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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und führe EDV-Schulungen in Microsoft Word und Excel für Jugendliche durch.
- Arbeitgeber: Gemeinnützige Bildungsorganisation mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Chancengleichheit.
- Mitarbeitervorteile: Dynamisches Umfeld, flache Hierarchien und wertschätzende Atmosphäre.
- Andere Informationen: Vielfältige Talente werden geschätzt und gefördert, unabhängig von Herkunft oder Identität.
- Warum dieser Job: Unterstütze junge Menschen in ihrer beruflichen Entwicklung und mache einen positiven Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen und Kenntnisse in Microsoft Office.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1000 - 2000 € pro Monat.
Sie möchten Positives bewirken und Menschen in ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung unterstützen? Sie möchten an Werten wie Nachhaltigkeit und Chancengleichheit orientiert arbeiten? Als gemeinnützige Bildungsorganisation mit den Schwerpunkten berufliche Beratung, Qualifizierung, Coaching und (Wieder-)Eingliederung in den Arbeits- und Ausbildungsmarkt unterstützen wir Berufsstarter*innen und Berufserfahrene in beruflichen Veränderungsprozessen im Rhein-Main-Gebiet.
Für verschiedene Projekte im Jugendbereich an unserem Standort Frankfurt am Main suchen wir ab sofort einen Honorardozent (m/w/d) - EDV für den Standort Frankfurt (5-15 UE / Woche und nach Vereinbarung).
Ihre Aufgaben:
- Selbstständige Planung und Durchführung von EDV-Schulungen in Microsoft Word und Excel für Anfänger, Fortgeschrittene und Auszubildende
- Entwicklung und Anpassung von Schulungsmaterialien und Übungsaufgaben unter Berücksichtigung aktueller Softwareversionen und didaktischer Prinzipien
- Beantwortung von Fragen der Teilnehmer*innen und individuelle Unterstützung bei Lernschwierigkeiten
- Laufende Aktualisierung der Kursinhalte hinsichtlich neuer Funktionen und Trends in den Programmen Word und Excel
- Prüfungsvorbereitung der Teilnehmer*innen auf IHK-Prüfungen (Kaufleute für Büromanagement) durch gezieltes Training und Simulation von Prüfungsaufgaben
Ihr Profil:
- Erfahrung in Zielgruppe Jugendliche / junge Erwachsene / Auszubildende
- Erfahrung in der Durchführung von Prüfungsvorbereitungskursen (KBM) wünschenswert
- Kenntnisse weiterer Microsoft Office-Anwendungen (z.B. PowerPoint, Outlook) von Vorteil
Wir bieten Ihnen:
- ein dynamisches Unternehmen, das seine Dienstleistungen ständig weiterentwickelt
- abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten in einem gesellschaftlich wichtigen Bereich
- qualifizierte Einarbeitung, flache Hierarchien und wertschätzende Atmosphäre in unserem Team
Das Zentrum für Weiterbildung gehört mit zu den ersten Unterzeichnenden der Charta der Vielfalt, wurde bereits mehrfach mit dem Total E-Quality Prädikat für chancengleichheitsorientierte Personalpolitik ausgezeichnet und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Bei uns ist jede Person – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität – willkommen.
Sind Sie interessiert? Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Karriereportal www.zfw.de/jobs. Klicken Sie hierzu auf den "Bewerben"-Button am Ende dieser Stellenausschreibung. Bei Fragen steht Ihnen unser Recruiting-Team gerne unter der Rufnummer +49 (0) 69 951097 188 zur Verfügung.
Honorardozent (m/w/d) - EDV Arbeitgeber: Zentrum für Weiterbildung
Kontaktperson:
Zentrum für Weiterbildung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Honorardozent (m/w/d) - EDV
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die Werte der Organisation anpasst. Zeige, dass du für Nachhaltigkeit und Chancengleichheit brennst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Stelle als Honorardozent im EDV-Bereich.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für verschiedene Projekte. Manchmal ergeben sich tolle Möglichkeiten, wenn man bereit ist, neue Wege zu gehen und sich in unterschiedliche Themen einzuarbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Honorardozent (m/w/d) - EDV
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die EDV und das Unterrichten in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Rolle als Honorardozent passen.
Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbungsunterlagen klar und strukturiert. Verwende eine einfache Sprache und achte auf eine gute Lesbarkeit. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Infos finden können!
Bewirb dich über unsere Website!: Nutze unser Karriereportal unter www.zfw.de/jobs, um dich zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du bekommst direkt alle Infos zu unserem Unternehmen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Zentrum für Weiterbildung vorbereitest
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, das Zentrum für Weiterbildung und seine Werte kennenzulernen. Schau dir die Website an und informiere dich über ihre Projekte und Ziele. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Da die Rolle des Honorardozenten EDV viel mit der Durchführung von Schulungen zu tun hat, bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor. Überlege dir, wie du Schulungen geplant und durchgeführt hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
✨Zeige deine didaktischen Fähigkeiten
In der Position wird erwartet, dass du Schulungsmaterialien entwickelst und anpasst. Sei bereit, im Interview über deine didaktischen Ansätze zu sprechen und vielleicht sogar ein kurzes Beispiel zu präsentieren, wie du komplexe Inhalte einfach vermitteln kannst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Frage nach den Herausforderungen, die die Teilnehmer*innen in den Kursen haben, oder nach den Zielen, die das Zentrum für Weiterbildung verfolgt.