Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Marketingstrategien und entwickle neue Vertriebsansätze für psychische Gesundheitsprogramme.
- Unternehmen: Zentrum für emotionale Gesundheit Deutschland - innovativ und zukunftsorientiert.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, viel Gestaltungsspielraum und Verantwortung von Anfang an.
- Weitere Informationen: Hybrides Arbeiten und ein interdisziplinäres Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Trage aktiv zur Verbesserung der psychischen Gesundheitsversorgung bei und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Marketing, erste Berufserfahrung und Begeisterung für Vertrieb.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
Psychische Belastungen und Erkrankungen gehören zu den größten gesundheitlichen Herausforderungen unserer Zeit. Wir möchten das ändern. Das Zentrum für emotionale Gesundheit Deutschland (ZEGD) entwickelt evidenzbasierte Gesundheitsprogramme und psychologische Fortbildungen für Fachkräfte im Gesundheitswesen. Gemeinsam mit Wissenschaft, Therapie und Praxis schaffen wir neue Versorgungsangebote, die psychische Gesundheit niedrigschwelliger, wirksamer und für mehr Menschen zugänglich machen. Im Mittelpunkt steht das Versorgungskonzept der Psychologischen Sporttherapie, das körperliche und psychische Gesundheit konsequent verbindet. Dafür qualifizieren wir Fachkräfte, lizenzieren Therapiezentren und arbeiten mit Krankenkassen zusammen, um evidenzbasierte Angebote nachhaltig in die Gesundheitsversorgung zu integrieren.
Um unsere Mission weiter voranzubringen, suchen wir eine Persönlichkeit, die Marketing und Vertrieb strategisch zusammendenkt und den weiteren Aufbau unseres Unternehmens aktiv mitgestaltet. Wenn du Lust hast, Verantwortung zu übernehmen, eigene Ideen einzubringen und gemeinsam mit uns die Zukunft der psychischen Gesundheitsversorgung mitzugestalten, freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Deine Aufgaben
- Vertrieb & Business Development: Du baust gemeinsam mit der Geschäftsführung unseren Vertriebsbereich auf und entwickelst neue Vertriebsansätze für unsere B2B- und B2C-Angebote.
- Kooperationen & Netzwerk: Du identifizierst neue Kooperationspartner:innen (z. B. Hochschulen, Verbände, Unternehmen oder Fachkräfte im Gesundheitswesen) und gewinnst diese für eine Zusammenarbeit mit der ZEGD.
- Kunden & Partnerschaften: Du betreust Interessent:innen und Bestandskunden und entwickelst langfristige Kooperationen.
- Marketingstrategie & Markenaufbau: Du entwickelst gemeinsam mit uns unsere Marketingstrategie weiter und stärkst die Bekanntheit der ZEGD im Gesundheitswesen.
- Content & Social Media: Du planst und entwickelst Content-Strategien für LinkedIn, Instagram, YouTube und weitere Kanäle entlang unserer Marketingziele.
- Analyse & Optimierung: Du analysierst Kennzahlen unserer Marketing- und Vertriebsaktivitäten und leitest daraus Maßnahmen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung ab.
- Innovation & Wachstum: Du bringst eigene Ideen für neue Kooperations- und Geschäftsmodelle ein und entwickelst diese gemeinsam mit unserem Team weiter.
Das bringst du mit
- Ein in den letzten drei Jahren abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Bereich Marketing, Wirtschaft, Kommunikation, Psychologie oder einem vergleichbaren Fachgebiet.
- Erste Berufserfahrung im Marketing, Vertrieb oder Business Development.
- Begeisterung für Marketing, Vertrieb und den Aufbau neuer Strukturen.
- Idealerweise Erfahrung im Social Media Marketing sowie in der Entwicklung und Erstellung von Content.
- Freude daran, Menschen zu begeistern, Beziehungen aufzubauen und neue Kooperationen zu entwickeln.
- Eine strategische Denkweise kombiniert mit einer hohen Umsetzungsstärke.
- Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und eine strukturierte Arbeitsweise.
- Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
- Interesse an Gesundheit, Prävention und psychischer Gesundheit.
Wichtig ist uns vor allem eins
Du musst nicht schon alles können. Viel wichtiger ist, dass du Lust hast mit anzupacken, Verantwortung zu übernehmen, Neues auszuprobieren und gemeinsam mit uns zu wachsen.
Das erwartet dich bei uns
- Verantwortung von Anfang an: Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung zusammen und gestaltest den Aufbau eines wachsenden Unternehmens aktiv mit.
- Viel Gestaltungsspielraum: Eigene Ideen sind ausdrücklich erwünscht - kurze Entscheidungswege inklusive.
- Sinnvolle Arbeit: Gemeinsam machen wir evidenzbasierte Angebote für psychische Gesundheit bekannter und zugänglicher.
- Flexibles Arbeiten: Hybrides Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und ein interdisziplinäres Team auf dem Campus Griebnitzsee und im Homeoffice.
Eckdaten
- Arbeitszeit: 75–100 % (30–40 Stunden/Woche)
- Arbeitsort: Hybrid (Campus Griebnitzsee Potsdam & Homeoffice)
- Start: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Dein Weg zu uns
Du hast dein Studium oder deine Ausbildung in den letzten drei Jahren abgeschlossen oder bereits erste Berufserfahrung gesammelt und möchtest nun Verantwortung übernehmen, ein wachsendes Unternehmen aktiv mitgestalten und gemeinsam mit uns die psychische Gesundheitsversorgung weiterentwickeln?
Growth Marketing & Sales Manager Arbeitgeber: ZEGD - Zentrum für emotionale Gesundheit Deutschland GmbH
Das Zentrum für emotionale Gesundheit Deutschland (ZEGD) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, aktiv an der Gestaltung der psychischen Gesundheitsversorgung mitzuwirken. Mit einem flexiblen Arbeitsmodell, kurzen Entscheidungswegen und einem interdisziplinären Team auf dem Campus Griebnitzsee in Potsdam fördern wir eine Kultur der Eigenverantwortung und Innovation. Hier hast du die Chance, deine Ideen einzubringen und in einem sinnstiftenden Umfeld zu wachsen, während du gleichzeitig zur Verbesserung der psychischen Gesundheit in der Gesellschaft beiträgst.
Kontaktdaten:
ZEGD - Zentrum für emotionale Gesundheit Deutschland GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Growth Marketing & Sales Manager erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie ZEGD - Zentrum für emotionale Gesundheit Deutschland GmbH.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei ZEGD - Zentrum für emotionale Gesundheit Deutschland GmbH ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei ZEGD - Zentrum für emotionale Gesundheit Deutschland GmbH könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von ZEGD - Zentrum für emotionale Gesundheit Deutschland GmbH beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Growth Marketing & Sales Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für ZEGD - Zentrum für emotionale Gesundheit Deutschland GmbH:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was ZEGD - Zentrum für emotionale Gesundheit Deutschland GmbH einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZEGD - Zentrum für emotionale Gesundheit Deutschland GmbH vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von ZEGD - Zentrum für emotionale Gesundheit Deutschland GmbH einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für ZEGD - Zentrum für emotionale Gesundheit Deutschland GmbH relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von ZEGD - Zentrum für emotionale Gesundheit Deutschland GmbH einfügt.
