Projektmanager ERP-Einführung (m/w/d)
Projektmanager ERP-Einführung (m/w/d)

Projektmanager ERP-Einführung (m/w/d)

Nauheim Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die komplette ERP-Einführung und gestalte den Transformationsprozess mit.
  • Arbeitgeber: Wachsendes Unternehmen im Bereich Nahrungsergänzungsmittel mit flachen Hierarchien.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsmodelle, Mitarbeiterrabatt und Zugang zu Corporate Benefits.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines innovativen Unternehmens und arbeite direkt mit der Geschäftsführung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in ERP-Projekten und starke Prozessanalysefähigkeiten.
  • Andere Informationen: Hybrid/Remote-Arbeit möglich und klare Entscheidungswege.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Standort: Nauheim (5 Tage Präsenz vor Ort bei Anstellung/remote als Freelancer möglich | ⏳ Vollzeit, befristet oder Freelancer | Ab sofort)

ZEINpharma ist ein inhabergeführtes, wachsendes Unternehmen im Bereich Nahrungsergänzungsmittel. Wir stehen am Anfang einer vollständigen ERP-Neuausrichtung – vom ersten Anforderungsschritt bis zum Go-Live.

Aufgaben

  • Du übernimmst die komplette Projektsteuerung der ERP-Einführung – von Phase 1 bis zum Go-Live.
  • Strukturieren des gesamten ERP-Projekts
  • Workshops vorbereiten und begleiten (GAP-Analyse)
  • Prozesse aufnehmen und in klaren Anforderungen dokumentieren
  • Aufbau der Longlist/Shortlist und Vorbereitung der Anbieterbewertung
  • Koordination und Strukturierung der Proof-of-Concepts
  • Unterstützung bei der vertraglichen und technischen Due Diligence
  • Aufbau des Implementierungs-Blueprints (Rollen, Timings, Migration)
  • Steuerung der Implementierungsphase bis zum Go-Live
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Geschäftsführer als Projekt-Owner
  • Sicherstellen von Struktur, Transparenz und Terminverfolgung

Qualifikation

  • Mehrjährige Erfahrung in ERP-Projekten (Steuerung / Einführung)
  • Sehr gute Fähigkeiten in Prozessaufnahme, Analyse und Dokumentation
  • Erfahrung im produzierenden Mittelstand von Vorteil
  • Klar, strukturiert, durchsetzungsstark
  • Selbstständige Arbeitsweise und hohes Verantwortungsbewusstsein
  • Verfügbar als Freelancer oder befristet angestellt bis Projektende

Benefits

  • Arbeit direkt mit der Geschäftsführung
  • Gestaltungsspielraum im zentralsten Transformationsprojekt des Unternehmens
  • Hybrid/Remote möglich
  • Klare Entscheidungswege und planbare Strukturen
  • 50% Mitarbeiterrabatt auf unsere ZEINpharma-Produkte sowie Zugang zu Corporate Benefits.

Interesse? Bereit, die Zukunft von ZEINpharma mitzugestalten? Dann zögere nicht länger und bewirb dich jetzt! Schicke uns dein Profil oder deine Projektbeispiele inklusive Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittsdatum. Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Projektmanager ERP-Einführung (m/w/d) Arbeitgeber: ZeinPharma Germany GmbH

ZEINpharma ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, aktiv an einem zentralen Transformationsprojekt teilzunehmen und dabei eng mit der Geschäftsführung zusammenzuarbeiten. Mit einem flexiblen Arbeitsmodell, das sowohl Präsenz- als auch Remote-Arbeit ermöglicht, sowie klaren Entscheidungswegen und einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, schafft das Unternehmen ein unterstützendes und dynamisches Arbeitsumfeld. Zudem profitieren Mitarbeiter von attraktiven Rabatten auf Produkte und Zugang zu Corporate Benefits, was die Arbeit bei ZEINpharma besonders lohnenswert macht.
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Kontaktperson:

ZeinPharma Germany GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Projektmanager ERP-Einführung (m/w/d)

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Projektmanager ERP-Einführung interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Auswahlprozess aussieht und zeig dein Interesse an dem Projekt.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in ähnlichen Projekten gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Firma und die spezifischen Herausforderungen, die mit der ERP-Einführung verbunden sind. Zeige, dass du die nötigen Fähigkeiten und Erfahrungen mitbringst, um diese Herausforderungen zu meistern.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam die Zukunft von ZEINpharma zu gestalten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektmanager ERP-Einführung (m/w/d)

Projektsteuerung
ERP-Einführung
GAP-Analyse
Prozessaufnahme
Dokumentation
Anbieterbewertung
Proof-of-Concepts
Due Diligence
Implementierungs-Blueprint
Terminverfolgung
Selbstständige Arbeitsweise
Verantwortungsbewusstsein
Kommunikationsfähigkeiten
Strukturierte Arbeitsweise

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deine Unterlagen in übersichtliche Abschnitte, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein gut organisiertes Dokument zeigt auch deine Fähigkeiten in der Projektsteuerung!

Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei konkret! Nenne Beispiele aus deinen bisherigen Projekten, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das gibt uns einen besseren Eindruck von deinem Können und deiner Eignung für die Position.

Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung! So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung und dein frühestmögliches Eintrittsdatum anzugeben – das hilft uns, alles schneller zu klären.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZeinPharma Germany GmbH vorbereitest

Verstehe die ERP-Welt

Mach dich mit den Grundlagen und aktuellen Trends im Bereich ERP-Systeme vertraut. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen der ERP-Einführung verstehst und wie du diese in deinem Projektmanagement angehen würdest.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und bereite dich darauf vor, diese zu erläutern. Konzentriere dich auf deine Rolle, die Herausforderungen, die du gemeistert hast, und die Ergebnisse, die du erzielt hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von ZEINpharma. Frage nach den Werten des Unternehmens und wie sie sich in der täglichen Arbeit widerspiegeln. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.

Sei strukturiert und klar

Da die Rolle viel Struktur und Klarheit erfordert, achte darauf, dass du während des Interviews ebenfalls strukturiert und klar kommunizierst. Gliedere deine Antworten und halte sie prägnant, um deine Fähigkeit zur Projektsteuerung zu demonstrieren.

Projektmanager ERP-Einführung (m/w/d)
ZeinPharma Germany GmbH
Standort: Nauheim
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