Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und validiere Testkonzepte für innovative Mikrochip-Technologien.
- Unternehmen: ZEISS, ein führendes Unternehmen in der Halbleiterfertigung.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit großartigen Karrierechancen und innovativen Projekten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit modernster Technologie und verbessere die Effizienz von Mikrochips.
- Qualifikationen: Technischer Abschluss in einem MINT-Fach und Erfahrung in automatisierten Softwaretests.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Enabler für kleinere, leistungsstärkere und energieeffizientere Mikroprozessoren. Arbeiten für morgen heute. Rund 80 Prozent aller Mikroprozessoren weltweit werden mit ZEISS-Technologien produziert. Als Mittelpunkt jedes elektronisch gesteuerten Systems sind sie ein integraler Bestandteil unseres Alltags – sei es in Smartphones, Smart Homes oder Smart Factories. ZEISS ist ein Technologieführer im Bereich der Halbleiterfertigungsanlagen. Mit hochpräzisen Lithografieoptiken, Fotomaskensystemen und Prozesskontrolllösungen ermöglicht ZEISS die Produktion immer kleinerer, leistungsstärkerer und energieeffizienterer Mikroprozessoren und spielt somit eine entscheidende Rolle im Zeitalter der Mikro- und Nanoelektronik.
Ihre Rolle
- Als Mitglied unseres Entwicklungsteams implementieren und validieren Sie Testkonzepte.
- Unterstützen Sie interne Mitarbeiter und externe Dienstleister bei der Umsetzung von Testkonzepten.
- Erstellen Sie automatisierte Systemtests mit Standardansätzen, z.B. HIL.
- Nutzen Sie modernste Technologie, um die Testabdeckung von Softwaresystemen zu erhöhen.
- Richten Sie End-to-End-Testsysteme ein und erweitern Sie diese.
- Überwachen Sie Testläufe und generieren Sie automatisch Testberichte.
- Dokumentieren Sie Testverfahren und optimieren Sie diese.
Ihr Profil
- Ein technischer Abschluss in Elektrotechnik, Informatik, Mechatronik oder einem anderen MINT-Fach mit vergleichbarer Berufserfahrung.
- Umfangreiche Erfahrung in der Entwicklung automatisierter hardwarebezogener Softwaretests.
- Erfahrung in der Entwicklung von Softwaretests mit Python / pytest.
- Erfahrung mit Azure DevOps zur Integration von Tests in CI-Pipelines.
- Erfahrung mit Testframeworks zur Automatisierung funktionaler Tests in der Embedded-Softwareentwicklung ist wünschenswert.
- Starke Fähigkeiten in der Systemintegration und einen systematischen Ansatz.
- Gute Teamarbeit, hohe Selbstmotivation sowie starke Initiative und Unabhängigkeit.
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Embedded Software Test Development Engineer (f/m/x) Arbeitgeber: ZEISS Group
ZEISS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an der Spitze der Technologie im Bereich der Halbleiterfertigung zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Innovation und Nachhaltigkeit fördert das Unternehmen eine dynamische Arbeitskultur, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Zudem profitieren Mitarbeiter von modernen Arbeitsbedingungen und der Chance, an zukunftsweisenden Projekten mitzuarbeiten, die einen direkten Einfluss auf die Welt von morgen haben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Embedded Software Test Development Engineer (f/m/x) erhalten könnten
✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über ZEISS Group und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei ZEISS Group interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei ZEISS Group unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei ZEISS Group!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZEISS Group vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von ZEISS Group beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
