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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative TYPO3-Lösungen für spannende digitale Projekte mit echtem gesellschaftlichem Impact.
- Arbeitgeber: Mindbox GmbH – ein kreatives Team in Dresden, das Design und Technologie vereint.
- Mitarbeitervorteile: Hybrides Arbeitsmodell, flexible Arbeitszeiten, individuelle Weiterbildung und Work and Travel Möglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit offener Feedbackkultur und tollen Events.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit und arbeite an Projekten fĂĽr namhafte Kunden.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Erfahrung in TYPO3-Backend-Entwicklung und objektorientierter PHP-Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
DAS SIND WIR
Dein neuer Job bei der Mindbox GmbH. Du möchtest in einem innovativen Umfeld arbeiten, in dem kreative Ideen gemeinsam umgesetzt und weiterentwickelt werden? Ein Team, das von Leidenschaft für Design und Kommunikation lebt und spannende Projekte für namhafte Kunden realisiert? Dann bist du bei der Mindbox genau richtig!
An unserem Standort in Dresden arbeiten wir gemeinsam mit Expert:innen aus den Bereichen Strategie, Beratung, Design und Technologie an maßgeschneiderten Lösungen für vielfältige Kunden aus unterschiedlichsten Branchen. Ob kreative Kampagnen, moderne Webanwendungen, ansprechendes UX/UI-Design oder gezielte Social‑Media‑Strategien – bei uns entstehen Projekte, die inspirieren und begeistern.
Das Team Digital Solutions besteht aktuell aus 10 Kolleg:innen – davon 4 Frauen und 6 Männer – und wird von unserer Head of Digital Solutions, Anja Kotsch, geführt. Bist du bereit, dein kreatives Potenzial in einem dynamischen Team einzubringen? Wir freuen uns auf deine Ideen!
WIR BIETEN DIR:
- Hybrides Arbeitsmodell: Nach einer Einarbeitung in Dresden arbeitest du ĂĽberwiegend remote.
- Arbeitszeitmodelle: Flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit deinem familiären Leben vereinbaren lassen; Vollzeit / Teilzeit möglich.
- Sicheres Fundament: ISO 27001‑Zertifizierung als Qualitätsstandard.
- Innovative Projekte: Für deutschsprachige und namhafte Kunden, mit spannenden Herausforderungen in einer der Top 50 „Internetagenturen“ nach Branchenbarometer BVDW.
- Individuelle Weiterbildung: Trainings, Workshops, Zertifikate – deine Entwicklung zählt.
- Work and Travel: Möglichkeit, zeitweise von anderen Standorten innerhalb der EU zu arbeiten.
- Vielfältige Projekte: Arbeit an spannenden und abwechslungsreichen Projekten für namhafte Kunden in interdisziplinären Teams über alle Gewerke hinweg.
- Events & Kultur: Sommerfest, Weihnachtsfeier, offene Feedbackkultur.
- Mobilität & Empfehlungen: Poolfahrzeug für externe Termine & Prämien für Empfehlungen.
DEINE AUFGABEN:
Als (Senior) TYPO3 Backend-Entwickler:in arbeitest du an digitalen Plattformen mit echtem gesellschaftlichem Impact: Portale öffentlicher Auftraggeber, die täglich von tausenden Menschen genutzt werden. Unsere TYPO3-Projekte bewegen sich klar im Enterprise-Umfeld – mit komplexen Multisite-Setups, hohen Content-Volumina, vielen Redakteur:innen, hohen Traffic-Anforderungen und strengen Sicherheitsvorgaben.
Dabei ĂĽbernimmst du eine zentrale Rolle:
- Du trägst die technische Verantwortung für anspruchsvolle TYPO3‑Instanzen.
- Du gestaltest Architektur‑ und Technologieentscheidungen aktiv mit.
- Du entwickelst neue Features, Extensions und Schnittstellen (REST, SOAP, JSON).
- Du optimierst Performance, Datenbanken (MySQL/MariaDB) und bestehende Systeme.
- Du sorgst fĂĽr skalierbare, nachhaltige und sichere Plattformen.
- Du stellst Codequalität durch Tests, Linting, CI/CD und moderne Workflows sicher.
- Du planst und verantwortest Rollouts, Upgrades und Systemstabilität.
- Du arbeitest eng mit DevOps, Frontend, Design und Kundenteams zusammen.
DEIN PROFIL:
Du bist in der TYPO3-Backend-Entwicklung nicht nur routiniert, sondern fühlst dich darin zuhause – mit mehrjähriger Erfahrung in objektorientierter PHP-Entwicklung sowie der Umsetzung von TYPO3‑Extensions, Backend‑Modulen und Plugins. Du verfügst über fundierte TYPO3-Kenntnisse und hast Freude daran, dein Wissen kontinuierlich zu vertiefen und im Team weiterzugeben. Du legst Wert auf klare Standards, saubere Prozesse und nachhaltige, wartbare Workflows. Du begeisterst dich für moderne Softwarearchitekturen, API‑basierte Systeme und konzeptionelles Arbeiten. Du arbeitest sicher mit DDEV, Docker, GitLab CI und PhpStorm und nutzt Tools wie Jira oder ClickUp im Projektalltag. Du arbeitest strukturiert, selbstständig und verantwortungsbewusst – und bringst gleichzeitig Teamplayer-Mentalität und Kommunikationsstärke mit. Du verfügst über fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und kannst damit Kundenanfragen bearbeiten, Workshops unterstützen sowie komplexe technische Dokumentationen verstehen und anwenden. Eine gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland ist erforderlich.
Du bist kein 100% match auf die Stellenanzeige? Keine Sorge, wenn du noch kein TYPO3‑Experte bist! Hast du Erfahrung mit anderen CMS wie WordPress, Joomla oder Shopify? Super – TYPO3 kannst du bei uns lernen. Wir unterstützen dich beim Einstieg!
DU HAST FRAGEN?
Unsere Stellenausschreibung konnte noch nicht alle Fragen zum Job beantworten? Dann wende dich gerne direkt an unser People & Culture Team per E-Mail.
TYPO3 Entwickler (m/w/d) Arbeitgeber: zebra | group GmbH
Kontaktperson:
zebra | group GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: TYPO3 Entwickler (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der SchlĂĽssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, dass du an einer Stelle interessiert bist, und wir helfen dir, die richtigen Kontakte zu knĂĽpfen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen bereit hast. Zeig uns, dass du nicht nur die technischen Skills hast, sondern auch ein echtes Interesse an unserem Team und den Projekten!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Idee hast oder ein Projekt im Kopf, das du gerne umsetzen würdest, teile es mit uns. Wir lieben kreative Ansätze und schätzen Initiative!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt ĂĽber unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und du die besten Chancen hast, Teil unseres Teams zu werden. Wir freuen uns auf deine Ideen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: TYPO3 Entwickler (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach kreativen Köpfen, die ihre Ideen und Erfahrungen authentisch präsentieren. Zeig uns, wer du bist!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer Aufbau und eine saubere Sprache zeigen, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei StudySmarter.
Erzähl von deinen Projekten!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Projekten zu erzählen. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Was hast du dabei gelernt? Das gibt uns einen tollen Einblick in deine Fähigkeiten.
Bewirb dich ĂĽber unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt ĂĽber unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Ideen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei zebra | group GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit TYPO3 vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um deine Kenntnisse über TYPO3 aufzufrischen. Schau dir aktuelle Trends und Entwicklungen an, damit du im Gespräch zeigen kannst, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein echtes Interesse an der Plattform hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir einige Projekte oder Herausforderungen aus deiner bisherigen Karriere, die du im Interview ansprechen kannst. Zeige, wie du technische Probleme gelöst hast oder welche innovativen Features du entwickelt hast. Das gibt dem Team einen Einblick in deine Arbeitsweise und dein kreatives Potenzial.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Team stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Projekte zu erfahren. Fragen zu den aktuellen Herausforderungen im Team oder zur Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen sind immer gut!
✨Teamplayer-Mentalität betonen
Da das Team interdisziplinär arbeitet, ist es wichtig, deine Teamplayer-Mentalität zu betonen. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte zu realisieren. Das zeigt, dass du nicht nur technisch versiert bist, sondern auch gut ins Team passt.