Senior Account Manager - Retail

Senior Account Manager - Retail

Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Z

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte ein Portfolio von Enterprise-Kunden und treibe deren Wachstum aktiv voran.
  • Unternehmen: Zenjob, eine innovative Plattform für flexible Personalbesetzung mit starkem Wachstum.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, 28 Urlaubstage, Weiterbildungsmöglichkeiten und hybrides Arbeitsmodell.
  • Weitere Informationen: Engagiertes Team mit klaren Verantwortlichkeiten und direkter Zusammenarbeit mit der Führung.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv Kundenbeziehungen und erlebe echtes Wachstum in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung im Account Management und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Über Zenjob

Zenjob ist eine AI-gestützte Plattform für flexible Personalbesetzung. Wir verbinden Unternehmen mit kurzfristigen Arbeitskräften, schnell, zuverlässig und datenbasiert. Mehr als 5.000 Unternehmen arbeiten mit uns. Wir wachsen profitabel und sind an einem Wendepunkt: von der Buchungsplattform zum strategischen Workforce-Partner.

Was dich erwartet

Du bist täglich nah am Kunden, per Telefon, im Video-Call oder direkt vor Ort und weißt, dass dort die besten Informationen und das meiste Wachstum entstehen. Du übernimmst ein Portfolio bestehender Enterprise Kunden Regional Big Whales, trägst die volle Verantwortung: für die Beziehung, für die Ergebnisse, für das Wachstum. Bei Zenjob verbinden wir Unternehmen aus Retail, Logistik, Food und Hospitality mit flexiblen Arbeitskräften. Wir sind profitabel, wachsen und bauen gerade unsere kommerzielle Organisation um, von einem regionalen Modell in vier spezialisierte Verticals. Dein Einstieg ist jetzt.

Was du tust

  • Du verantwortest dein Kundenportfolio vollständig, von der Bestandspflege bis zum aktiven Wachstum.
  • Du analysierst dein Portfolio systematisch: Welche Accounts sind gesund, welche gefährdet und wo liegt das nächste Wachstumspotenzial.
  • Du entscheidest, wie du es realisierst. Jeder relevante Account hat eine klare Strategie und nichts wird dem Zufall überlassen!
  • Du führst 10 bis 12 qualifizierte Kundengespräche und -termine pro Tag.
  • Du bist auch dann beim Kunden, wenn er sich nicht meldet.
  • Du führst strategische Gespräche auf Augenhöhe, mit Operationsleitern, HR-Verantwortlichen, Finanzteams und GMs.
  • Du arbeitest eng mit dem Operations-Team zusammen, welches die B2C-Seite und das Staffing verantwortet.
  • Du führst strukturierte Quarterly Business Reviews: Daten, klare Argumentation, vereinbarte Maßnahmen.
  • Du erkennst Eskalationen früh, handelst proaktiv und kommunizierst mit Struktur, was passiert ist, was wir tun, was wir vom Kunden brauchen.
  • Du gibst Mid-Level und Junior Account Managern im Team konkrete Orientierung.

Was du mitbringst

  • Mindestens 4 Jahre Erfahrung im Account Management oder Key Account Management, mit nachweisbarem Portfolio-Wachstum.
  • Entscheider-Zugang: Du hast bereits auf Standortleiter-Ebene, Geschäftsführung oder der Einkaufs-Abteilung verhandelt.
  • Analytische Stärke: Du liest deine eigenen Daten, baust Argumente aus Zahlen, präsentierst mit Substanz.
  • Strukturiertes Arbeiten: Accounts sind bei dir dokumentiert, CRM ist aktuell, Übergaben sind klar.
  • Fließendes Deutsch, solides Englisch.

Was wir uns von dir wünschen

  • Eigeninitiative: Du ergreifst selbst die Initiative.
  • Lösungsorientierung: Du begegnest Herausforderungen mit Kontext und konkreten Lösungsvorschlägen.
  • Aktives Account Management: Du gehst proaktiv auf Kunden zu und gestaltest die Beziehung aktiv.
  • Kommunikationsstärke: Du liebst den direkten Austausch mit Kunden.

Was du bei uns findest

  • Ein Portfolio mit echtem Wachstumspotenzial.
  • Entscheidungskompetenz im eigenen Portfolio.
  • Ein Team, das gerade umgebaut wird: klare Verantwortung statt Zuständigkeitslücken.
  • Direkte Zusammenarbeit mit Führung.
  • Wettbewerbsfähiges Gehaltspaket mit variablem Anteil.

Das bieten wir

  • 28 Urlaubstage (steigen alle zwei Kalenderjahre um 1 auf max. 30 Tage).
  • 1 bezahlter Sonderurlaubstag pro Jahr für ehrenamtliche Arbeit.
  • 5 Tage bezahlter Bildungsurlaub.
  • Hybrides Arbeitsmodell: bis zu 2 Tage/Woche remote.
  • Flexible Arbeitszeiten.
  • Modernes, lichtdurchflutetes Büro in Prenzlauer Berg.
  • Hundefreundliches Arbeitsumfeld.
  • 30 € monatlicher Zuschuss für Urban Sports Club.
  • 25 % Rabatt auf Mitgliedschaften bei FitX.
  • Monatliches Monday Lunch, kostenlose Getränke, Obst- Gemüsekorb.
  • 40 € monatliches Guthaben bei NAVIT.

Bewirb dich und schicke uns deine Unterlagen. Wir freuen uns auf dich!

Senior Account Manager - Retail Arbeitgeber: Zenjob SE

Zenjob ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt und ein flexibles Arbeitsmodell bietet, sondern auch ein starkes Engagement für persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Mit einem klaren Fokus auf Teamarbeit und einer offenen Unternehmenskultur in einem modernen Büro in Prenzlauer Berg, fördert Zenjob aktiv das Wachstum seiner Mitarbeiter durch regelmäßige Schulungen und Mentoring-Programme. Hier hast du die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das echte Beziehungen zu Kunden aufbaut und dir Entscheidungskompetenz in deinem Portfolio gibt.

Z

Kontaktdaten:

Zenjob SE Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Account Manager - Retail mit Bravour zu bestehen

Account Management
Key Account Management
Kundenbeziehungsmanagement
Analytische Fähigkeiten
Strategisches Denken
Kommunikationsstärke
Verhandlungsgeschick