Wohnbereichsleitung 107 (w/m/d) R27/26

Wohnbereichsleitung 107 (w/m/d) R27/26

Reichenau Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Zentrum für Psychiatrie Reichenau

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und organisiere die Versorgung für chronisch psychisch Erkrankte.
  • Arbeitgeber: Engagierter öffentlicher Dienst mit wertschätzender Kultur.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 31 Tage Urlaub, Gesundheitsförderung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte einen sinnstiftenden Arbeitsplatz und entwickle dein Team weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Leitung und Ausbildung im Gesundheits- oder Sozialwesen.
  • Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Für unseren Geschäftsbereich Pflege und Teilhabe suchen wir eine Wohnbereichsleitung für die Besonderen Wohnformen SGB IX und AWS in Einzelwohnungen SGB IX an den Standorten Allensbach und Radolfzell mit insgesamt 29 Plätzen für chronisch psychisch Erkrankte.

  • Steuerung von ICF basierten Teilhabeleistungen und Organisation von Versorgungsprozessen
  • Erstellung von Dienstplänen mit Personalbedarfsberechnung und Ausfallmanagement
  • Team- und Fallbesprechungen sowie Zusammenarbeit mit den Klienten:innen und Mitarbeitenden
  • Koordination von Aufnahmen und Neueinzügen
  • Vertretung der Bereichsleitung im Innen- und Außenverhältnis

Fachkraft § 97 SGB IX mit Ausbildung oder Studienabschluss im Gesundheits- oder Sozialwesen. Leitungserfahrung im Bereich Besondere Wohnformen mit Umsetzung von Leistungsvereinbarungen. Freude an der Personalführung sowie Weiterentwicklung von aktuell 19 Mitarbeitenden und Konzepten. Organisationsgeschick und Belastbarkeit. Führerschein Klasse B.

Unbefristeten Arbeitsvertrag. Leistungsgerechte Vergütung gemäß TV-L (mit tariflichen Zulagen + Jahressonderzahlung). Vollzeit Wochenarbeitszeit 38,5h/Woche. 31 Tage Urlaub. Zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester. Bis zu 6 Tagen Zusatzurlaub.

Einen interessanten, sicheren und sinnstiftenden Arbeitsplatz im Öffentlichen Dienst mit engagierten Kolleg:innen. Eine wertschätzende und offene Führungskultur, umfassende Einarbeitung in ihr Arbeitsgebiet. Gesundheitsförderung durch Hansefit u. ein kostenloses breitgefächertes Betriebliches Gesundheitsmanagement. Lebensarbeitszeitmodell ZEITplus und betriebliche Altersvorsorge (VBL). arbeitgeberfinanzierte Fort- u. Weiterbildungen. Chancengleichheit ist fester Bestandteil unserer Personalpolitik. Schwerbehinderte Menschen berücksichtigen wir bei entsprechender Eignung bevorzugt.

Eintrittstermin zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Bewerbungsschluss: 25.03.2026. Kennziffer: R27/26.

Wohnbereichsleitung 107 (w/m/d) R27/26 Arbeitgeber: Zentrum für Psychiatrie Reichenau

Als Arbeitgeber im Öffentlichen Dienst bieten wir Ihnen eine sinnstiftende Tätigkeit als Wohnbereichsleitung in einem engagierten Team, das sich für die Teilhabe von chronisch psychisch Erkrankten einsetzt. Unsere wertschätzende und offene Führungskultur fördert Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während Sie von attraktiven Benefits wie einer leistungsgerechten Vergütung, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einem betrieblichen Gesundheitsmanagement profitieren. Genießen Sie zudem 31 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester in einer sicheren und stabilen Arbeitsumgebung.
Zentrum für Psychiatrie Reichenau

Kontaktperson:

Zentrum für Psychiatrie Reichenau HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Wohnbereichsleitung 107 (w/m/d) R27/26

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Wohnbereichsleitung und stelle Fragen zu den Herausforderungen im Team.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir überlegst, wie du deine Führungserfahrung und dein Organisationsgeschick konkret darstellen kannst. Denk an Beispiele, die deine Belastbarkeit und Teamfähigkeit zeigen.

Tip Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit chronisch psychisch Erkrankten. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich der besonderen Wohnformen, um im Gespräch kompetent zu wirken.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Bewerbung individuell auf die Stelle zuzuschneiden, um zu zeigen, dass du die perfekte Wahl bist.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wohnbereichsleitung 107 (w/m/d) R27/26

ICF basierte Teilhabeleistungen
Organisation von Versorgungsprozessen
Dienstpläne erstellen
Personalbedarfsberechnung
Ausfallmanagement
Team- und Fallbesprechungen
Koordination von Aufnahmen
Leitungserfahrung im Bereich Besondere Wohnformen
Umsetzung von Leistungsvereinbarungen
Personalführung
Organisationsgeschick
Belastbarkeit
Führerschein Klasse B
Ausbildung oder Studienabschluss im Gesundheits- oder Sozialwesen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, die Wohnbereichsleitung zu übernehmen.

Betone deine Erfahrungen: Hebe deine Leitungserfahrungen und Kenntnisse im Gesundheits- oder Sozialwesen hervor. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen und wie du Teams geführt hast.

Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.

Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Zentrum für Psychiatrie Reichenau vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Wohnbereichsleitung vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Kompetenzen passen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenzen und dein Organisationsgeschick zeigen. Sei bereit, diese in der Situation zu erläutern, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

Sei authentisch

Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Motivation für die Stelle. Die Interviewer suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach jemandem, der gut ins Team passt und Freude an der Arbeit hat.

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Standort: Reichenau
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