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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Planung und Überwachung von Wartungs- und Reparaturarbeiten sowie Teamführung.
- Arbeitgeber: Zermatt Hospitality Group AG mit einem tollen Arbeitsklima.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, attraktive Bezahlung und zahlreiche Mitarbeiter-Benefits.
- Andere Informationen: Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten und Rabatte in gastronomischen Betrieben.
- Warum dieser Job: Gestalte ein dynamisches Umfeld und entwickle deine Karriere im Facility Management.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung im Facility Management und Erfahrung in der Teamführung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Planung, Organisation und Überwachung von Unterhalts-, Wartungs- und Reparaturarbeiten
- Sicherstellung des Pikettdienstes sowie rasche Störungsbehebung
- Steuerung und Kontrolle externer Dienstleister und Serviceverträge
- Verantwortung für Energie- und Ressourcenmanagement inkl. Optimierungsmassnahmen
- Organisation von Logistikprozessen (Materialtransporte, Entsorgung)
- Erstellung und Überwachung von Budgets sowie Kostenkontrolle und Reporting
- Führung, Einsatzplanung und Entwicklung eines kleinen Teams
- Sicherstellung von Sicherheits-, Qualitäts- und gesetzlichen Vorgaben
Ihr Profil
- Höhere Fachhochschule oder abgeschlossene technische Berufsausbildung im Facility Management, Bauwesen, Gebäudetechnik, Elektrotechnik, HLK, Mechanik oder vergleichbar
- Mehrjährige Erfahrung im Gebäudemanagement sowie in der Teamführung
- Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und hohe Dienstleistungsorientierung
- Lösungsorientierte, belastbare und flexible Persönlichkeit
- Verhandlungssicher und kommunikationsstark
- Gute Deutschkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil
- Hohe IT-Affinität (idealerweise Ispro-NG)
Wir bieten
- Eine unbefristete Festanstellung in einem gutem Arbeitsklima
- Eine attraktive, leistungsgerechte Bezahlung
- Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Umfeld
- Ein attraktives Paket aus Benefits innerhalb der Zermatt Hospitality Group AG, Preisreduktion in den gastronomischen Betrieben der ZHG, spezielle Übernachtungsraten für Familienangehörige und Freunde, etc.
- Kontinuierliche Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
FACILITY MANAGER (M/W/D) Arbeitgeber: Zermatt Hospitality Group AG
Kontaktperson:
Zermatt Hospitality Group AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: FACILITY MANAGER (M/W/D)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Facility Management anstrebst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man von Stellenangeboten, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Facility Manager recherchierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: FACILITY MANAGER (M/W/D)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns deine Persönlichkeit und was dich motiviert, Facility Manager zu werden. Lass die Standardfloskeln weg und bring deinen eigenen Stil ein.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Anforderungen aus der Stellenbeschreibung, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu betonen. Zeig uns, wie du die geforderten Qualifikationen erfüllst und warum du die perfekte Wahl für unser Team bist.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Zermatt Hospitality Group AG vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Anforderungen des Facility Managers. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten im Gebäudemanagement oder in der Teamführung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Du könntest zum Beispiel nach den Herausforderungen im Facility Management oder den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung im Unternehmen fragen.
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf dein äußeres Erscheinungsbild und kleide dich angemessen für das Interview. Ein gepflegtes Auftreten vermittelt Professionalität und Respekt gegenüber dem Unternehmen. Vergiss nicht, auch deine Körpersprache zu beachten – ein fester Händedruck und Blickkontakt sind wichtig!