Präsident:in

An der Zeppelin Universität ist turnusgemäß zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen: Präsident:in Als Präsident:in greifen Sie dieses Profil auf, entwickeln es weiter und vertreten es überzeugend nach innen und außen, um die ZU gemeinsam mit einem hochmotivierten Kollegium in eine nachhaltig erfolgreiche Zukunft zu führen. Ihre Amtszeit beträgt fünf Jahre. Eine Wiederwahl ist möglich. Die / Der Präsident:in repräsentiert und leitet die Zeppelin Universität und ist zusammen mit der / dem Geschäftsführer:in zuständig für die strategische Weiterentwicklung der Zeppelin Universität. Zu Ihren Aufgaben gehören: die Leitung des Präsidiums und des Senats sowie die unternehmerische Führung der Privatuniversität gemeinsam mit der oder dem Geschäftsführer:in die akademische Leitung der Zeppelin Universität und deren Vertretung in allen akademischen Angelegenheiten; sie / er ist gegenüber allen Professor:innen und den wissenschaftlichen Mitarbeitenden aufsichtsverpflichtet und weisungsberechtigt die Vertretung und Repräsentation der Universität gegenüber ihren externen Anspruchsgruppen in Wissenschaft, Gesellschaft, Wirtschaft, Kultur und Politik sowie die weitere Vernetzung mit diesen Sektoren die Ansprache, Begeisterung und Betreuung von aktuellen und künftigen Fördernden und Unterstützenden der Universität; die strategische Weiterentwicklung der ZU, die weitsichtige Sicherstellung ihrer Wettbewerbsfähigkeit und ihrer Positionierung in der nationalen und internationalen Hochschullandschaft die Stärkung der Attraktivität, Anziehungskraft und Wahrnehmung der Universität als Marke und Wirkungsstätte für internationale Spitzenforschende und exzellente, mutige Studierende sowie innovationsfreudige und engagierte Mitarbeitende Ihr Profil: Sie verstehen sich als innovative:r ZUkunftsgestalter:in und verfügen daher über herausragende Führungs- und Kommunikationskompetenzen. Sie sind Bildungsentrepreneur:in und setzen wegweisende Impulse für die universitäre Forschung und Lehre in Zeiten disruptiver Technologien, künstlicher Intelligenz und multipler Krisen. Sie sind in der Lage, die für die Universität zentralen Handlungsfelder wie die Profilierung und Förderung der Forschung, die Erschließung von zukunftsweisenden Studierendenmärkten sowie die strategische Entwicklung einer internationalen Bildungsmarke kollaborativ zu gestalten und umzusetzen. Sie verfügen über erfolgreiche und belegbare Fundraising-Kompetenz. Idealerweise verbinden Sie Erfahrungen aus der Forschung und der Politik, Kultur oder Wirtschaft und fördern den Transfer in alle Richtungen. Als Präsident:in vertreten Sie die Universität nach innen und außen. Die ZU legt dabei besonderen Wert auf die Mitwirkung aller Mitgliedsgruppen wie auch der Studierenden und Alumni an der Universitätsentwicklung. Erwartet werden daher ein hohes Maß an Integrations- und Kooperationsfähigkeit, ein verantwortungsvolles Führungsverständnis, Sinn für unternehmerisches Handeln, sowie der Einsatz für eine agile Organisationskultur. Begeisterungsfähigkeit, Überzeugungskraft und Empathie runden Ihr Profil ab. Zur Präsidentin oder zum Präsidenten der ZU kann bestellt werden, wer eine für die Berufung auf eine Professur erforderliche wissenschaftliche Qualifikation besitzt und auf Grund einer mehrjährigen leitenden beruflichen Tätigkeit, insbesondere in Wissenschaft, Kunst, Wirtschaft, Verwaltung oder Rechtspflege, erwarten lässt, dass sie oder er den Aufgaben des Amtes gewachsen ist; oder wer eine abgeschlossene Hochschulausbildung besitzt und eine Position in einem exekutiven Führungsgremium einer Universität oder Hochschule innehat oder innehatte. Mit der Berufung in das Präsidentenamt kann die Berufung auf eine unbefristete Professur verbunden werden. Die Führung und Vertretung einer erfolgreichen privaten Universität setzt einen hohen persönlichen Einsatz voraus. Entsprechend wird von der künftigen Stelleninhaber:in die Bereitschaft erwartet, ihren oder seinen Lebensmittelpunkt an den Bodensee zu verlegen. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse werden vorausgesetzt. Die Vergütung ist der Aufgabe angemessen und Gegenstand einer individuellen Vereinbarung mit der ZU-Stiftung, der Trägerin der Universität. Die ZU strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen an und fordert qualifizierte Frauen daher ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei ansonsten gleicher Qualifikation bevorzugt. Kontakt Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, CV, akademische Zeugnisse, Angabe von Referenzen) reichen Sie bitte bis zum 14.9.2025 ausschließlich über die Plattform Softgarden Bewerbungslink ein. Die strikt vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung wird zugesichert. Für inhaltliche Fragen zum Positionsprofil wenden Sie sich bitte an den Ko-Vorsitzenden der Findungskommission, Professor Steffen Eckhard (). Für Fragen zum Bewerbungsprozess oder der Plattform Softgarden wenden Sie sich bitte an Ute Aisenpreis ().