Personalreferent (m/w/d) befristet

Personalreferent (m/w/d) befristet

Regensburg Befristet 19 - 19 € / Stunde (geschätzt) Kein Home Office möglich
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zeitconcept GmbH Personaldienstleistungen

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sei der Ansprechpartner für Personalfragen und steuere den Rekrutierungsprozess.
  • Arbeitgeber: Eine dynamische Institution in Regensburg mit einem engagierten Team.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Mitarbeiter-Boni.
  • Andere Informationen: Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Personalwesens und arbeite in einem flexiblen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium oder Ausbildung im Bereich Wirtschaft mit Schwerpunkt Personal erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 19 - 19 € pro Stunde.

Für eine Institution mit Sitz in Regensburg suchen wir Sie als Personalreferent (m/w/d), befristet (Elternzeitvertretung).

Arbeitsort: Regensburg

Anstellungsart: Vollzeit (39 Wochenstunden), befristet.

Verantwortlichkeiten:

  • Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende bei allen Fragen rund um das Personalwesen
  • Steuerung und Weiterentwicklung des gesamten Rekrutierungsprozesses inkl. Planung
  • Durchführung verschiedener Recruitingmaßnahmen
  • Betreuung der Social-Media-Kanäle
  • Ausarbeitung und Erstellung arbeitsvertraglicher Unterlagen
  • Unterstützung und Begleitung von Personalgesprächen
  • Erstellung von Arbeitszeugnissen sowie unterschiedlicher Bescheinigungen und Nachweise
  • Pflege und Verwaltung von Personalakten

Qualifikationsanforderungen:

  • Abgeschlossenes Studium bzw. Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Wirtschaft, Schwerpunkt Personal
  • Einschlägige Berufserfahrung im Personalbereich
  • Umfassende Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht
  • Ausbildereignung (AdA) von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit MS Office

Vergütung:

  • Einstieg ab 19,- Euro/Std. brutto (GVP)
  • zzgl. Zuschläge und steuerfreier Zulagen
  • Weihnachts- und Urlaubsgelder
  • Mitarbeiter-Extra-Bonus (Online-Rabatte, Eintrittskarten, Gutscheine, uvm.)

Benefits:

  • Vergütung gem. GVP (IGZ) DGB-Tarif
  • Übertarifliche steuerpflichtige und steuerfreie Zulagen (z. B. Fahrgeld, Verpflegungsmehraufwand)
  • Überstundenzuschläge sowie Zuschläge für Nacht-, Sonn- und Feiertagsarbeit
  • Weihnachts- und Urlaubsgelder nach Tarifvertrag
  • Lohnfortzahlung bei Urlaub/Krankheit/Mutterschutz, Versicherung gegen Arbeitsunfälle und Unfälle auf dem Weg zur Arbeit
  • pünktliche Lohnzahlung
  • Lohnvorschuss, Schutzkleidung, flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit, Teilzeit, Mini-Job)

Falls Sie sich per E-Mail bewerben, geben Sie bitte die Job-ID #17519 an.

Personalreferent (m/w/d) befristet Arbeitgeber: zeitconcept GmbH Personaldienstleistungen

Als Personalreferent (m/w/d) in unserer Institution in Regensburg profitieren Sie von einer wertschätzenden Arbeitskultur, die auf Teamarbeit und persönlicher Entwicklung basiert. Wir bieten Ihnen nicht nur eine faire Vergütung gemäß DGB-Tarif, sondern auch zahlreiche Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgelder sowie flexible Arbeitszeitmodelle, die es Ihnen ermöglichen, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten im Personalwesen weiterzuentwickeln und aktiv an der Gestaltung unseres Rekrutierungsprozesses mitzuwirken.
zeitconcept GmbH Personaldienstleistungen

Kontaktperson:

zeitconcept GmbH Personaldienstleistungen HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Personalreferent (m/w/d) befristet

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen!

Sei aktiv auf Social Media!

Betreibe deine eigenen Social-Media-Kanäle und teile Inhalte, die für die Personalbranche relevant sind. Das zeigt dein Engagement und kann dir helfen, von Recruitern entdeckt zu werden.

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir Fragen, die du stellen möchtest. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und weißt, worum es geht!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir haben viele spannende Stellenangebote, die du direkt auf unserer Seite finden kannst. So bist du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalreferent (m/w/d) befristet

Personalwesen
Rekrutierungsprozess
Social-Media-Kanäle
Arbeitsrecht
Tarifrecht
MS Office
Personalgespräche
Arbeitszeugnisse
Personalaktenverwaltung
Ausbildereignung (AdA)
Kommunikationsfähigkeiten
Organisationsfähigkeit
Teamarbeit
Analytische Fähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Zeige deine Motivation!: Erkläre uns, warum du genau bei uns arbeiten möchtest. Was reizt dich an der Position als Personalreferent? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen und uns überzeugen!

Bewerbung über unsere Website!: Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell und unkompliziert bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei zeitconcept GmbH Personaldienstleistungen vorbereitest

Informiere dich über die Institution

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Institution verschaffen. Schau dir ihre Website an, informiere dich über ihre Werte und Ziele. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Personalwesen unter Beweis stellen. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Rekrutierung oder im Umgang mit Arbeitsrecht zu sprechen. Das macht deine Antworten greifbarer und überzeugender.

Fragen zur Unternehmenskultur

Bereite einige Fragen zur Unternehmenskultur und den Erwartungen an die Rolle vor. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob die Institution gut zu dir passt. Fragen wie 'Wie wird hier Teamarbeit gefördert?' sind immer gut!

Kleidung und Auftreten

Achte auf ein professionelles Erscheinungsbild, das zur Branche passt. Ein gepflegtes Äußeres hinterlässt einen positiven ersten Eindruck. Sei selbstbewusst, lächle und achte auf eine offene Körpersprache – das kann viel bewirken!

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Standort: Regensburg
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