Doctoral Researcher (m/f/x) in Political Science (65%) I ECR Project DEMOLAW

Wir suchen derzeit eine Teilzeitstelle (65%) für drei Jahre am Lehrstuhl für Europäische Politik (Prof. Dr. Steffen Hurka) ab dem 1. Oktober 2026. Der Doktorand wird Teil des Projekts DEMOLAW (Das Design, die Schaffung und das Überleben demokratischer Gesetze) sein, das vom Europäischen Forschungsrat (ERC) finanziert wird. DEMOLAW analysiert legislative Texte in drei verschiedenen politischen Systemen (USA, UK, EU) mit computergestützten Methoden, um drei zentrale Forschungsfragen zu beantworten:

• Welche konzeptionellen Dimensionen erfassen das Design eines Gesetzes und wie können wir die textuellen Eigenschaften von Gesetzestexten nutzen, um diese Dimensionen empirisch zu messen?
• Warum variiert das Design demokratischer Gesetzgebung über Gesetze, Politikbereiche und politische Systeme hinweg?
• Wie können wir erklären, warum einige Gesetze über die Zeit hinweg völlig stabil sind, während andere ständig angepasst und manchmal grundlegend verändert werden?

Das Projekt leistet drei wesentliche Beiträge:

• Es bietet eine neuartige konzeptionelle Perspektive auf das Design demokratischer Gesetze, indem es sich auf zwei analytische Dimensionen konzentriert, die für jedes Gesetz zentral sind: Vielseitigkeit und Präzision.
• Das Projekt wird ein integriertes theoretisches Rahmenwerk zur Schaffung und zum Überleben demokratischer Gesetzgebung entwickeln und testen.
• Der methodische Ansatz des Projekts wird den Weg für eine computergestützte Analyse des legislativen Inhalts ebnen und die Grenzen dessen erweitern, wie wir demokratische Entscheidungsfindung studieren.

Ihre Aufgaben

• Beitrag zur Datensammlung sowie zur konzeptionellen und theoretischen Entwicklung eines großangelegten Forschungsprojekts
• Veröffentlichung von Forschungsergebnissen in internationalen Fachzeitschriften
• Präsentation von Forschungsergebnissen auf internationalen Konferenzen
• Teilnahme an den regelmäßigen Treffen der Mitglieder des Forschungsprojekts
• Keine Lehrverpflichtung, aber Möglichkeit zu lehren

Ihr Profil

• Ein hervorragender Masterabschluss in Politikwissenschaft, öffentlicher Verwaltung, Recht oder Datenwissenschaft
• Ein starkes Interesse an Fragen der vergleichenden öffentlichen Politik und legislativer Politik
• Eine Denkweise, die empirisch-analytische, theoriebasierte und methodisch rigorose Forschung priorisiert (quantitativ oder qualitativ)
• Problemlösungs- und Analysefähigkeiten sowie ein hohes Maß an Selbstmotivation und Selbstorganisation
• Eine internationale Orientierung und sehr gute Englischkenntnisse. Kenntnisse der deutschen Sprache sind von Vorteil, aber nicht erforderlich

Was wir bieten

• Ein abwechslungsreicher und herausfordernder Job in einem innovativen Arbeits- und Lernumfeld mit derzeit mehr als 200 außergewöhnlichen und engagierten Kollegen sowie 700 wissbegierigen Studierenden.
• Ein wettbewerbsfähiges Gehalt entsprechend einer TV-L 13 Position von 65% und die Möglichkeit, eine Dissertation im Rahmen des DEMOLAW-Projekts zu entwickeln.
• Hochwertige Mentoring für Ihre akademische Karriere und die Möglichkeit, einen Einfluss auf die Politikwissenschaft im Kontext eines großangelegten, ERC-finanzierten Forschungsprojekts zu nehmen.

Zusätzliche Vorteile:

• Finanzierung für die Teilnahme an internationalen Konferenzen
• Unterstützung bei der Entwicklung von Fähigkeiten durch die Möglichkeit, an Sommerschulen oder anderen Schulungsprogrammen teilzunehmen
• Arbeiten und Leben in der schönsten Naturlandschaft Deutschlands, direkt am Bodensee
• Flexible Arbeitszeiten für eine bessere Work-Life-Balance
• Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge
• Teilnahme am Unternehmensfitnessprogramm Wellpass
• Deutschlandticket (Zugticket gültig überall in Deutschland) als Jobticket, subventioniert von der Universität
• Kindergartenzuschüsse
• JobRad (Fahrradleasing-Programm)
• Corporate Benefits Programm
• Betriebsfeiern, Weihnachtsfeiern, Sommerfeste

Die Zeppelin Universität ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Qualifizierte Bewerber mit Behinderungen werden bevorzugt. Die Zeppelin Universität unterstützt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf und fördert die Gleichstellung der Geschlechter.

Sind Sie interessiert? Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Bildungsnachweise und einen Entwurf des Forschungsvorhabens Ihres Promotionsprojekts von 2-3 Seiten) bis zum 12. Juli 2026 an Ute Aisenpreis (HR Management) über das Bewerbungsmanagementsystem softgarden (Bewerbungslink). Bei spezifischen Fragen zur Position wenden Sie sich bitte an Prof. Dr. Hurka unter steffen.hurka@zu.de.