Gruppenleiter:in Internat

Gruppenleiter:in Internat

Aarau Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Z

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte den Alltag und die Freizeit von 15 Kindern und Jugendlichen im Internat.
  • Arbeitgeber: Kompetenz für Menschen mit Körperbehinderung zeka unterstützt seit 1966 Kinder und Jugendliche im Aargau.
  • Mitarbeitervorteile: Regelmäßige Arbeitszeiten, ein engagiertes Team und viel Gestaltungsspielraum warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Erlebe eine spannende Aufgabe mit Verantwortung und interdisziplinärer Zusammenarbeit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst eine Ausbildung in Sozialpädagogik und Erfahrung in der Arbeit mit beeinträchtigten Kindern.
  • Andere Informationen: Die Stelle beginnt am 1. Mai 2025, Bewerbungen bitte im PDF-Format.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

Kompetenz für Menschen mit Körperbehinderung
zeka engagiert sich im Kanton Aargau seit 1966 für Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit individuellem Bildungs- und Unterstützungsbedarf. Wir führen zwei Sonderschulen, ein Wocheninternat, sieben ambulante Therapie- und Beratungsstellen sowie Wohn-, Arbeits-, Beschäftigungs- und Ausbildungsplätze.

In unserer Sonderschule für körperbehinderte Kinder in Aarau suchen wir per 1. Mai 2025 nach Vereinbarung eine / einen

Ihre Aufgaben:

  • Alltags- und Freizeitgestaltung mit 15 Kindern und Jugendlichen im Alter von aktuell 7 bis 18 Jahren in der schulfreien Zeit
  • Planung, Gestaltung und Koordination der sozialpädagogischen Aufgaben
  • Führen der 10 Mitarbeitenden der zwei Wohngruppen in personellen, administrativen und organisatorischen Belangen

Ihr Profil:

  • Ausbildung als Sozialpädagogin/Sozialpädagoge FH oder HF
  • Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit gesundheitlichen und/oder sozialen Beeinträchtigungen
  • Führungserfahrung
  • Praxisausbildende in der Sozialen Arbeit
  • Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen
  • Verantwortungsbewusstsein, Gelassenheit, Flexibilität, Belastbarkeit und Freude an organisatorischen Aufgaben

Ihr neues Arbeitsumfeld:

  • ein engagiertes Team
  • sorgfältige Einarbeitung
  • spannende Aufgabe mit entsprechendem Handlungs- und Gestaltungsspielraum
  • geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag während 39 Schulwochen

Ihre nächsten Schritte:
Herr Colin Brühwiler, Teamleiter, beantwortet gerne Ihre Fragen (Ferienabwesenheit 25.01. – 09.02.25), Email: E-Mail schreiben , Tel. 062 838 21 53

Ihre Bewerbung senden Sie bitte an Monika Maibach, Bereichsleiterin HR, E-Mail schreiben (PDF-Format)

zeka zentren körperbehinderte aargau

Frau Monika Maibach

Bereichsleiterin HR

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Gruppenleiter:in Internat Arbeitgeber: zeka zentren körperbehinderte aargau

Die zeka ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch ein engagiertes Team und eine wertschätzende Arbeitskultur auszeichnet. Mit geregelten Arbeitszeiten und einer sorgfältigen Einarbeitung bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem spannenden Umfeld zu arbeiten, das Raum für persönliche und berufliche Entwicklung lässt. Unsere interdisziplinäre Zusammenarbeit fördert nicht nur Ihre fachlichen Fähigkeiten, sondern auch Ihre persönliche Entfaltung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit besonderen Bedürfnissen.
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Kontaktperson:

zeka zentren körperbehinderte aargau HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Gruppenleiter:in Internat

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse von Kindern und Jugendlichen mit Körperbehinderungen. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für ihre Herausforderungen und Stärken hast.

Tip Nummer 2

Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Führungskompetenzen und deine Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit verdeutlichen. Das wird dir helfen, deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.

Tip Nummer 3

Zeige deine Flexibilität und Belastbarkeit, indem du konkrete Situationen schilderst, in denen du erfolgreich mit unerwarteten Herausforderungen umgegangen bist. Dies ist besonders wichtig in einem dynamischen Umfeld wie dem Internat.

Tip Nummer 4

Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Team zeigen. Dies kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gruppenleiter:in Internat

Sozialpädagogische Kompetenz
Führungskompetenz
Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen
Planungs- und Organisationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Flexibilität
Belastbarkeit
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Empathie
Konfliktlösungskompetenz
Verantwortungsbewusstsein
Freude an der Freizeitgestaltung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über zeka: Beginne mit einer gründlichen Recherche über zeka und deren Engagement für Menschen mit Körperbehinderung. Verstehe die Werte und Ziele der Organisation, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.

Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, deiner Ausbildungsnachweise und gegebenenfalls Empfehlungsschreiben. Achte darauf, dass alles im PDF-Format vorliegt, wie in der Stellenanzeige gefordert.

Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen sowie deine Führungskompetenzen hervorhebst. Zeige auf, warum du gut zu zeka passt und welche Ideen du für die Alltags- und Freizeitgestaltung hast.

Bewerbung einreichen: Sende deine vollständige Bewerbung an die angegebene E-Mail-Adresse von Frau Monika Maibach. Überprüfe vorher, ob alle Informationen korrekt und vollständig sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei zeka zentren körperbehinderte aargau vorbereitest

Bereite dich auf die spezifischen Anforderungen vor

Informiere dich über die Bedürfnisse von Kindern und Jugendlichen mit Körperbehinderungen. Zeige, dass du die Herausforderungen verstehst und bereit bist, kreative Lösungen für die Alltags- und Freizeitgestaltung zu finden.

Hebe deine Führungserfahrung hervor

Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast. Betone deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung und wie du ein positives Arbeitsumfeld schaffen kannst.

Zeige deine interdisziplinäre Zusammenarbeit

Erzähle von Erfahrungen, in denen du mit verschiedenen Fachbereichen zusammengearbeitet hast. Dies zeigt, dass du flexibel und anpassungsfähig bist und die Bedeutung der Teamarbeit schätzt.

Sei bereit, Fragen zu stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Teamleiter oder der Bereichsleiterin stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.

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