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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere Fenster und Türen mit verschiedenen Werkzeugen.
- Arbeitgeber: Hersteller in Schlüsselfeld mit unbefristeter Festanstellung.
- Mitarbeitervorteile: Verdienst bis 3.600 Euro, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Mitarbeiterboni.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines tollen Teams und profitiere von stabilen Arbeitsbedingungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Handwerkliches Geschick und gute Deutschkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten von Mo-Fr, 6-15 Uhr.
Für unseren Kunden – ein Hersteller mit Sitz in Schlüsselfeld – suchen wir Sie als Monteur (m/w/d).
Kurz und knackig – die wichtigsten Infos:
- Einstieg bis 3.600 Euro Bruttomonatsverdienst – je nach Berufserfahrung
- Mo – Fr: 6 – 15 Uhr
- unbefristete Festanstellung mit Übernahme durch Kunde
Unser Kunde freut sich, Sie als Stamm-Mitarbeiter (m/w/d) in seinem Team willkommen zu heißen.
Falls Sie sich per E-Mail bewerben, geben Sie bitte die Job ID #16962 an.
Senden Sie uns Ihre Unterlagen gerne per WhatsApp an +49 151 194 797 33 oder per E-Mail an: bewerbung.forchheim@zeitconcept.de
Aufgaben
- Montage von Fenstern und Türen
- Arbeiten mit verschiedenen Werkzeugen
Profil
- Erfahrung in den oben genannten Tätigkeiten
- handwerkliches Geschick
- gute Deutschkenntnisse
Vergütung
- Einstieg bis 3.600 Euro Brutto-Monatsverdienst – je nach Berufserfahrung (GVP)
- Weihnachts- und Urlaubsgelder
- Mitarbeiter extra Bonus, z. B. Eintrittskarten Therme Erding, Shopping Gutscheine, uvm.
- nach der Übernahme durch unseren Kunden gelten deren Gehaltskonditionen
Das Stellenangebot entspricht nicht ganz Ihren Vorstellungen? Dann senden Sie uns doch trotzdem Ihre Unterlagen – wir kümmern uns gerne um passende Angebote für Sie.
Bewerbungen bitte an bewerbung.forchheim@zeitconcept.de
Ihr Ansprechpartner
Christian Pregizer
Tel. +49 9191 96092-0
Kolpingsplatz 8
91301 Forchheim
#J-18808-Ljbffr
Monteur (m/w/d) Arbeitgeber: zeitconcept GmbH Personaldienstleistungen
Kontaktperson:
zeitconcept GmbH Personaldienstleistungen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Monteur (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Monteur interessierst, zögere nicht, direkt beim Unternehmen anzurufen. Frag nach, ob sie deine Bewerbung erhalten haben und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder dich sogar direkt empfehlen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Monteur-Position. Zeige, dass du die nötigen Fähigkeiten und Erfahrungen mitbringst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen schnell und unkompliziert beim richtigen Ansprechpartner landen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Monteur (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!: Wir lieben es, wenn du deinen Lebenslauf ansprechend gestaltest. Zeig uns deine handwerklichen Fähigkeiten und Erfahrungen auf eine Art, die uns neugierig macht!
Anschreiben nicht vergessen!: In deinem Anschreiben kannst du uns erzählen, warum du der perfekte Monteur für unser Team bist. Sei ehrlich und zeig deine Motivation – das kommt immer gut an!
Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Unterlagen fehlerfrei sind. Ein paar Tippfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass uns wissen, dass du sorgfältig arbeitest!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Website. So hast du die besten Chancen, schnell und unkompliziert in unser Team zu kommen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei zeitconcept GmbH Personaldienstleistungen vorbereitest
✨Mach dich mit den Aufgaben vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir genau an, welche Aufgaben auf dich zukommen. Informiere dich über die Montage von Fenstern und Türen und über die Werkzeuge, die du verwenden wirst. So kannst du im Gespräch gezielt auf deine Erfahrungen eingehen.
✨Zeige dein handwerkliches Geschick
Bereite Beispiele vor, die dein handwerkliches Geschick unter Beweis stellen. Vielleicht hast du ein Projekt abgeschlossen oder eine Herausforderung gemeistert? Teile diese Geschichten, um zu zeigen, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst.
✨Sprich über deine Deutschkenntnisse
Da gute Deutschkenntnisse gefordert sind, sei bereit, darüber zu sprechen. Wenn du in der Vergangenheit in einem deutschsprachigen Umfeld gearbeitet hast, erwähne das. Zeige, dass du in der Lage bist, klar und effektiv zu kommunizieren.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews ist es immer gut, nach den nächsten Schritten im Bewerbungsprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch einen Eindruck davon, wie es weitergeht. Sei proaktiv!
