Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und führe strategische Verkaufspläne für mobile Lösungen im Fertigungsbereich aus.
- Unternehmen: Zebra Technologies, ein innovatives Unternehmen mit einer Kultur der Zusammenarbeit.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und jährliche Gehaltserhöhungen.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft von 50% innerhalb Deutschlands und dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das die Zukunft der mobilen Technologie gestaltet und echte Auswirkungen hat.
- Qualifikationen: Bachelor-Abschluss und 2+ Jahre Erfahrung in Account Management oder Geschäftsentwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Bei Zebra sind wir eine Gemeinschaft von Innovatoren, die zusammenkommen, um neue Arbeitsweisen zu schaffen. Vereint durch Neugier und eine Kultur des Miteinanders entwickeln wir intelligente Lösungen, die die Bedürfnisse unserer Kunden und Partner antizipieren und deren Herausforderungen lösen.
Wir suchen einen ergebnisorientierten Account Manager für Field Mobility, der unserem Manufacturing-Team in Deutschland beitritt. Diese Rolle ist entscheidend, um eine strategische Lücke in unserer Marktverbindung zu schließen, mit einem Schwerpunkt auf der Erweiterung unserer Präsenz im Bereich Field Services und Manufacturing.
Als Account Manager für Field Mobility sind Sie verantwortlich für die Förderung der Akzeptanz von Zebras branchenführendem Portfolio, einschließlich robuster, unternehmensgerechter mobiler Computergeräte, Datenerfassungslösungen, RFID-Technologie und Scannern. Der ideale Kandidat wird ein Geschäftsentwickler sein, der in der Lage ist, neue Geschäftsmöglichkeiten in einer Umgebung ohne festgelegte Konten zu identifizieren und zu kultivieren, und der geschickt im Management von Kundenbeziehungen ist, um Wachstum zu fördern.
Verantwortlichkeiten:
- Entwicklung und Umsetzung strategischer Verkaufspläne zur Erreichung und Übertreffung von Umsatz-Zielen im Bereich Field Mobility Solutions.
- Agieren als primärer Ansprechpartner und vertrauenswürdiger Berater für Konten in den Sektoren Manufacturing und Field Services.
- Anwendung von Solution Selling-Konzepten, um die Herausforderungen der Kunden zu verstehen und effektive Zebra-Lösungen vorzuschlagen, die ihre Field Mobility-Operationen verbessern.
- Aufbau und Pflege starker Beziehungen zu wichtigen Stakeholdern und Entscheidungsträgern.
- Artikulation des Wertangebots von Zebras robustem Hardware-Portfolio gegenüber technischen und nicht-technischen Zielgruppen.
- Zusammenarbeit mit internen Teams, einschließlich Vertriebsengineering und Produktmanagement, um maßgeschneiderte Lösungen zu erstellen, die den Anforderungen der Kunden entsprechen.
- Identifizierung und Verfolgung neuer Geschäftsmöglichkeiten zur Erweiterung von Zebras Präsenz innerhalb Ihres zugewiesenen Sektors.
- Aktuell bleiben mit Branchentrends, Marktaktivitäten und dem Wettbewerbsumfeld zur Information von Kontostrategien.
Voraussetzungen:
- Abschluss eines Bachelor-Studiums oder gleichwertige berufliche Erfahrung.
- Mindestens 2 Jahre relevante Berufserfahrung im Account Management, in der Geschäftsentwicklung oder in einer verwandten Rolle.
- Moderate Kenntnisse im Bereich mobile Computing, Datenerfassung oder verwandte Technologien.
- Bereitschaft, 50% der Woche in Deutschland zu reisen.
Benefits:
- 30 Tage Urlaub
- Bis zu 32 Stunden bezahlte Freizeit pro Jahr für ehrenamtliche Tätigkeiten
- Belohnungs- und Anerkennungssystem - Punkte sammeln, um online einzukaufen
- Schulungen und persönliche Entwicklung in Soft Skills und Hard Skills
- Jährliche Boni basierend auf finanziellen Ergebnissen
- Jährliche Gehaltserhöhungen gemäß individueller Leistung
- Bonus für Mitarbeiterempfehlungen
- Betriebliche Altersvorsorge und Lebensversicherung
- Zugang zu einer innovativen Online-Lernplattform
- Mitarbeiterunterstützungsprogramm
Account Manager - Field Mobility (Germany - Manufacturing) Arbeitgeber: Zebra Technologies Germany
Zebra ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine Kultur der Innovation und des Miteinanders fördert. Mit 30 Tagen Urlaub, großzügigen Weiterbildungsangeboten und einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung bietet Zebra seinen Mitarbeitern die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen und einen echten Einfluss zu haben. Die Zusammenarbeit mit einem engagierten Team in Deutschland ermöglicht es Ihnen, Ihre Karriere in der Fertigungs- und Dienstleistungsbranche voranzutreiben und gleichzeitig an bedeutungsvollen Projekten zu arbeiten.
Kontaktdaten:
Zebra Technologies Germany Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Account Manager - Field Mobility (Germany - Manufacturing) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder bei Zebra sind. Oft erfährst du so von ungeschriebenen Stellen oder bekommst wertvolle Tipps für deine Bewerbung.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über Zebra und deren Produkte, besonders im Bereich Field Mobility. Zeige, dass du die Herausforderungen der Kunden verstehst und wie du Lösungen anbieten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Technologie und Innovation. In einem Unternehmen wie Zebra ist es wichtig, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch begeistert bist von den Möglichkeiten, die sie bieten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Account Manager - Field Mobility (Germany - Manufacturing) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil von Zebra werden möchtest.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!:Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Position passen. Zeige uns, dass du die richtige Person für die Rolle des Account Managers bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Zebra Technologies Germany vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im Bereich mobile Computing und Datenaufnahme vertraut. Zeige während des Interviews, dass du die Herausforderungen der Branche verstehst und wie Zebra Lösungen anbieten kann, um diese zu bewältigen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich neue Geschäftsmöglichkeiten identifiziert oder Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Account Management und in der Geschäftsentwicklung zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du als Account Manager oft mit verschiedenen Stakeholdern kommunizieren musst, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur klaren und effektiven Kommunikation unter Beweis stellst. Übe, komplexe technische Informationen einfach und verständlich zu erklären, sowohl für technische als auch für nicht-technische Zuhörer.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von Zebra, indem du Fragen stellst, die auf die Werte und die Teamdynamik abzielen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du dich in das Team einfügen kannst.
