Integration Architect (m/w/x)

Integration Architect (m/w/x)

Oberkochen Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte moderne Integrationslösungen und entwickle robuste technische Architekturen.
  • Unternehmen: Technologieführer im Bereich Halbleiterfertigung mit innovativer Kultur.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Wachstumschancen.
  • Warum dieser Job: Arbeite an der Zukunft der Mikroelektronik und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Studium in Informatik oder Ingenieurwesen und Erfahrung in Integrationsarchitekturen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

ZEISS Semiconductor Manufacturing Technology Enabler für kleinere, leistungsfähigere und energieeffizientere Mikrochips. Arbeiten, wo das Morgen entsteht. Rund 80 Prozent aller Mikrochips weltweit werden mit ZEISS Technologien gefertigt. Als Herzstück eines jeden elektronisch gesteuerten Systems sind sie aus unserem Alltag nicht mehr wegzudenken – egal ob im Smartphone, im Smart Home oder in Smart Factories. ZEISS ist Technologieführer im Bereich Halbleiterfertigungs-Equipment. Mit hochpräzisen Lithographie-Optiken, Photomasken-Systemen und Lösungen für die Prozesskontrolle ermöglicht ZEISS die Herstellung von immer kleineren, leistungsfähigeren und energieeffizienteren Mikrochips – und prägt so mit seinen Innovationen das Zeitalter der Mikro- und Nanoelektronik entscheidend mit.

Ihre Rolle: Als Integrationsarchitekt (m/w/x) sind Sie verantwortlich für die ganzheitliche Konzeption, Gestaltung und Umsetzung moderner Integrationslösungen innerhalb unserer Systemlandschaft. Sie entwickeln robuste technische Architekturen und schaffen die Grundlage für einen sicheren, performanten und skalierbaren Austausch von Daten und Prozessen zwischen internen und externen Anwendungen. In dieser Rolle definieren Sie Integrationskonzepte und Datenmodelle und wählen geeignete Technologien und Werkzeuge aus – darunter beispielsweise SAP PI/PO oder API-Management-Plattformen. Sie gestalten und implementieren nahtlose Schnittstellen zwischen Systemen, Anwendungen und Datenquellen und begleiten den gesamten Entwicklungsprozess von der Konzeption bis zur erfolgreichen Inbetriebnahme. Darüber hinaus analysieren Sie bestehende Integrationslandschaften, identifizieren Schwachstellen sowie Optimierungspotenziale und entwickeln Lösungen, die langfristige Stabilität und Weiterentwicklung gewährleisten. Die Sicherstellung von Skalierbarkeit, Sicherheit und Performance gehört ebenso zu Ihren Kernaufgaben wie die Erstellung klarer technischer Dokumentationen, Architekturpläne und verbindlicher Standards.

Ihr Team: Die SMT-IT versteht sich als interner Anbieter von Unterstützungsleistungen für die Fachbereiche und Fertigungsstandorte des Lithografie-Weltmarktführers ZEISS. Durch das auf absehbare Zeit starke Wachstum des Teilbereiches SMT ergeben sich immer wieder neue Anforderungen im Bereich der Applikations- und Systemintegration.

Ihr Profil: Sie haben ein Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Ingenieurswissenschaften, Physik oder Vergleichbarem erfolgreich absolviert. Tiefes Verständnis von Integrationsarchitekturen, Web Services (REST, SOAP), APIs und Middleware-Technologien. Fundierte Erfahrung in der Softwareentwicklung, Systemintegration und idealerweise mit Plattformen wie SAP (z.B. SAP S/4HANA) und Azure. Analytisches Denken: Fähigkeit, komplexe Geschäftsanforderungen in technische Lösungen zu übersetzen. Kommunikationsstärke: Vermittlung zwischen IT-Teams, Projektleitern und Stakeholdern. Erfahrung im Bereich Integrationslösungen. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Integration Architect (m/w/x) Arbeitgeber: ZEISS Group

ZEISS ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur die Möglichkeit bietet, an der Spitze der Halbleitertechnologie zu arbeiten, sondern auch ein inspirierendes und innovatives Arbeitsumfeld schafft. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und -wachstum fördert ZEISS eine Kultur des kontinuierlichen Lernens und der Zusammenarbeit, während die Lage in einem technologisch fortschrittlichen Umfeld den Zugang zu spannenden Projekten und modernsten Technologien ermöglicht. Hier haben Sie die Chance, aktiv an der Gestaltung der Zukunft der Mikroelektronik mitzuwirken und dabei von attraktiven Benefits und einem dynamischen Team zu profitieren.

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Kontaktdaten:

ZEISS Group Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Integration Architect (m/w/x) erhalten könnten

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei ZEISS Group bewerben

Viele Unternehmen, wie ZEISS Group, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Integration Architect (m/w/x) mit Bravour zu bestehen

Integrationsarchitekturen
Web Services (REST, SOAP)
APIs
Middleware-Technologien
Softwareentwicklung
Systemintegration
SAP (z.B. SAP S/4HANA)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf ZEISS Group und die ausgeschriebene Position Integration Architect (m/w/x) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZEISS Group vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von ZEISS Group an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.