Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und leite die Markenstrategie für Zenjob, um Studenten zu unterstützen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das Studenten bei der Jobsuche hilft.
- Vorteile: 28 Tage Urlaub, hybrides Arbeiten, persönliche Entwicklung und Team-Events.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Lernmöglichkeiten und einem starken Teamgeist.
- Warum dieser Job: Gestalte eine vertrauenswürdige Marke und mache einen echten Unterschied für Studenten.
- Qualifikationen: Erfahrung in Markenstrategie und kreativen Kampagnen, fließend in Englisch und Deutsch.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Rolle ist verantwortlich für die Etablierung von Zenjob als den zuverlässigsten und qualitativ hochwertigsten Anbieter von studentischen Personallösungen und der bevorzugten Plattform für müheloses, vorhersehbares Einkommen unter Studierenden in Deutschland. In Bericht an den Head of Marketing kombiniert diese Rolle Markenstrategie, kreative Exzellenz und funktionsübergreifende Führung, um ein konsistentes und unverwechselbares Markenerlebnis über alle Berührungspunkte hinweg sicherzustellen — von der Bekanntheit bis zur Bindung.
Hauptverantwortlichkeiten
- Markenstrategie Positionierung: Entwickeln und besitzen Sie die End-to-End-Markenstrategie von Zenjob für B2C und B2B. Definieren Sie eine klare, differenzierte Markenpositionierung, die beide Seiten des Marktplatzes unter einer zentralen Erzählung vereint.
- Markenbotschaft Governance: Definieren und steuern Sie eine klare, unverwechselbare Markensprache. Stellen Sie die Marken-Konsistenz über alle Lebenszyklus-Berührungspunkte sicher.
- Kreativstrategie: Führen Sie die Übersetzung der Markenstrategie in hochwertige, insights-gesteuerte kreative Konzepte. Arbeiten Sie eng mit dem Social Media Manager zusammen, um innovative, plattformnative Kampagnenideen zu entwickeln.
- Effizienzdenken: Entwickeln Sie wirkungsvolle Markeninitiativen unter eingeschränkten Budgets. Identifizieren und führen Sie intelligente, nicht offensichtliche Wachstums- und Awareness-Möglichkeiten aus.
- Markenidentität Designsystem: Bewerten und entwickeln Sie die visuelle Identität von Zenjob basierend auf aktuellen Stärken und Lücken. Stellen Sie die konsistente Anwendung der Marke über alle internen und externen Materialien sicher.
- Website-Verantwortung: Führen Sie den markengestützten Relaunch und die kontinuierliche Optimierung der Zenjob-Website. Stellen Sie klare B2B- und B2C-Einstiegspunkte sicher, die mit der Benutzerabsicht und den Konversionszielen übereinstimmen.
- Segmentierung Kundenverständnis: Definieren und verfeinern Sie kontinuierlich die B2C- und B2B-Segmentierungen. Übersetzen Sie Erkenntnisse in relevante Botschaften, Kampagnen und Inhaltsstrategien.
- Markenaktivierung Awareness: Entwickeln und führen Sie Markenbekanntheitskampagnen durch, hauptsächlich über digitale und soziale Kanäle.
- Cross-funktionale Markenintegration: Stellen Sie sicher, dass die Marke konsistent in allen Unternehmensberührungspunkten übersetzt wird.
- Markenmessung Impact: Definieren und verfolgen Sie wichtige Marken-KPIs.
Erforderliche Fähigkeiten
- Nachgewiesene Erfahrung in Markenstrategie und -entwicklung, idealerweise in digitalen, marktplatz- oder technologiegetriebenen Umgebungen.
- Starke Fähigkeit, Positionierungs-, Messaging-Rahmen und Markensysteme über B2C und/oder B2B aufzubauen.
- Fließend in Englisch und Deutsch.
Verantwortung für Markenimpact
- Besitzen und treiben Sie die End-to-End-Markenentwicklung und -ausführung über Zenjob voran.
- Erhöhen Sie die Markenbekanntheit, -betrachtung und den Beitrag zum organischen Wachstum.
Was wir bieten
- 28 Tage bezahlter Urlaub, 1 Tag Sonderurlaub für gemeinnützige Arbeit, 5 Tage bezahlter Bildungsurlaub, 10 bezahlte Kindertage und die Möglichkeit von unbezahltem Urlaub.
- Hybrides Arbeitsmodell: Flexibles Arbeiten bis zu 2 Tage/Woche.
- Persönliches Wachstum: Jährliches Trainingsbudget von 750 EUR, Mentoring-Möglichkeiten.
- Gesunder Geist in einem gesunden Körper: 30 EUR Urban Sports Club Zuschuss.
- Legendäre Events: Quartalsweise Teamevents, Winter- und Sommerpartys.
Wenn das gut klingt, würden wir gerne mehr über Sie erfahren! Bewerben Sie sich und senden Sie Ihre Bewerbung.
Brand Lead Arbeitgeber: Zenjob SE
Zenjob ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine innovative Mission verfolgt und in einem dynamischen Umfeld arbeitet, in dem jede Idee gehört wird. Mit einem einzigartigen Teamgeist, flexiblen Arbeitsmodellen und umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten bietet Zenjob nicht nur 28 Tage bezahlten Urlaub, sondern auch zahlreiche Benefits wie einen Urban Sports Club Zuschuss und monatliches Mobilitätsguthaben. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Karriere voranzutreiben und gleichzeitig in einem unterstützenden und kreativen Team zu arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Brand Lead erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihrer Arbeit oder dem Unternehmen. So zeigst du Interesse und kannst wertvolle Einblicke gewinnen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, direkt mit unseren Recruitern in Kontakt zu treten. Das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Kreativität! Wenn du dich für eine kreative Position bewirbst, präsentiere dein Portfolio oder Beispiele deiner Arbeit während des Gesprächs. Lass uns sehen, was du drauf hast und wie du zur Marke beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Brand Lead mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Kultur passen und sich mit unserer Mission identifizieren.
Mach es klar und prägnant!:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. Wir lieben es, wenn du deine Ideen einfach und verständlich rüberbringst!
Beziehe dich auf die Stelle!:Stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben und Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Brand Lead Position eingehst. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt zu den Aufgaben passen, die wir beschrieben haben.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Karriereseite zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zeitnah prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Zenjob SE vorbereitet
✨Verstehe die Marke Zenjob
Mach dich mit der Marke Zenjob vertraut. Lies alles über ihre Mission, Werte und die Zielgruppen, die sie ansprechen. Wenn du die Marke und ihre Positionierung verstehst, kannst du im Interview gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite kreative Ideen vor
Da die Rolle stark auf kreativen Strategien basiert, solltest du einige innovative Ideen für Kampagnen oder Branding-Strategien vorbereiten. Überlege dir, wie du die Marke auf Social Media oder durch Partnerschaften stärken könntest. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Kenntnis der Zielgruppen
Studiere die verschiedenen Zielgruppen von Zenjob, sowohl B2C als auch B2B. Überlege dir, welche Bedürfnisse und Herausforderungen diese Gruppen haben und wie Zenjob ihnen helfen kann. Im Interview kannst du dann spezifische Ansätze zur Ansprache dieser Zielgruppen präsentieren.
✨Fragen zur Markenmessung
Bereite Fragen zur Markenmessung und den KPIs vor, die Zenjob verfolgt. Zeige, dass du ein Verständnis für die Bedeutung von Brand Awareness und Performance hast. Das wird dir helfen, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren und zu zeigen, dass du die Auswirkungen deiner Arbeit auf das Geschäftsergebnis verstehst.
