(Junior) Social Media Manager (m/w/d)

Im academics Marketing entwickeln wir in Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Design, Engineering, Data, Engagement‑Expert:innen und Media Consultants zielgruppengenaue Strategien und Kampagnen, um unsere akademischen Nutzer:innen auf passende Jobangebote und Services aufmerksam zu machen. Gestalte mit in diesem anspruchsvollen und vielseitigen Umfeld!

Das erwartet dich:

• Du verantwortest die Social‑Media‑Kanäle von academics.de und academics.com sowie deren strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung (LinkedIn, Instagram, Facebook und perspektivisch TikTok).
• Du hast ein feines Gespür für unsere akademische Zielgruppe – von Studierenden über Promovierende, Führungskräfte bis hin zu Professorinnen und Professoren.
• Du konzipierst, produzierst und veröffentlichst Social Media Content in verschiedenen Formaten und entwickelst neue Ideen für Reichweite und Engagement.
• Du verantwortest Paid‑Kampagnen und Programmatic Advertising, um unseren Stellenmarkt, einzelne Stellenanzeigen sowie unsere Marke zu pushen.
• Du planst und führst Video‑Drehs und -Interviews mit Testimonials, externen Partnern und unserem Marketing‑Team.
• Du berätst das Vermarktungs‑Team bei Rückfragen zu Social‑Media‑Maßnahmen und Performance.
• Du koordinierst eigene Content‑Marketing‑Projekte und arbeitest eng mit internen wie externen Stakeholdern zusammen.
• Du bist reisbereit und planst auch außerhalb des Büros Drehs und Interviews mit Kunden und Partnern.
• Du analysierst die Performance unserer Social‑Media‑Aktivitäten, erstellst regelmäßige Reports und präsentierst deine Ergebnisse im Team.

Das bringst du mit:

• Erfahrung im Social Media Management, idealerweise im Umfeld von Medien, Bildung oder Wissenschaft.
• Strategisches Denken und Hands‑on‑Mentalität – du kannst Konzepte entwickeln und selbst umsetzen.
• Kreativität und redaktionelles Gespür für hochwertige, zielgruppenorientierte Inhalte.
• Erfahrung im Umgang mit Tools wie Canva, CapCut, Meta Business Suite, LinkedIn Campaign Manager oder ähnlichen Plattformen.
• Freude am Video‑Content, Storytelling und datengetriebener Optimierung.
• Erste Erfahrungen im Einsatz von KI‑Tools im Bereich Social Media und Content Marketing – z. B. für Ideenfindung, Text‑ oder Bildgenerierung, Automatisierung oder Performance‑Analyse.
• Kommunikationsstärke, Eigenverantwortung und Lust, etwas zu bewegen.

Das bieten wir dir:

• Ein innovatives Unternehmen mit einem dynamischen Team und flachen Hierarchien, in dem gegenseitige Wertschätzung, Offenheit und Unterstützung einen hohen Stellenwert haben.
• Einblick in die Arbeitsweise diverser Abteilungen von der ZEIT, mit denen academics eng zusammenarbeitet.
• Aufbau eines Netzwerks zu vielen interessanten und kreativen Menschen.
• Dein Arbeitsplatz befindet sich in zentraler Innenstadtlage mit bester Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr.
• Unsere Speisen und Getränke in der Kantine sind bezuschusst und der Blick von unserer Dachterrasse auf das Rathaus, den Hamburger Michel und die Elbphilharmonie ist unbezahlbar.

Unser Engagement für deine Entwicklung:

• Arbeitsort und -zeit nach individuellen Bedürfnissen: flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Teilzeitmodelle, Zuschuss zum Deutschlandticket.
• Lernkultur: Weiterbildung über die ZEIT AKADEMIE, ZEIT SPRACHEN, den Holtzbrinck E‑Learning Campus, ZEIT University Day und weitere Angebote.
• Vergünstigungen: kostenfreie Publikationen, Veranstaltungen und Medienangebote, Mitarbeiter‑Abonnements und Zugang zu Corporate Benefits und benefit.me.
• Kommunikation und Austausch: interne Formate, Mentor:innen‑ und Pat:innen‑Programm, All‑Hands, Newsletter, Mystery Lunch.
• Wohlbefinden: Employee Assistance Program, Vergünstigungen bei Urban Sports und weitere gesundheitsfördernde Angebote.

Die ZEIT Verlagsgruppe ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit und einen respektvollen Umgang wichtig nimmt. Wir setzen uns für faire Beschäftigungsmöglichkeiten unabhängig von ethnischer oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Identität oder Behinderung ein und ermutigen Menschen mit vielfältigen Hintergründen ausdrücklich, sich zu bewerben.