Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Projekte in der Messtechnik und forme die Zukunft der Technologie.
- Unternehmen: ZEISS, ein führendes Unternehmen mit über 100 Jahren Tradition in der Messtechnik.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Karrierechancen und internationalem Team.
- Warum dieser Job: Gestalte bahnbrechende Technologien und arbeite an spannenden, zukunftsweisenden Projekten.
- Qualifikationen: Technisches Studium und Erfahrung in Projektleitung sowie interdisziplinärer Zusammenarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
Die Zukunft der Messtechnik beginnt bei ZEISS. ZEISS Industrial Quality Solutions steht für wegweisende Messtechnologie mit mehr als 100 Jahren Tradition. Wir entwickeln und produzieren leistungsstarke taktile, optische 3D- und Röntgenmessgeräte und bieten gleichzeitig passende Softwarelösungen zur Auswertung der Messdaten. Mit einem starken und breiten Technologie- und Softwareportfolio, umfassendem Know-how sowie einer globalen Aufstellung ist ZEISS präferierter Partner in den verschiedensten Industriesparten, wie unter anderem der Elektromobilität, Medizintechnik, der additiven Fertigung und dem Flugzeugbau.
Unsere Business Unit mCMM arbeitet an der nächsten Generation multisensorischer Koordinatenmessmaschinen – mit direktem Einfluss auf Produkte, Technologien und Prozesse der gesamten Organisation. Für ein neues Innovations- und Transformationsprojekt suchen wir eine erfahrene technische Projektleitung, die komplexe technische Programme aufsetzt, strukturiert, vorantreibt und erfolgreich und nachhaltig in die Organisation umsetzt.
Ihre Rolle
- Sie verantworten den Aufbau und die Umsetzung eines neuen, strategischen Innovationsprojekts für die nächste Generation der Messtechnik in unserer Business Unit mCMM – mit der klaren Perspektive, dieses in ein mehrjähriges, skalierbares Programm und in Serie zu überführen.
- Als direkt unter dem Business Unit Leiter aufgehängte Schlüsselrolle agieren Sie funktionsübergreifend über alle Entwicklungsdisziplinen hinweg (Elektronik, Systementwicklung, Sensorentwicklung) und gestalten so die Ausrichtung der zukünftigen Produktgenerationen.
- Technische Gesamtverantwortung für das Innovationsprojekt: Ableitung und Abstimmung der System- und Produktanforderungen, Sicherstellung der technischen Machbarkeit sowie Integration in bestehende Systemlandschaften und Prozesse im Hinblick auf Marktrelevanz, Performance-, Kosten-, Modularitäts- und Erweiterbarkeitsfragen.
- Aufbau, Führung und Weiterentwicklung eines schlagkräftigen, interdisziplinären Projektteams; Coaching von Projektleiter:innen und Fachexpert:innen sowie Sicherstellung einer leistungsorientierten, kollaborativen Arbeitskultur.
- Aktive Schnittstellenrolle zur Geschäftsleitung sowie zu globalen Stakeholdern: Entscheidungsvorlagen und Business Cases, Risiko- und Chancenbewertung, Stakeholder-Management und Sicherstellung von Transparenz über Status, Wirkung und Zielerreichung.
- Sie verantworten die serienreife Skalierung des Innovationsprojekts zur marktfähigen Plattform in enger Zusammenarbeit mit Operations, Sales und Service.
Ihr Profil
- Abgeschlossenes technisches Studium der Elektrotechnik, Mechatronik, Physik, Systems Engineering oder vergleichbar.
- Mehrjährige Erfahrung in der CMM-Sensorik, Feinwerktechnik/High-Precision Engineering, Optik, Elektronik sowie Datenflüssen, Algorithmen und Softwarearchitekturen, davon mehrere Jahre in der Verantwortung als Technischer Projekt-/Programmleiter abteilungs-/standortübergreifenden Projekte.
- Erfahrung in der lateralen/ disziplinarischen Führung von Transformations- oder Change-Projekte über mehrere Bereiche/Funktionslinien hinweg.
- Ausgeprägte Fähigkeiten in Moderation, Workshop-Design und konstruktiver Konfliktlösung.
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeit, um technische Inhalte auf Management-Ebene verständlich zu vermitteln, Entscheidungen vorzubereiten und unterschiedliche Stakeholder zu überzeugen.
- Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise mit klarer Ergebnisorientierung.
- Sehr gute Englischkenntnisse; Deutschkenntnisse sind von Vorteil, aber kein Muss.
Technische Projekt/ Programmleitung – Strategische Innovation & Transformation für Multisensori[...] Arbeitgeber: ZEISS Group
ZEISS ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine spannende Rolle in der Entwicklung innovativer Messtechnologien bietet, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld fördert, das auf Zusammenarbeit und interdisziplinärem Austausch basiert. Mit umfangreichen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung sowie einer starken Unternehmenskultur, die Kreativität und Eigenverantwortung schätzt, ist ZEISS der ideale Ort für Fachkräfte, die an der Spitze technologischer Fortschritte arbeiten möchten. Zudem profitieren Mitarbeiter von einem globalen Netzwerk und der Möglichkeit, an bedeutenden Projekten in zukunftsorientierten Branchen wie Elektromobilität und Medizintechnik mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Technische Projekt/ Programmleitung – Strategische Innovation & Transformation für Multisensori[...] erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil bei der Jobsuche verschaffen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – das kann Türen öffnen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die spezifische Rolle, für die du dich bewirbst. Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen und bereite auch eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Das macht einen guten Eindruck!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei ZEISS im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du die besten Chancen hast, in den Auswahlprozess aufgenommen zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technische Projekt/ Programmleitung – Strategische Innovation & Transformation für Multisensori[...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu ZEISS und dieser Position passt. Lass deine Leidenschaft für die Messtechnik durchscheinen!
Struktur ist alles!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Gliedere dein Anschreiben in sinnvolle Abschnitte und achte darauf, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein gut strukturiertes Dokument macht einen professionellen Eindruck!
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!:Nutze die Stellenanzeige als Leitfaden für deine Bewerbung. Gehe auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen ein und zeige, wie du diese mit deinen bisherigen Tätigkeiten verknüpfen kannst. So wissen wir, dass du die Anforderungen wirklich verstanden hast!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. Das macht den Prozess für uns einfacher und du kannst sicher sein, dass deine Unterlagen an die richtige Stelle gelangen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZEISS Group vorbereitet
✨Verstehe die Technologie
Mach dich mit den neuesten Entwicklungen in der Messtechnik vertraut, insbesondere im Bereich multisensorischer Koordinatenmessmaschinen. Zeige im Interview, dass du die Technologien und Softwarelösungen von ZEISS verstehst und wie sie in verschiedenen Industrien angewendet werden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, bei denen du als technischer Projektleiter gearbeitet hast. Bereite dich darauf vor, diese Erfahrungen zu teilen, insbesondere wie du komplexe Programme strukturiert und erfolgreich umgesetzt hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Übe, technische Inhalte klar und verständlich zu kommunizieren. Du wirst wahrscheinlich mit verschiedenen Stakeholdern sprechen müssen, also sei bereit, deine Ideen und Entscheidungen überzeugend zu präsentieren. Gute Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend für die Rolle.
✨Zeige Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Führung interdisziplinärer Teams zu sprechen. Betone, wie du Coaching und eine kollaborative Arbeitskultur gefördert hast. Das wird zeigen, dass du nicht nur ein technischer Experte bist, sondern auch ein effektiver Teamleiter.
