Materialgruppenmanager (m/w/d)

Materialgruppenmanager (m/w/d)

Vollzeit 55000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle globale Strategien und manage Lieferanten für innovative Produkte.
  • Arbeitgeber: Führendes Unternehmen im Automotive-Bereich mit internationalem Fokus.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und internationale Reisen.
  • Andere Informationen: Dynamisches Team mit viel Raum für persönliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automobilindustrie und optimiere Lieferketten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Ingenieurwesen oder BWL und Erfahrung im strategischen Einkauf.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.

Ihre Aufgaben

  • Sie verantworten die Entwicklung und Implementierung globaler und standortübergreifender Produkte und Konzernstrategien (inkl. Beschaffungsmarktanalysen) unter Berücksichtigung der Unternehmensziele.
  • Des Weiteren verantworten Sie die Bereitstellung eines ganzheitlich geführten und ausgebauten Lieferantenportfolios auf die Nachfrageseite.
  • Das Lieferantenmanagement (Auswahl, Bewertung, Entwicklung) ist ebenso zu Ihren Aufgaben wie das Verhandeln von Preisvereinbarungen, Rahmenverträgen, Lieferverträgen und Werkverträgen sowie großen Vergabeprojekten.
  • Sie gestalten Rahmenvoraussetzungen für eine optimierte und schlanke Auftragsabwicklung.
  • Darüber hinaus sind Sie für die Umsetzung von Maßnahmen zur Optimierung der Lieferkette sowie zur Identifizierung und Umsetzung von Kostenoptimierungsansätzen verantwortlich.

Ihre Qualifikation

  • Sie haben Ihr Studium der Ingenieurwissenschaften, des Wirtschaftsingenieurwesens oder der Betriebswirtschaftslehre erfolgreich abgeschlossen oder eine vergleichbare Ausbildung.
  • Sie haben einschlägige Erfahrung im strategischen Einkauf und Warengruppenmanagement im Automotive-Umfeld sowie ein starkes technisches Verständnis und Interesse.
  • Vorzugsweise haben Sie Erfahrung in der globalen Beschaffung von mechanischen Komponenten (roh und bearbeitet).
  • Wir setzen sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Englischkenntnisse voraus.
  • Persönlich überzeugen Sie durch Ihre analytische und strukturierte Denk- und Handlungsweise, Hands-on-Mentalität, Teamfähigkeit, Selbständigkeit, Eigeninitiative und Zuverlässigkeit.
  • Die Bereitschaft für Dienstreisen im In- und Ausland (ca. 30 %) rundet Ihr Profil ab.

Materialgruppenmanager (m/w/d) Arbeitgeber: zeitkraft Gesellschaft für Personalservice mbH

Als Materialgruppenmanager (m/w/d) in unserem Unternehmen profitieren Sie von einer dynamischen und innovativen Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung setzt. Wir bieten Ihnen nicht nur attraktive Vergütungspakete und flexible Arbeitszeiten, sondern auch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere im internationalen Einkauf voranzutreiben. Unsere Unternehmenskultur fördert Kreativität und Eigenverantwortung, während wir gleichzeitig ein starkes Netzwerk von Lieferanten und Partnern aufbauen, um gemeinsam erfolgreich zu sein.
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Kontaktperson:

zeitkraft Gesellschaft für Personalservice mbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Materialgruppenmanager (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, und frage nach ihren Erfahrungen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch, wie du zur Unternehmenskultur passt.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für das Unternehmen und die Branche. Informiere dich über aktuelle Trends im Einkauf und bringe Ideen mit, wie du zur Optimierung der Lieferkette beitragen kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Materialgruppenmanager (m/w/d)

Entwicklung und Implementierung globaler Produkte
Beschaffungsmarktanalysen
Lieferantenmanagement
Verhandlung von Preisvereinbarungen
Rahmenverträge
Lieferverträge
Werkverträge
Optimierung der Lieferkette
Kostenoptimierungsansätze
strategischer Einkauf
Warengruppenmanagement
technisches Verständnis
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Englischkenntnisse
analytische Denkweise
Teamfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Kultur passen und sich mit unseren Werten identifizieren.

Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Materialgruppenmanager zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die direkt mit den Anforderungen der Position übereinstimmen.

Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung gründlich zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du sorgfältig und professionell arbeitest.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei zeitkraft Gesellschaft für Personalservice mbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmensziele

Mach dich mit den Zielen des Unternehmens vertraut, bevor du zum Interview gehst. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im strategischen Einkauf und Warengruppenmanagement dazu beitragen können, diese Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur an deinem eigenen Erfolg interessiert bist, sondern auch daran, das Unternehmen voranzubringen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Preisverhandlungen geführt oder Lieferanten entwickelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Analytisches Denken betonen

Da analytisches Denken eine wichtige Eigenschaft für die Position ist, solltest du während des Interviews darauf eingehen, wie du komplexe Probleme angehst. Erkläre, wie du Daten analysierst, um fundierte Entscheidungen zu treffen, und bringe Beispiele für erfolgreiche Projekte, bei denen du diese Fähigkeit eingesetzt hast.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frag nach der Teamdynamik oder wie das Unternehmen Innovationen fördert. Das zeigt, dass du nicht nur auf die Aufgaben fokussiert bist, sondern auch darauf, wie du ins Team passt und zur Kultur beiträgst.

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