Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der Kfz-Werkstatt und sorge für einen reibungslosen Betrieb.
- Unternehmen: Zentraler Betriebshof Herten - ein sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst.
- Vorteile: Attraktive Gesundheitsangebote, Fortbildungsmöglichkeiten und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Wir fördern aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der kommunalen Mobilität und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Meisterprüfung als Kraftfahrzeugmechatroniker und Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.
Die Kfz-Werkstatt des Zentralen Betriebshof ist für die Wartung und Instandhaltung sämtlicher Fahrzeuge des Konzerns Herten zuständig und sorgt dafür, dass der moderne Fuhrpark für die vielfältigen kommunalen Aufgaben - von Straßenunterhaltung über Grünflächenpflege und Winterdienst bis hin zur Abfallwirtschaft jederzeit zuverlässig einsatzbereit ist.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n Werkstattleiter*in (m/w/d).
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
- Leitung und Führung der Kfz-Werkstatt mit aktuell 7 Mitarbeitenden
- In personalrechtlichen und personalwirtschaftlichen Angelegenheiten mitwirken, Sicherstellung des Dienstbetriebs sowie der Kommunikation innerhalb der Abteilung, Personalgespräche führen, Leistungen beurteilen, Team- und Personalentwicklung fördern.
- Koordinierung und Überwachung der Arbeitsleistungen
- Einarbeiten von Mitarbeitenden und Ausbildung von Lehrlingen
- Erstellen von Ausschreibungen für Fahrzeuge und Geräte (teilweise mit Spezialaufbauten) incl. Leistungsbeschreibung unter Beachtung neuer Techniken und Umweltvorgaben.
- Ausführen fachlich qualifizierter Arbeiten, die besonderes Können und langjährige Erfahrungen voraussetzen.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Meisterprüfung als Kraftfahrzeugmechatroniker/Kraftfahrzeugmechaniker
- Einschlägige Kenntnisse in der Instandhaltung von Nutzfahrzeugen, Arbeitsmaschinen und Spezialfahrzeugen
- Mindestens 3-jährige Erfahrung in der Personalführung
- Führerschein der Klasse C/CE
- Fundierte Kenntnisse mit den gängigen Office-Programmen sind wünschenswert
Ihre Kernkompetenzen:
- Führungskompetenz: Fähigkeit zur motivierenden, wertschätzenden und zielorientierten Führung von Mitarbeitern
- Entscheidungsfähigkeit: Sicheres und verantwortungsbewusstes Handeln auch in konflikt- und zeitkritischen Situationen
- Organisationsfähigkeit: Sie sind strukturiertes und lösungsorientiertes Arbeiten auch in Stresssituationen gewohnt
- Kooperationsfähigkeit: Vertrauensvolle und lösungsorientierte Zusammenarbeit innerhalb und außerhalb des Betriebes
Das bieten wir Ihnen:
- Ein aufgeschlossenes und hilfsbereites Team
- Unterstützung in der Rolle als Führungskraft: weitgehende Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten, Coaching für den Einstieg in die Führungsrolle, regelmäßige Netzwerk- und Informationsveranstaltungen für Führungskräfte, ein umfangreiches Seminarangebot am Studieninstitut Dorsten und weitere Inhouse-Schulungen speziell für Führungskräfte.
- Weitgehende Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
- Ihre Gesundheit ist uns wichtig! Wir bieten Ihnen zahlreiche Gesundheitsangebote, wie z.B. Yoga, Wirbelsäulengymnastik, Fußball als Betriebssportgruppe, Kraftsport, Drachenbootrennen, uvm.
- Leistungsorientierte Bezahlung (LOB)
- Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes (für tariflich Beschäftigte)
- Sie möchten gerne mit dem Fahrrad zur Arbeit kommen? Kein Problem. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit des Fahrradleasings (für Beamte und für tariflich Beschäftigte)
- Das „Wir“ steht bei uns im Vordergrund. Wir organisieren für Sie Vernetzungstreffen, gemeinsame Abnahme von Sportabzeichen, Aktionstage, Betriebsfeste und ähnliches.
- Wir bitten Ihnen attraktive Rabatte auf Veranstaltungen, Reisen und Shopping
- Arbeiten für den öffentlichen Dienst bedeutet einen sicheren und vielseitigen Arbeitsplatz, 30 Tage Urlaub und Arbeiten für das Gemeinwohl.
Im Hinblick auf die Gleichstellung im Beruf wird Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegengesehen. Der Zentrale Betriebshof Herten fördert aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Das Interesse von Bewerber*innen, weiterhin oder zukünftig Teilzeitarbeit zu leisten, sollte daher kein Hinderungsgrund für eine Bewerbung sein. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Ausführliche Informationen über den Zentralen Betriebshof Herten finden Sie auf unserer Homepage www.herten.de.
Haben Sie Fragen zum Aufgabenbereich oder möchten Sie für ein persönliches Gespräch vorbeikommen? Dann melden Sie sich gerne bei der Bereichsleitung Herrn Klimm (Tel. 303 111). Fragen zum Verfahren beantwortet Ihnen gerne Herr Rudolph, Haupt- und Personalamt (Tel. 303 290).
Die Bewerbungsfrist endet am 06.09.2026. Eine Bewerbung erfolgt ausschließlich online über das Bewerbungsportal der Stadt Herten.
Werkstattleiter*in(m/w/d) Arbeitgeber: Zentraler Betriebshof Herten
Der Zentrale Betriebshof Herten ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im Bereich Landschaftsarchitektur bietet. Mit einem motivierten und interdisziplinären Team fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden durch Fortbildungsangebote und flexible Arbeitszeitmodelle, die eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ermöglichen. Zudem profitieren unsere Angestellten von einer sicheren Anstellung, attraktiven Gesundheitsangeboten und vielfältigen sozialen Events, die das Gemeinschaftsgefühl stärken.
Kontaktdaten:
Zentraler Betriebshof Herten Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Werkstattleiter*in(m/w/d) erhalten könntest
✨Branchenspezifische Netzwerke nutzen
Im Maschinenbau gibt es zahlreiche Fachkonferenzen und Messen, wie die Hannover Messe, wo du direkt mit Unternehmen und Fachleuten in Kontakt treten kannst. Nutze solche Events, um deinen Namen bekannt zu machen und potenzielle Arbeitgeber wie Zentraler Betriebshof Herten auf dich aufmerksam zu machen.
✨Setz auf Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du gerade erst in die Branche einsteigst, sind Praktika und Werkstudentenstellen der Schlüssel. Viele Unternehmen, darunter auch Zentraler Betriebshof Herten, nutzen diese Gelegenheiten, um Talente zu entdecken und später in Vollzeit zu übernehmen. Check auch die Karriereseite von Zentraler Betriebshof Herten für aktuelle Angebote!
✨Technische Communities und Foren aktiv nutzen
Engagiere dich in technischen Foren oder Community-Plattformen wie LinkedIn-Gruppen und XING, die sich auf Maschinenbau spezialisieren. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir helfen, in Vollzeitstellen bei Unternehmen wie Zentraler Betriebshof Herten zu landen.
✨Direkt bewerben und sichtbar sein
Habe keine Scheu, dich direkt bei Zentraler Betriebshof Herten über unsere Website zu bewerben. Zeig mit deinem Portfolio oder Projekten, was du kannst. Heutzutage suchen viele Unternehmen nach Kandidaten, die ihre Leidenschaft und Fähigkeiten demonstrieren können, also nutze diese Chance!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Werkstattleiter*in(m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten hervorheben:Im Maschinenbau kommt es auf konkrete technische Fähigkeiten an. Sei sicher, dass dein Lebenslauf deine Kenntnisse in CAD-Software, Konstruktionstechniken und Fertigungstechnologie klar aufzeigt. Falls du an Projekten gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen, zögere nicht, sie in deinem Lebenslauf zu erwähnen!
Echte Projekte zeigen:Wenn du praktische Erfahrungen oder Projekte in deinem Portfolio hast, dann zeig sie! Wir wollen sehen, welche Lösungen du entwickelt hast und wie du technische Herausforderungen gemeistert hast. Füge auch gerne Skizzen oder Pläne hinzu, die deine Denkprozesse zeigen.
Motivation und langfristige Perspektive:Im Anschreiben solltest du nicht nur erklären, warum du bei Zentraler Betriebshof Herten arbeiten möchtest, sondern auch, wie du dir deine Zukunft im Maschinenbau vorstellst. Was motiviert dich? Welche Ziele verfolgst du? Das zeigt uns, dass du ein Interesse an persönlichem Wachstum und der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.
Verweise auf Studienleistungen:Besonders wichtig für eine Vollzeitstelle im Maschinenbau sind deine akademischen Leistungen. Wenn du bemerkenswerte Noten in relevanten Kursen oder spezielle Anerkennungen erhalten hast, füge diese Informationen hinzu. Das gibt uns einen Einblick in dein Engagement und deine Fachkenntnisse.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Zentraler Betriebshof Herten vorbereitet
✨Verstehe die technischen Spezifikationen
Im Maschinenbau ist es entscheidend, dass wir die technischen Details und Spezifikationen der Maschinen und Systeme verstehen. Mach dich mit den gängigen CAD-Softwaretools vertraut, die in der Branche verwendet werden, und sei bereit, Fragen zu technischen Zeichnungen oder Konstruktionsprinzipien zu beantworten.
✨Präsentiere deine Projekte
Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte zeigt. Das können Praktika, Studienprojekte oder persönliche Arbeiten sein. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Innovationen entwickelt hast – das wird deine praktischen Fähigkeiten unter Beweis stellen und einen guten Eindruck hinterlassen.
✨Kenne die Trends in der Branche
Halte dich über aktuelle Entwicklungen im Maschinenbau auf dem Laufenden, besonders in Bezug auf Automatisierung, nachhaltige Technologien und digitale Zwillinge. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die sich für die Zukunft der Branche interessieren und wissen, wo sie hingeht.
✨Zeige dein Interesse an Teamarbeit
Im Maschinenbau arbeiten wir oft in interdisziplinären Teams. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Es ist wichtig, deine Teamfähigkeit zu demonstrieren und anzuerkennen, dass jeder Beitrag wertvoll ist.
