Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und unterstütze Jugendliche in ihrer beruflichen Entwicklung.
- Arbeitgeber: Engagierte gemeinnützige Bildungsorganisation mit Fokus auf Chancengleichheit.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit flachen Hierarchien und wertschätzender Atmosphäre.
- Warum dieser Job: Mach einen positiven Unterschied im Leben junger Menschen und fördere ihre Talente.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Sozialpädagogik oder verwandten Bereichen und Erfahrung mit Jugendlichen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Sie möchten Positives bewirken und Menschen in ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung unterstützen? Sie möchten an Werten wie Nachhaltigkeit und Chancengleichheit orientiert arbeiten? Als gemeinnützige Bildungsorganisation mit den Schwerpunkten berufliche Beratung, Qualifizierung, Coaching und (Wieder-)Eingliederung in den Arbeits- und Ausbildungsmarkt unterstützen wir Berufsstarter*innen und Berufserfahrene in beruflichen Veränderungsprozessen im Rhein-Main-Gebiet.
Unser Projekt „Berufsausbildung in außerbetrieblichen Einrichtungen (BaE)“ begleitet Jugendliche und junge Erwachsene während ihrer Ausbildung. Sie erhalten Stütz- und Förderunterricht, eine intensive Vorbereitung auf Prüfungen sowie sozialpädagogische Begleitung. Unsere Projekte sind so vielfältig wie unsere Mitarbeiter*innen. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams!
In unserem Projekt „Berufsausbildung in außerbetrieblichen Einrichtungen (BaE)“ an unserem Standort Rüsselsheim bieten wir ab sofort bzw. zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Sozialpädagoge (m/w/d) für den Standort Rüsselsheim in Vollzeit.
Ihre Aufgaben:
- Sozialpädagogische Begleitung und Beratung der Teilnehmenden
- Motivierung, Qualifizierung und Anleitung von Teilnehmenden
- Individuelle Förderplanung und Dokumentation
- Kontakt mit den Auftraggebern, Berufsschulen und Kooperationsbetrieben
- Kontakt zu Eltern, Beratungsstellen, Jugend- und Sozialamt, Betreuenden und sonstigen Institutionen im Umfeld der Teilnehmenden
- Akquise von Praktikums-, Ausbildungs- und Arbeitsstellen
- Organisation und Durchführung von individuellen Angeboten für berufliche Orientierung, Kompetenzerweiterung und Bewerbungscoaching
- Aufsuchende Sozialarbeit
- Dokumentation und Berichtswesen
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium (Sozialwesen, Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Sozialmanagement und/oder Pädagogik)
- Berufserfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen
- Erfahrung im Coaching und/oder in der arbeitsmarktorientierten Beratung wünschenswert
- Hohes Maß an Empathie und sozialer Kompetenz im Umgang mit (benachteiligten) Jugendlichen und jungen Erwachsenen
- Freude an der Arbeit mit Menschen unterschiedlicher Kulturen
- Teamfähigkeit und hohe Eigenverantwortlichkeit
- Gute MS Office-Kenntnisse
Wir bieten Ihnen:
- Ein dynamisches Unternehmen, das seine Dienstleistungen ständig weiterentwickelt
- Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten in einem gesellschaftlich wichtigen Bereich
- Flexible Arbeitszeitgestaltung und 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)
- Qualifizierte Einarbeitung, flache Hierarchien und wertschätzende Atmosphäre in unserem Team
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision
- Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf, z.B. durch individuelle Arbeitszeitmodelle und Arbeitszeitkonto mit Freizeitausgleichsmöglichkeit
- Zentrale Lage und sehr gute Verkehrsanbindung
Die Stelle ist vorerst für ein Jahr befristet, eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis wird angestrebt. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung.
Das Zentrum für Weiterbildung gehört mit zu den ersten Unterzeichnenden der Charta der Vielfalt, wurde bereits mehrfach mit dem Total E-Quality Prädikat für chancengleichheitsorientierte Personalpolitik ausgezeichnet und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Bei uns ist jede Person – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität – willkommen.
Sind Sie interessiert? Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Karriereportal www.zfw.de/jobs. Klicken Sie hierzu auf den "Bewerben"-Button am Ende dieser Stellenausschreibung. Bei Fragen steht Ihnen unser Recruiting-Team gerne unter der Rufnummer +49 (0) 69 951097 188 zur Verfügung.
Sozialpädagoge (m/w/d) Arbeitgeber: Zentrum für Weiterbildung
Kontaktperson:
Zentrum für Weiterbildung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialpädagoge (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die Werte der Organisation anpasst. Zeige, dass du die Mission und Vision des Zentrums für Weiterbildung verstehst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Stelle als Sozialpädagoge und macht es uns leichter, dich kennenzulernen.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen. Deine persönliche Geschichte kann einen großen Unterschied machen und uns überzeugen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagoge (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind entscheidend. Lass uns wissen, warum du dich für die Stelle als Sozialpädagoge interessierst und was dich antreibt.
Individualität zählt!: Jede Bewerbung sollte einzigartig sein. Passe dein Anschreiben an die spezifischen Anforderungen der Stelle an und hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu unserem Team passen.
Struktur ist wichtig!: Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert sind. Ein übersichtlicher Lebenslauf und ein gut gegliedertes Anschreiben helfen uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu bekommen.
Nutze unser Karriereportal!: Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass du alle wichtigen Informationen bereitstellst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Zentrum für Weiterbildung vorbereitest
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Website des Zentrums für Weiterbildung genau an. Verstehe ihre Projekte, Werte und Zielgruppen. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine sozialen Kompetenzen oder dein Coaching-Wissen unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und machen einen bleibenden Eindruck.
✨Zeige Empathie und Teamgeist
In der Sozialpädagogik ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, wie du mit unterschiedlichen Kulturen und Hintergründen umgehst. Betone auch deine Teamfähigkeit, da du eng mit anderen Fachleuten zusammenarbeiten wirst.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Zentrum für Weiterbildung großen Wert auf Fortbildung legt, zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung. Frage nach den angebotenen Schulungen und wie du dich in der Organisation weiterentwickeln kannst.