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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil unseres Sales-Teams und gewinne Neukunden in der Greater Frankfurt Area.
- Arbeitgeber: Zenjob ist ein innovativer Personaldienstleister mit Sitz in Berlin, der flexible Arbeitskräfte vermittelt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 28 Urlaubstage, hybrides Arbeiten, und ein jährliches Weiterbildungsbudget von 750 EUR.
- Warum dieser Job: Entwickle starke Kundenbeziehungen und wachse in einem unterstützenden Team mit tollen Events.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb und verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C2).
- Andere Informationen: Monatliche Reisen nach Frankfurt und die Möglichkeit, deinen Hund ins Büro zu bringen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Über uns
ist ein Personaldienstleister für Nebenjobs mit Hauptsitz in Berlin, der Unternehmen mittels digitaler Plattform schnell und zuverlässig mit passenden Zeitarbeitskräften verbindet. Mit dieser innovativen Personallösung können Unternehmen im Handel, Gastgewerbe und in der Logistik ihre Kernbelegschaft flexibel und kosteneffizient mit Aushilfen ergänzen. Jobsuchende können per App einzelne Schichten buchen, wie es ihnen am besten in ihren Alltag passt. Gegründet im Dezember 2015 ist Zenjob neben Berlin mittlerweile in über 39 weiteren Städten vertreten.
Unser Sales besteht aktuell aus über 15 Mitgliedern, die deutschlandweit unterstützen. Werde Teil unseres wachsenden Area Sales Teams in der Greater Frankfurt Area.
Unsere Mission: Zenjob als Player in der Region Süd auf und auszubauen. Unsere wichtigsten Greater Frankfurt Region: Frankfurt, Darmstadt, Offenbach, Mainz, Wiesbaden
Wenn du in Berlin wohnst, solltest du bereit sein, einmal pro Monat für circa 3-4 Tage in die Region zu reisen.
Das machst du bei uns
- Gewinnung von Neukunden in enger Zusammenarbeit mit unserem Sales Development Team.
- Präsentation unserer Dienstleistung bei unseren Bestands- und Neukunden vor Ort.
- Vertretung von Zenjob auf Messen, Kongressen und Netzwerkveranstaltungen.
- Entwicklung von starken Beziehungen zu unseren neuen und bestehenden Kunden im Mittelstandssegment (z.B. Logistik, Einzelhandel, Industrie und Großhandel).
Das bringst du mit
- Mind. 2 Jahre Berufserfahrung in B2B-Vertrieb im Dienstleistungsbereich.
- Nachweisbare Erfolge bei der Neukundenakquise sowohl der Bestandskundenbetreuung.
- Erfahrung mit Telefonvertrieb und Terminierung.
- Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C2) und sprichst fließend Englisch (B2).
Das bieten wir
- Ein offenes und tolles Team, das dir von Tag 1 an den Rücken stärken wird
- 28 bezahlte Urlaubstage (wird um je 1 Tag pro 2 Kalenderjahre Tätigkeit bei uns erhöht, bis maximal 30 Tage), 1 Tag Sonderurlaub für gemeinnützige Arbeit, 5 Tage bezahlten Bildungsurlaub, Möglichkeit zum unbezahlten Urlaub
- Hybrides Arbeitsmodell, das die Arbeit im Büro und Remote ermöglicht (3 Tage im Büro, 2 Tage zu Hause) flexible Arbeitsstunden und die Möglichkeit deinen Hund mit ins Büro zu bringen
- Fortlaufender Fokus auf deine persönliche Entwicklung (jährliches Weiterbildungsbudget von EUR 750, Mentorenmöglichkeiten, ständige Gespräche zur Karriereentwicklung)
- Monatlich 30 EUR Urban Sports Club Zuschuss, 25% Rabatt auf Fit X Mitgliedschaft
- Monatlich EUR 40 Guthaben für NAVIT, einem nachhaltigen Mobilitätstool für die öffentlichen Verkehrsmittel, Bike-Sharing uvm.
- Steuerfreie, digitale Essensmarken (Ersparnis von EUR ~50 netto pro Monat!)
- Vierteljährliche Teamevents, Winter- und Sommerparty, Budget für Geburtstage unserer Mitarbeitern
Bewirb dich und schicke uns deine Unterlagen.Wir freuen uns auf dich!
Unser Büro in Frakfurt ist sehr zentral gelegen: Gervinusstraße 17.
#J-18808-Ljbffr
Area Sales Manager / Account Executive (f/m/d) Arbeitgeber: Zenjob Gmbh
Kontaktperson:
Zenjob Gmbh HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Area Sales Manager / Account Executive (f/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen bei Zenjob geben können. Oftmals sind persönliche Empfehlungen der Schlüssel zum Erfolg.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im B2B-Vertrieb und in der Personaldienstleistungsbranche. Zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen und Chancen verstehst, die Unternehmen in diesen Bereichen haben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfolge in der Neukundenakquise konkret zu präsentieren. Überlege dir Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich neue Kunden gewonnen hast und welche Strategien dabei besonders effektiv waren.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu deiner Flexibilität und Reisebereitschaft zu beantworten. Da die Position Reisen in die Greater Frankfurt Area erfordert, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du diese Anforderung ernst nimmst und bereit bist, regelmäßig zu reisen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Area Sales Manager / Account Executive (f/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Zenjob und deren Dienstleistungen. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die Mission und die aktuellen Projekte zu erfahren.
Anpassung deiner Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen im B2B-Vertrieb und deine Erfolge in der Neukundenakquise.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil des Area Sales Teams werden möchtest und wie du zur Expansion von Zenjob in der Region Süd beitragen kannst.
Überprüfung der Sprachkenntnisse: Achte darauf, dass deine Deutschkenntnisse (C2) und Englischkenntnisse (B2) in deinem Lebenslauf klar hervorgehoben sind. Dies ist besonders wichtig für die Kommunikation mit Kunden und im Team.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Zenjob Gmbh vorbereitest
✨Bereite dich auf B2B-Vertriebsgespräche vor
Da du mindestens 2 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb im Dienstleistungsbereich mitbringst, solltest du konkrete Beispiele für deine Erfolge bei der Neukundenakquise und Bestandskundenbetreuung parat haben. Überlege dir, wie du diese Erfolge während des Interviews präsentieren kannst.
✨Kenntnisse über die Branche zeigen
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen in den Bereichen Logistik, Einzelhandel und Industrie. Zeige dein Interesse an diesen Themen und bringe relevante Informationen in das Gespräch ein, um zu demonstrieren, dass du die Branche verstehst.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, wie du deine Dienstleistungen klar und überzeugend präsentieren kannst, sowohl in Deutsch als auch in Englisch.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Teamdynamik und der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frage nach den Teamevents oder den Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung, um zu zeigen, dass du langfristig Teil des Teams werden möchtest.
