöhen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Jugendlichen! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Eignung für die Stelle unterstreichen und zeige, dass du ein Teamplayer bist.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) in Teilzeit (19,5) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, mit Jugendlichen zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu der Position passen.
Mach es übersichtlich!:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert und gut lesbar sind. Verwende eine einfache Schriftart und halte die Formatierung einheitlich. Wir schätzen eine saubere Präsentation!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich am besten über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZAUG Gemeinnützige Berufsbildungs vorbereitet
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Gießener gemeinnützige Berufsbildungsbildungsgesellschaft mbH und ihre Arbeit mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen kennenzulernen. Verstehe ihre Mission, Werte und die spezifischen Programme, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Einfühlungsvermögen gezeigt oder erfolgreich mit einem Team gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, den individuellen Förderplänen oder den Herausforderungen in der Arbeit mit den Teilnehmenden sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Rolle erfahren möchtest.
✨Selbstbewusst auftreten
Achte darauf, selbstbewusst und positiv aufzutreten. Deine Körpersprache, wie Augenkontakt und ein fester Händedruck, kann einen großen Unterschied machen. Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit jungen Menschen und deine Bereitschaft, im Team zu arbeiten.
