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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team in der Logistik und optimiere smarte Prozesse für die Produktion.
- Arbeitgeber: Weltweit führendes Unternehmen im Bereich Electronic Manufacturing Services.
- Mitarbeitervorteile: Direktvermittlung, flexible Arbeitszeiten und Corporate Benefits.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und hervorragende Karrierechancen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung in einem internationalen Umfeld mit echten Gestaltungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Logistikmeister:in oder vergleichbare Erfahrung, Teamführung und Englischkenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Worum geht's: Du bist auf der Suche nach einer neuen Führungsaufgabe in der Logistik? Dann haben wir was für dich – und zwar im Wege der Direktvermittlung: Wir bringen dich als Teamleiter:in Logistik (m/w/d) direkt zu einem der weltweit führenden Unternehmen im Bereich Electronic Manufacturing Services (EMS). Globale Lieferketten, ein eingespieltes Team und Materialflüsse, die eine Hightech-Produktion am Laufen halten – das ist dein Spielfeld. Du übernimmst die Verantwortung für die Logistik an einem Hamburger Produktionsstandort mit über 6.000 Mitarbeitenden an 17 Standorten weltweit – und der Rückendeckung eines internationalen Konzerns mit mehr als 24.000 Beschäftigten in 11 Ländern. Hier bewegst du mehr als Pakete.
Deine Aufgaben:
- Du sicherst und entwickelst logistische Prozesse weiter - nicht irgendwie, sondern smart und nachhaltig.
- Du führst, motivierst und entwickelst ein Team von derzeit 5 Kolleginnen und Kollegen.
- Du stellst die jederzeitige Materialverfügbarkeit für die Produktion sicher – Stillstand ist keine Option.
- Du betreibst Beschaffungsmarktforschung und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen ab.
- Du steuerst Lager und Bestände mit dem richtigen Blick auf die relevanten KPIs.
- Du arbeitest standortübergreifend mit anderen regionalen Logistikorganisationen zusammen.
- Du bereitest Inventuren vor und führst sie durch.
Das bringst du mit:
- Abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Logistikmeister:in oder vergleichbare Erfahrung in der Industrielogistik.
- Du kannst ein Team führen und motivieren - nicht nur auf dem Papier, sondern auf Augenhöhe.
- Hohe Eigenverantwortung und Selbstständigkeit sind für dich kein Buzzword, sondern Arbeitsalltag.
- Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift.
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, sowie Erfahrung mit ERP-Systemen.
Darauf kannst du dich freuen:
- Direktvermittlung – du startest direkt beim Unternehmen, ohne Umwege.
- Ein sicherer, zukunftsorientierter Job in einem internationalen Umfeld.
- Flexible Arbeitszeiten, die zu deinem Leben passen.
- Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege – Entscheidungen, die wirklich ankommen.
- Corporate Benefits, die sich sehen lassen können.
Über uns: Du willst Verantwortung übernehmen – für Prozesse, für Menschen, für Ergebnisse. Bei Zeitpunkt bringen wir dich direkt zu Unternehmen, die genau so ticken wie du: leistungsorientiert, international und mit echtem Gestaltungsspielraum. Als spezialisierte Personalvermittlung in der Metropolregion Hamburg kennen wir unsere Partner genau – und wissen, wo deine Stärken wirklich gebraucht werden. Bereit, den nächsten Schritt zu gehen? Dann bewirb dich jetzt. Wir freuen uns auf dich!
Teamleiter Logistik (m/w/d) – Elektronikfertigung Arbeitgeber: Zeitpunkt oHG Personaldienstleistungen
Kontaktperson:
Zeitpunkt oHG Personaldienstleistungen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Logistik (m/w/d) – Elektronikfertigung
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Logistikbranche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen könnten, deinen Traumjob als Teamleiter:in Logistik zu finden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, deine Stärken und Erfahrungen so zu präsentieren, dass sie perfekt zur Stelle passen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du ein Unternehmen im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes, freundliches Anschreiben kann Wunder wirken und zeigt dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir bringen dich direkt zu den besten Unternehmen in der Branche. Lass uns gemeinsam dafür sorgen, dass du die Chance bekommst, deine Fähigkeiten als Teamleiter:in Logistik unter Beweis zu stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Logistik (m/w/d) – Elektronikfertigung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau für diese Position brennst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du logistische Prozesse optimiert oder ein Team erfolgreich geführt hast. Zahlen und Erfolge sprechen oft lauter als allgemeine Aussagen!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen schnell und unkompliziert erhalten und du den besten Eindruck hinterlässt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Zeitpunkt oHG Personaldienstleistungen vorbereitest
✨Verstehe die Logistikprozesse
Mach dich mit den spezifischen logistischen Prozessen des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie du diese Prozesse optimieren könntest und bringe konkrete Ideen mit in das Gespräch.
✨Teamführung demonstrieren
Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du ein Team erfolgreich geführt und motiviert hast. Zeige, dass du nicht nur auf dem Papier führen kannst, sondern auch in der Praxis.
✨KPI-Kenntnisse hervorheben
Sei bereit, über relevante KPIs zu sprechen, die du in deiner bisherigen Rolle überwacht hast. Erkläre, wie du diese Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen und Prozesse zu verbessern.
✨Englischkenntnisse betonen
Da das Unternehmen international tätig ist, solltest du deine Englischkenntnisse selbstbewusst präsentieren. Bereite dich darauf vor, Fragen auf Englisch zu beantworten oder sogar ein kurzes Gespräch auf Englisch zu führen.