Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team im SAP Rollen- und Berechtigungsmanagement und entwickle innovative Sicherheitsprozesse.
- Unternehmen: Fraunhofer-Gesellschaft, führend in anwendungsorientierter Forschung mit dynamischer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Urlaubstage, mobiles Arbeiten und individuelle Förderung.
- Weitere Informationen: Sichere Arbeitsplätze in München mit flexiblen Arbeitszeiten und guter ÖPNV-Anbindung.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Infrastruktur und arbeite mit den neuesten SAP-Technologien.
- Qualifikationen: Masterabschluss und tiefgehendes Verständnis der SAP-Berechtigungsarchitektur erforderlich.
Overview
Sachgebietsleitung SAP Identity, Access & Authorization (alle Geschlechter) – Zentrale der Fraunhofer-Gesellschaft, München, Bayern, Deutschland.
Vollzeit, vor Ort.
Fraunhofer-Gesellschaft ist eine der weltweit führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung.
Das Direktorat "Business Technology & Processes" vereint Betrieb und strategische Gestaltung der digitalen Infrastruktur.
Responsibilities
- Fachliche und disziplinarische Leitung eines Teams von ca. 8 Mitarbeitenden im SAP Rollen- und Berechtigungsmanagement.
- Prozessverantwortung für alle Access-Prozesse inklusive des User Life Cycles in der SAP-Umgebung.
- Verantwortung für Zuschnitt und Bau der SAP-Business-Rollen.
- Konzeption und Verantwortung für spezielle Anforderungen und Umgebungen abgestimmte Sonderzugriffe (z. B. Testuser in der Q-Umgebung oder Firefighter).
- Unterstützung des Organisations-Managements fachlich zu Berechtigungs-, Compliance- und Sicherheitsfragen in der SAP-Landschaft.
- Beratung des SAP- sowie des IT-Managements zu Zugriffs- und Sicherheitsfragen.
- Entwicklung von Compliance-, Governance- und Audit-Prozessen für die SAP-Landschaft.
Qualifications
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Diplom oder vergleichbare Kenntnisse).
- Tiefgehendes Verständnis von Berechtigungsarchitektur in allen SAP-Landschaften und Zielsystemen (On Prem & Cloud).
- Profunde Kenntnisse von Compliance-, Governance- und Sicherheitsanforderungen in Bezug auf SAP-Prozesse.
- Langjährige Erfahrung in der Führung einer operativen Supportorganisation (mit starker Endkundenorientierung).
- Langjährige Erfahrung in der Personalführung.
- Technisches Verständnis der Funktionsweisen und Einschränkungen der SAP On Prem Systeme (S/4Hana FICO, HCM, BW; GTS, CGW).
- Technisches Verständnis der Funktionsweisen und Einschränkungen der SAP Cloud Systeme (Cloud 4 Customer, Success Factors, SAP Analytics Cloud, Ariba, Concur, Customer Data Cloud, Cloud Platform Integration und weitere Systeme).
- Ausgezeichnete konzeptionelle und analytische Fähigkeiten.
- Erfahrung im Umgang mit Management auf Vorstands-/ Direktorats-/ Abteilungsleitungsebene.
- Erfahrung in der Begleitung von externen Audits (z. B. Wirtschaftsprüfung).
- Professionelle Kenntnisse in Englisch (schriftlich und mündlich).
- Was wir für Sie bereithalten
- Spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld mit aktuellen SAP S4/HANA-Lösungen und SAP-Cloud-Produkten (u. a. Success Factors, Concur, Ariba).
- Intensive Einarbeitung, flexible Arbeitszeiten, gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf; mobiles Arbeiten bis zu 60 % der Arbeitszeit.
- Attraktives Gehaltspaket, 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge (VBL).
- Sicherer, moderner Arbeitsplatz in München mit guter Anbindung an den ÖPNV.
- Individuelle Förderung, z. B. durch Schulungen sowie berufsbegleitende Fort- und Weiterbildungen.
- Vielfältige Angebote wie Fraunhofer-Kinderkrippe, Corporate Benefits, Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersversorgung.
- Offene Unternehmenskultur, Wertschätzung von Vielfalt; Bewerbungen aller Altersgruppen, Geschlechter, Nationalitäten usw.; Schwerbehinderte werden bevorzugt eingestellt, bei gleicher Eignung.
- Wöchentliche Arbeitszeit: 39 Stunden. Möglichkeit der Teilzeit.
- Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem TVöD; optionale leistungs- und erfolgsabhängige Vergütungsteile.
Kontakt: Herr Dr. Stephan Günther, Abteilungsleiter ERP-Entwicklung, Telefon +49 151 64759542. Fraunhofer-Zentrale, Kennziffer: 83918
#J-18808-Ljbffr
Sachgebietsleitung SAP Identity, Access & Authorization (all genders) at Zentrale der Fraunhofe[...] Arbeitgeber: Zentrale der Fraunhofer-Gesellschaft
Die Fraunhofer-Gesellschaft ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem spannenden und dynamischen Arbeitsumfeld zu arbeiten, das sich auf aktuelle SAP S4/HANA-Lösungen und Cloud-Produkte konzentriert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer guten Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie umfangreichen Weiterbildungsangeboten fördert das Unternehmen aktiv die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von einem attraktiven Gehaltspaket, 30 Urlaubstagen und einer offenen Unternehmenskultur, die Vielfalt wertschätzt und Chancengleichheit fördert.
Kontaktdaten:
Zentrale der Fraunhofer-Gesellschaft Recruiting-Team
