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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstellen und Verhandeln von Verträgen in enger Zusammenarbeit mit Projektteams.
- Arbeitgeber: Rud. Otto Meyer Technik GmbH – ein dynamisches Unternehmen im Bereich Technische Gebäudeausrüstung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Vergütungspaket, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und entwickle deine Karriere in einem professionellen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung im Baugewerbe.
- Andere Informationen: Kollegiale Atmosphäre mit regelmäßigen Teamevents und Aufstiegsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Was der Job Ihnen bietet:
- Sie erstellen und verhandeln Verträge sowie Nachträge in enger Zusammenarbeit mit der Projektleitung.
- Sie begleiten unsere Projekte im Rahmen des Vertragsmanagements inklusive des vertragskonformen Schriftverkehrs.
- Sie beraten und unterstützen unsere Projektteams in allen vertragsrelevanten Fragestellungen.
- Sie führen Vertragsprüfungen durch und bewerten die Risiken.
- Darüber hinaus übernehmen Sie Sonderaufgaben im Rahmen Ihrer Funktion.
- Sie berichten direkt an die Leitung unserer Hauptniederlassung.
Womit Sie uns überzeugen:
- Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium zum Wirtschaftsingenieur (m/w/d) oder einer vergleichbaren kaufmännischen/technischen oder juristischen Ausbildung (ggf. mit höherem Abschluss), jeweils mit mehrjähriger Berufserfahrung – idealerweise in der technischen Gebäudeausrüstung oder im Baugewerbe – sowie mit entsprechenden Markt- und Branchenkenntnissen.
- Sie besitzen ein ausgeprägtes technisches Verständnis und sind mit den relevanten Normen und Vorschriften vertraut.
- Sie verfügen über gute rechtliche Kenntnisse, insbesondere in den Bereichen VOB, BGB und Werksvertragsrecht.
- Der sichere Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen ist für Sie selbstverständlich.
- Idealerweise bringen Sie Erfahrung im Umgang mit der Branchensoftware ProBauS mit.
- Ihre Arbeitsweise ist konzeptionell, analytisch und strategisch geprägt.
- Sie überzeugen durch Organisationstalent und eine strukturierte Herangehensweise.
- Sie arbeiten eigenständig, zuverlässig und verantwortungsbewusst.
- Hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab.
Was wir Ihnen noch bieten möchten:
- Eine befristete Anstellung zur Elternzeitvertretung in einem professionellen Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen und vielseitigen Tätigkeiten.
- Attraktives und leistungsgerechtes Vergütungspaket.
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, einschließlich bedarfsgerechter finanzieller Unterstützung bei Aufstiegsfortbildungen.
- Aufstiegsmöglichkeiten in einem dynamisch wachsenden Unternehmensverbund.
- Empfehlungsprogramm (Mitarbeiter werben Mitarbeiter).
- Kollegiale und positive Arbeitsatmosphäre, gestärkt durch Events wie Weihnachtsfeiern, Sommerfeste und regelmäßige Teamevents.
- Teilnahme am Corporate Benefits Programm mit exklusiven Mitarbeiterrabatten.
- Die Möglichkeit ein Fahrrad über "Jobrad" zu leasen.
Wer wir sind:
Die Rud. Otto Meyer Technik GmbH & Co. KG – ROM Technik – plant, baut und wartet mit rund 2.600 Mitarbeitern anspruchsvolle Anlagen der Technischen Gebäudeausrüstung für öffentliche, industrielle und private Kunden. Mit den operativen Bereichen Elektro, Mechanik, Gebäudeautomation und Service & FM bieten wir unseren Kunden ein umfassendes Dienstleistungspaket flächendeckend in ganz Deutschland an.
Vertragsmanager (m/w/d) Region Hamburg - befristet für 12 Monate - Elternzeitvertretung in Vollzeit Arbeitgeber: Zech System SE (B13)
Kontaktperson:
Zech System SE (B13) HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertragsmanager (m/w/d) Region Hamburg - befristet für 12 Monate - Elternzeitvertretung in Vollzeit
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups und sprich mit anderen Vertragsmanagern oder Bauprofis. Wer weiß, vielleicht hat jemand genau den Job, den du suchst!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeig dein Interesse und deine Motivation – das bleibt im Gedächtnis!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen im Vorstellungsgespräch für Vertragsmanager. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge zeigen. So kannst du selbstbewusst und gut vorbereitet in jedes Gespräch gehen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertragsmanager (m/w/d) Region Hamburg - befristet für 12 Monate - Elternzeitvertretung in Vollzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Vertragsmanager interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Vertragsspezifische Kenntnisse hervorheben: Da wir jemanden suchen, der sich mit VOB, BGB und Werksvertragsrecht auskennt, solltest du diese Kenntnisse in deiner Bewerbung klar betonen. Zeig uns, wie deine Erfahrungen in diesen Bereichen dir helfen werden, unsere Projekte erfolgreich zu begleiten.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, um deine Qualifikationen und Erfahrungen übersichtlich darzustellen. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für den Job bist.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Zech System SE (B13) vorbereitest
✨Verstehe die Vertragswelt
Mach dich mit den relevanten Normen und Vorschriften wie VOB, BGB und Werksvertragsrecht vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung einbringen kannst.
✨Bereite dich auf Vertragsverhandlungen vor
Überlege dir im Voraus, welche Strategien du bei Vertragsverhandlungen anwenden würdest. Sei bereit, deine Ansätze zu erläutern und zu zeigen, wie du Risiken bewertest und minimierst. Das zeigt, dass du analytisch und strategisch denkst.
✨Zeige dein Organisationstalent
Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Erkläre, wie du komplexe Projekte strukturiert angegangen bist und welche Tools oder Methoden du verwendet hast, um den Überblick zu behalten.
✨Sei teamfähig und belastbar
Hebe hervor, wie wichtig Teamarbeit für dich ist und gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige auch, dass du unter Druck ruhig bleibst und Herausforderungen proaktiv angehst.