Head of Category Management – Direct Non-CAT Materials (m/f/d)

Head of Category Management – Direct Non-CAT Materials (m/f/d)

Steinhausen Vollzeit 63000 - 77000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Zeppelin Group

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die strategische Kategorieführung für direkte Non-CAT Materialien und entwickle nachhaltige Lieferantenbeziehungen.
  • Unternehmen: Zeppelin Group, ein innovatives Unternehmen im Bereich Beschaffung.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und internationale Reiseerfahrungen.
  • Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Organisation mit der Möglichkeit, ein Team zu leiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die strategische Ausrichtung und schaffe messbaren Mehrwert in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Abschluss in Wirtschaft oder Ingenieurwesen und 10+ Jahre Berufserfahrung, davon 5 Jahre in Führungspositionen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.

Zeppelin Group: Procurement

Location: Steinhausen (Schweiz)

Reporting Line: Head of Procurement

Direct Reports: Category Managers Direct Non-CAT Materials

About The Role

As Head of Category Management – Direct Non-CAT Materials, you will lead Zeppelin’s strategic category management for direct Non-CAT material categories across the Group, define category strategies, playbooks, savings contribution, supplier evaluation and risk management, while enabling Category Managers to deliver measurable value and impact to the business as well as sustainable supplier relationships. You will act as the interface to SBUs and other business stakeholders, agreeing demand forecasts and specifications, validating business requirements and aligning category roadmaps with SBU priorities. In this role, you will own the direct-materials savings pipeline governance, sponsor strategic supplier management and drive continuous improvement in procurement processes, reporting and data quality.

Your Tasks & Responsibilities

  • Responsible for the further development of global strategic procurement activities, including defining a tiered supplier portfolio in alignment with the requirements of internal stakeholders
  • Analyze markets, manage key suppliers, oversee tenders and the organization of pitches, and prepare and communicate the results in a format suitable for management
  • Develop, refine and implement category strategies and standards in Group’s procurement - always with a focus on efficiency, transparency, and sustainability
  • Define and implement analyses of opportunities and risks, as well as the current and future supply of materials & services, with regard to sustainability, technology, quality, and costs
  • Establishing targeted sourcing guidelines for direct materials and developing a KPI-based risk management system for the managed categories
  • Prepare for and conduct negotiations with suppliers, including finalizing respective contracts
  • Last but not least, you will be responsible for the technical and disciplinary leadership, as well as the continuous development and training of our employees (m/f/d) in your area, including all associated tasks

What We Are Looking For

  • A degree (Bachelor’s or Master’s) in Business, Engineering, Economics or equivalent qualification
  • 10+ years of professional experience, including 5 years of leadership experience in a senior management position. Experience in the disciplinary management of executives is required
  • Extensive expertise and a proven track record in global strategic procurement, supply chain management, and/or project or product management.
  • Extensive expertise in procurement processes, systems, and structures
  • An entrepreneurial mindset and approach, combined with your strong communication skills, enable you to interact on an equal footing with individuals at various hierarchical levels -both nationally and internationally - in a dynamic environment
  • A strong service orientation and an awareness of working as a procurement professional within a highly interdependent organization
  • Leadership skills, empathy, negotiation skills, assertiveness, and quick comprehension set you apart, as do your analytical and conceptual skills
  • Business-level proficiency in spoken and written English and very good German skills
  • A willingness to undertake regular, global business travel rounds out your profile

Why Join Zeppelin Procurement?

We are creating a procurement organization that moves beyond transactional purchasing, becomes a strategic business partner delivering measurable competitive advantage and generates measurable value and impact to our business. If you want to lead a team, shape the strategic direction for direct-materials category management and drive lasting value creation across an international organization, we would like to hear from you.

Please note that the exact title of this role may change in the following.

Head of Category Management – Direct Non-CAT Materials (m/f/d) Arbeitgeber: Zeppelin Group

Die Zeppelin Finance Organisation in Garching bei München bietet Ihnen als Arbeitgeber eine einzigartige Unternehmenskultur, die auf den Werten von Ferdinand Graf von Zeppelin basiert und zukunftsorientiert, sozial sowie nachhaltig ist. Mit umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten, flexiblen Arbeitsmodellen und einem starken Fokus auf Work-Life-Balance schaffen wir ein Umfeld, in dem Sie kreativ arbeiten und Ihre Karriere vorantreiben können. Zudem fördern wir aktiv Diversität und bieten zahlreiche Gesundheits- und Fitnessinitiativen, um das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter zu unterstützen.

Zeppelin Group

Kontaktdaten:

Zeppelin Group Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Head of Category Management – Direct Non-CAT Materials (m/f/d) erhalten könntest

Lokale Branchenveranstaltungen nutzen

Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!

Netzwerk mit Gleichgesinnten

Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!

Sei aktiv auf sozialen Medien

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!

Bewirb dich direkt über unsere Website

Vergiss nicht, die Karriereseite von Zeppelin Group zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Category Management – Direct Non-CAT Materials (m/f/d) mit Bravour zu bestehen

Strategisches Beschaffungsmanagement
Lieferantenbewertung
Risikomanagement
Kategoriedefinition
Verhandlungsführung
Marktanalyse
Prozessoptimierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.

Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.

Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei Zeppelin Group bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Zeppelin Group vorbereitet

Forschung zu Lieferanten und Märkten

Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.

Kenne deine Verhandlungstechniken

In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.

Portfolio mit Erfolgen

Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.

Verstehe die Tools im Einkauf

Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.