Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Wiener Schüler:innen in den Ferien und organisiere spannende Ausflüge.
- Arbeitgeber: Engagiertes Team, das Kindern unvergessliche Erlebnisse bietet.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Bezahlung, Urlaubsgeld und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Sommerferien von Kindern und erlebe unvergessliche Momente.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung mit Kindergruppen und pädagogische Ausbildung erforderlich.
- Andere Informationen: Arbeiten in einem dynamischen Umfeld mit viel Teamarbeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2867 - 2867 € pro Monat.
Wir suchen DICH für die ganztägige Ferienbetreuung von Wiener Schüler:innen (6-12 Jahre). Das Projekt läuft 9 Wochen (06.07.2026 - 04.09.2026). Anstellungszeitraum nach Vereinbarung.
Gesamtverantwortung für die Tagesgestaltung einer Kindergruppe von bis zu 25 Kindern im Team von 3 Freizeitbetreuer:innen, Organisation und Durchführung von Ausflügen in Wien, enge Abstimmung im Team hinsichtlich Planung und Koordination, Elterngespräche (in Abstimmung mit der Standortleitung).
Qualifikation:
- Praxiserfahrung mit Kindergruppen; laufende, pädagogische Ausbildung
- Eigeninitiative
- Selbstständige und zielgruppenadäquate Programmgestaltung
- Stressresistenz
- Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen Ruhe zu bewahren und den Überblick zu behalten
- Zuverlässigkeit
- Teamfähigkeit, Pünktlichkeit, Verantwortungsbewusstsein
Einteilung laut Dienstplan in der Zeit zwischen 7:15 Uhr und 18 Uhr an Standorten Wiener Schulen.
Bezahlung nach SWÖ-KV 2026 Verwendungsgruppe 6: mind € 2.867,20 brutto/Monat bei 37 Std./Woche + aliquotes Urlaubs- und Weihnachtsgeld + Bezahlung der Vorbereitungstage. Die Gehaltshöhe richtet sich nach den anrechenbaren Vordienstzeiten.
Freizeitbetreuer:in Ferienbetreuung Summer City Camps Arbeitgeber: ZEIT!RAUM- Verein für soziokulturelle Arbeit, Wien
Kontaktperson:
ZEIT!RAUM- Verein für soziokulturelle Arbeit, Wien HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Freizeitbetreuer:in Ferienbetreuung Summer City Camps
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Freizeitbetreuer:in interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Auswahlprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Arbeit mit Kindern.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon in ähnlichen Positionen gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir, welche Fragen dir gestellt werden könnten und wie du deine Erfahrungen mit Kindergruppen am besten präsentieren kannst. Zeig, dass du die richtige Person für die Verantwortung bist!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, alle Informationen über die Stelle und das Team direkt zu sehen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Freizeitbetreuer:in Ferienbetreuung Summer City Camps
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Erzähl von deiner Erfahrung: Hebe deine Praxiserfahrung mit Kindergruppen hervor. Erzähl uns von konkreten Situationen, in denen du deine Fähigkeiten als Freizeitbetreuer:in unter Beweis gestellt hast. Das macht deine Bewerbung lebendig!
Teamarbeit betonen: Da du im Team arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit betonst. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Herausforderungen zu meistern.
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZEIT!RAUM- Verein für soziokulturelle Arbeit, Wien vorbereitest
✨Mach dich mit der Zielgruppe vertraut
Informiere dich über die Bedürfnisse und Interessen von Kindern im Alter von 6-12 Jahren. Überlege dir, welche Aktivitäten und Programme für diese Altersgruppe ansprechend sind und wie du sie in deiner Rolle als Freizeitbetreuer:in umsetzen kannst.
✨Teamarbeit betonen
Da du im Team mit anderen Freizeitbetreuern arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu zeigen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, und erläutere, wie du zur Planung und Koordination beigetragen hast.
✨Stressresistenz demonstrieren
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit testen, in stressigen Situationen ruhig zu bleiben. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du Herausforderungen gemeistert hast, ohne den Überblick zu verlieren.
✨Elterngespräche proaktiv angehen
Da Elterngespräche Teil deiner Aufgaben sind, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du diese Gespräche führen würdest. Zeige, dass du kommunikativ bist und bereit, auf die Anliegen der Eltern einzugehen. Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die Eltern stellen könnten.