Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Marketingstrategie und forme ein dynamisches Team für nachhaltigen Markterfolg.
- Unternehmen: Zenjob, eine innovative Plattform für flexible Personallösungen mit starkem Fokus auf Studierende.
- Vorteile: 28 Urlaubstage, Weiterbildungsmöglichkeiten und hybrides Arbeitsmodell für optimale Work-Life-Balance.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit starken Werten: Humble, Helpful, Hungry & Honest.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Marketings in einem wachsenden Unternehmen und mache echten Unterschied.
- Qualifikationen: Langjährige Führungserfahrung und tiefes Verständnis für Marketingstrategien erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 88000 € pro Jahr.
Über uns: Zenjob ist eine KI-gestützte Plattform für flexible Personallösungen, die seit 2015 Unternehmen und temporäre Arbeitskräfte effizient miteinander verbindet. Unternehmen buchen über unsere Plattform kurzfristig einsatzbereite Mitarbeitende in Echtzeit, während Studierende unsere App nutzen, um Nebenjobs zu finden, die sich optimal mit ihrem Studium vereinbaren lassen.
Für die Fortführung unserer strategischen Aufbauarbeit suchen wir eine profilierte Führungspersönlichkeit, die nachhaltigen Markterfolg durch Effizienz, strategische Schärfe und kreative Exzellenz definiert.
Die Herausforderung: Maximaler Impact durch Gestaltungswille, Hands-on-Mentalität und strukturellen Team-Aufbau. In dieser Schlüsselposition steuerst du das Wachstum von Zenjob nicht über die Verwaltung expansiver Media-Budgets oder das Management externer Agentur-Netzwerke. Gestaltungswille und Hands-on-Mentalität sind deine primären Hebel.
Hier erwartet dich eine anspruchsvolle Gestaltungsaufgabe: Unser Marketing-Team wurde neu aufgestellt, und Zenjob befindet sich in einer strategischen Umbauphase. Wir suchen einen erfahrenen Leader, der dem Team Orientierung und Struktur gibt, die Unternehmensstrategie in eine klare Vision für Zenjob übersetzt und diese in konkrete Jahres- und Quartalsziele herunterbricht.
Dein Team: Brand, CRM und Performance Marketing und der B2B Marketing Lead berichten an dich. Unser Creative Studio berichtet direkt an den Brand Lead und liefert die visuelle Power für deine Strategie.
Um deine Entscheidungen datenseitig abzusichern, arbeitest du eng mit dedizierten Experten aus den Bereichen Analytics und Research zusammen.
Deine Aufgaben:
- Strategische Weiterentwicklung & Fundament: Du verantwortest die ganzheitliche Marketing-Strategie und führst die bereits geleistete Aufbau- und Grundlagenarbeit strukturiert in die nächste Wachstumsphase.
- Prozess- & Team-Aufbau: Du formst das neu zusammengestellte Team, etablierst moderne Arbeitsweisen, effiziente Workflows und klare Strukturen.
- Stimme der Marke & Kunden: Du vertrittst das Marketing in zentralen, cross-funktionalen Planungs- und Steuerungsmeetings.
- Effiziente Wachstumsstrategie: Konzeption und Implementierung von smarten, budgetschonenden Marketing Maßnahmen.
- Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung: Direkte Berichtslinie an den COO zur lückenlosen Synchronisation der Marketing-Ziele.
Dein Profil:
- Visionäres Markendenken: Du erkennst das Potenzial einer Marke und hast Lust, daraus etwas Unverwechselbares zu machen.
- Langjährige Führungserfahrung: Du bist eine gestandene Leadership-Persönlichkeit.
- Full-Funnel-Expertise: Tiefgehendes Verständnis für das Zusammenspiel von Brand, CRM, Performance Marketing und B2B-Marketing.
- Resilienz und strategischer Weitblick: Ausgewiesene Erfahrung in der strukturellen Aufbauarbeit.
- Multidimensionale Perspektive: Du bist mit den Dynamiken des Startup-Sektors vertraut.
- Ressourcenorientierter Ansatz: Du setzt auf die Befähigung interner Talente.
Wir bieten:
- Substanzieller Gestaltungsspielraum.
- 28 Urlaubstage (steigen alle zwei Kalenderjahre um 1 auf max. 30 Tage).
- 1 bezahlter Sonderurlaubstag pro Jahr für ehrenamtliche Arbeit.
- 1000€ jährliches Weiterbildungsbudget pro Mitarbeiter:in.
- Hybrides Arbeitsmodell: bis zu 2 Tage/Woche remote.
- 30 € monatlicher Zuschuss für Urban Sports Club.
- Betriebliche Altersvorsorge über Finsurancy.
- Vierteljährliche Teamevents, Sommer- & Winterparty.
Bewirb dich und schicke uns deine Unterlagen. Wir freuen uns auf dich!
Head of Marketing (f/m/d) in Berlin Arbeitgeber: Zenjob
Zenjob ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehaltspaket bietet, sondern auch ein hybrides Arbeitsmodell und flexible Arbeitszeiten, die es ermöglichen, Arbeit und Leben in Einklang zu bringen. Mit einem klaren Fokus auf persönliches Wachstum und Entwicklung, einschließlich eines jährlichen Weiterbildungsbudgets und interner Workshops, fördert Zenjob eine dynamische und unterstützende Arbeitskultur im modernen Büro in Prenzlauer Berg, wo Teamarbeit und direkte Kommunikation mit Führungskräften geschätzt werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Head of Marketing (f/m/d) in Berlin erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Zenjob.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Zenjob ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Zenjob könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Zenjob beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Marketing (f/m/d) in Berlin mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Zenjob:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Zenjob einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Zenjob vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Zenjob einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Zenjob relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Zenjob einfügt.
