Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Personalmanagement und entwickle innovative Personalprozesse.
- Unternehmen: ZBW – Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft, eine der größten Bibliotheken für Wirtschaftswissenschaften.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Gesundheitsangebote und ein attraktiver Arbeitsplatz in Kiel.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit Raum für persönliche Weiterentwicklung und Chancengleichheit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Personalmanagements in einem dynamischen und unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Hochschulabschluss und mindestens 5 Jahre Erfahrung im Personalmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51750 - 63250 € pro Jahr.
Gruppenleitung Personalmanagement (m/w/d) Die ZBW – Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft ist eine forschungsgeleitete Bibliothek für die Wirtschaftswissenschaften und Mitglied der Leibniz-Gemeinschaft.
Als eine der weltweit größten Einrichtungen ihrer Art beherbergt sie über 4 Millionen Medieneinheiten und gestaltet den Zugang zu Millionen von Forschungsergebnissen.
Wissenschaftlich ist die ZBW an die Christian-Albrechts-Universität zu Kiel angegliedert.
- Am Standort Kiel suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Ihre Aufgaben
- Fachliche und organisatorische Leitung des Bereichs Personalmanagement, einschließlich Steuerung und Weiterentwicklung der Personalprozesse sowie fachliche Führung des Personalteams
- Eigenverantwortliche Bearbeitung von Grundsatzangelegenheiten des Personalmanagements, Beratung der Direktion und Führungskräfte in arbeits-, tarif- und personalrechtlichen Fragestellungen
- Personalplanung, Personalcontrolling und Personalkostensteuerung, einschließlich Personalkostenhochrechnung, Budgetplanung und Berichtswesen
- Fachliche Verantwortung für die Entgeltabrechnung, Steuerung und Qualitätssicherung sowie Bearbeitung komplexer tarif-, steuer-, sozialversicherungs- und zusatzversorgungsrechtlicher Fragestellungen
- Verantwortliche Personalsachbearbeitung
- Leitung und Bearbeitung bereichsübergreifender Projekte mit Digitalisierungsbezug
- Ihr
- Profil
Erforderlich
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, Diplom FH) der Betriebswirtschaftslehre, des Personalmanagements, der Verwaltungswissenschaften, des Public Managements oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Personalmanagement einer Einrichtung des öffentlichen Dienstes, einer Hochschule, Forschungseinrichtung oder einer vergleichbaren öffentlich finanzierten Organisation
- Erfahrung in der fachlichen und organisatorischen Steuerung eines Personalteams
- Mehrjährige Erfahrung in Personalplanung, Personalkostensteuerung, Personalkostenhochrechnung und Entgeltabrechnung
- Fundierte Kenntnisse des Tarifrechts (TV-L oder TVöD), Entgelt-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrechts sowie der für den öffentlichen Dienst relevanten Zusatzversorgungssysteme (insbesondere VBL)
- Nachgewiesene Erfahrung in der Beratung von Führungskräften und konstruktiven Zusammenarbeit mit Interessenvertretungen
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationskompetenz, Fähigkeit zur schnellen Erfassung und adressatengerechten Aufbereitung komplexer Sachverhalte
- Hohe Integrität, Diskretion und Verantwortungsbewusstsein
• Starke Dienstleistungs- und Serviceorientierung Erwünscht
- Kenntnisse im Wissenschaftszeitvertragsgesetz (Wiss Zeit VG)
- Erfahrung in
- Digitalisierungsprozessen
- Weitere
Anforderungen
- Bereitschaft zu gelegentlichen Tageseinsätzen am anderen Standort und zu Dienstreisen
- Bereitschaft zur ständigen Weiterbildung Unser Angebot
- Spannende Tätigkeit in einem vielfältigen Umfeld mit direkter Umsetzung eigener Ideen, Teamarbeit und Raum für persönliche Weiterentwicklung
- Altersvorsorge für den öffentlichen Dienst (VBL)
- Gefördertes Jobticket und mögliches Fahrradleasing
- Betriebliche Gesundheitsangebote und Firmenfitness
- Attraktiver Arbeitsplatz am Standort Kieler Förde in einem engagierten Team
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Homeoffice
- Teilzeitbeschäftigung grundsätzlich möglich (abhängig von betrieblichen Erfordernissen)
- Förderung von Chancengleichheit und Vereinbarkeit von Beruf und Familie Bewerbung & Kontakt Die Stelle ist nach EG 11 TV-L (Vollzeit – derzeit 38,7 Stunden/Woche) eingruppiert.
Die ZBW begrüßt Bewerbungen unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität, Religion, Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung.
Schwerbehinderte und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungsschluss: 04.09.2026 Online-Bewerbung (Kenn-Nr.
VW-05): Karriereseite der ZBW Hinweis: Auf Bewerbungsfotos wird ausdrücklich verzichtet.
Kontakt für Rückfragen: Axinia Braunisch a. braunisch[at]zbw. eu Wirtschaftswissenschaften, Management, Verwaltung Öffentliche Verwaltung, Öffentlicher Dienst Gruppenleitung, Teamleitung, Laborleitung, Abteilungsleitung, Referatsleitung Personal, Recht, Patentierung Verwaltung, Management Produktentwicklung, Prozessentwicklung, Geschäftsentwicklung Controlling, Finanzen Forschungseinrichtung Universität Vollzeit Teilzeit
Gruppenleitung Personalmanagement Arbeitgeber: ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft - Kiel
Die ZBW – Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft bietet eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team am malerischen Standort Kieler Förde. Als Arbeitgeber im öffentlichen Dienst fördern wir die persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und betriebliche Gesundheitsangebote. Zudem legen wir großen Wert auf Chancengleichheit und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber macht.
Kontaktdaten:
ZBW - Leibniz-Informationszentrum Wirtschaft - Kiel Recruiting-Team
