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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortlich für den Ausbau des Händlernetzwerks und die Unterstützung von Partnern in der Region.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in der Motorradbranche mit starkem Fokus auf Wachstum.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, spannende Events und die Möglichkeit, ein starkes Netzwerk aufzubauen.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft von 75% und Teilnahme an Wochenendveranstaltungen erforderlich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Elektromotorräder und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung im Vertrieb, Leidenschaft für Motorräder und exzellente Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Der Norden Deutschlands ist ein erfolgreicher Bereich unserer DACH-Region. Wir suchen einen Regional Sales Manager - Norddeutschland mit 3-5 Jahren Erfahrung in einer ähnlichen Rolle. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für verschiedene Aktivitäten und Ziele:
- Erweiterung des Händlernetzwerks: Identifizierung, Besuch, Überzeugung und Einarbeitung neuer Händler.
- Erstellung und Verwaltung aller Verkaufsunterstützungen und -möglichkeiten mit dem Ziel, ein starkes und zuverlässiges Netzwerk aufzubauen und den Marktanteil in den Fokusregionen zu erhöhen.
- Identifizierung potenzieller Flottengeschäftsmöglichkeiten mit öffentlichen Behörden und anderen Organisationen und enge Zusammenarbeit mit dem Flottenmanager.
- Interaktion und Unterstützung unserer Partner in den Regionen, um unseren Händlern bei der Durchführung ihrer Dienstleistungen zu helfen und sie in ihren Verkaufsaktivitäten zu coachen.
- Bereitstellung eines erstklassigen Services für unsere Händler und enge Zusammenarbeit mit unserer PR-Agentur, um sicherzustellen, dass Verkaufs- und Marketingaktivitäten in der Region effizient und erfolgreich organisiert werden.
- Arbeiten von Ihrem Homeoffice aus, wobei Sie die meiste Zeit unterwegs sind (ca. 2 Tage im Büro und 3 Tage im Außendienst), Teilnahme an Verkaufs-/Marketingveranstaltungen, Treffen mit Ihren Händlern und Ausbau Ihres Netzwerks.
- Verantwortung für geplante Verkaufs- und Händlerentwicklungziele.
Bericht an den Sales Director Europe.
Wesentliche Verantwortlichkeiten
- Vertretung von Zero Motorcycles in Geschäftstätigkeiten in Ihrer Region.
- Management des gesamten Verkaufsplans, Bestell- und Lieferprozesses für die Händler in Ihrer Region.
- Aufbau, Erweiterung und Pflege des Händlernetzwerks gemäß den vereinbarten Geschäftszielen.
- Regelmäßige Berichterstattung über den Geschäftszuwachs an das DACH-Team und den Vorgesetzten.
- Unterstützung und Steuerung des lokalen B2B-Partners bei der erfolgreichen Verwaltung von staatlichen Flottenmöglichkeiten.
- Unterstützung Ihrer Händler und Distributoren in allen Aktivitäten auf engagierte Weise.
- Teilnahme an allen Verkaufsbesprechungen und Durchführung laufender Produktschulungen.
- Wöchentliche und monatliche Prognosen für Groß- und Einzelhandelsverkäufe.
- Entwicklung von Plänen/Promotions zur Anregung des Großhandels und zur Begrenzung des Händlerbestands.
- Enge Zusammenarbeit mit unseren Servicetechnikern.
Marketingbereich
- Implementierung von Marketingkampagnen gemäß den zentralen EMEA-Marketingplänen mit besonderem Fokus auf den zugewiesenen Markt.
- Bewertung der Bedürfnisse der Händler, Implementierung von Kampagnen und Kontrolle der Markenpräsenz.
- Koordination lokaler Marketingaktivitäten und Überwachung ihrer Ausführung.
- Wöchentliche Sammlung von Marketingberichten.
- Zusammenarbeit mit der lokalen PR-Agentur.
- Partnerschaft mit Drittanbieteragenturen zur Durchführung von Veranstaltungen oder anderen lokal identifizierten Aktivitäten.
- Überwachung und Entscheidung über alle Marketingaktivitäten zusammen mit der HQ-Marketing- und der lokalen Marketingagentur.
- Aufrechterhaltung einer hochwertigen Präsentation der Marke.
- Überwachung der Präsenz von Zero in sozialen Medien und Vorschläge für regionale Beiträge.
- Teilnahme an Veranstaltungen/Messen.
Jobanforderungen
- 3-5 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position in der Motorradindustrie.
- Fließend in Deutsch, Englisch und vorzugsweise weiteren europäischen Sprachen.
- Ausgezeichnete Verkaufs- und Marketingfähigkeiten.
- Hohe Proaktivität und Serviceorientierung.
- Fähigkeit, Strategien für die deutsche Region zu entwickeln, zu pflegen und umzusetzen.
- Multitasking-Fähigkeit, Zeit- und Projektmanagementfähigkeiten.
- Stakeholder-Management-Fähigkeiten.
- Change-Management-Fähigkeiten.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten.
- Organisiert, mit großem Augenmerk auf Details.
- Zuverlässig und hartnäckig.
- Reisebereitschaft von mindestens 75% der Arbeitszeit und ca. 20 Wochenenden pro Jahr.
- Führerschein für alle Arten von Motorrädern und Autos.
- Fähigkeit, mit Verkaufsdruck umzugehen.
- Stressresistenz.
- Keine 9-5-Mentalität.
- Leidenschaft für Motorräder und elektrische Produkte.
Regional Sales Manager North Germany Arbeitgeber: Zero Motorcycles
Kontaktperson:
Zero Motorcycles HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Regional Sales Manager North Germany
✨Netzwerk aufbauen
Nutze jede Gelegenheit, um dein Netzwerk zu erweitern. Besuche lokale Events, Messen und Workshops, um potenzielle Partner und Kunden kennenzulernen. Je mehr Leute du triffst, desto größer sind deine Chancen, die richtigen Kontakte zu knüpfen.
✨Sei proaktiv
Warte nicht darauf, dass die Gelegenheiten zu dir kommen. Gehe aktiv auf potenzielle Händler und Partner zu, präsentiere deine Ideen und zeige, wie du ihnen helfen kannst. Proaktivität wird oft belohnt!
✨Verstehe den Markt
Mach dich mit den spezifischen Bedürfnissen und Herausforderungen des Marktes in Norddeutschland vertraut. Je besser du die Branche verstehst, desto gezielter kannst du deine Verkaufsstrategien anpassen und umsetzen.
✨Nutze unsere Plattform
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch wertvolle Ressourcen, die dir bei deiner Jobsuche helfen können. Lass uns gemeinsam deinen nächsten Karriereschritt planen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Regional Sales Manager North Germany
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine Sprache, die zu dir passt und deine Persönlichkeit widerspiegelt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und einprägsam.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen konkreten Erfahrungen und Erfolgen in ähnlichen Positionen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und was du für uns tun kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So bist du auf der sicheren Seite!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Zero Motorcycles vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit der Motorradindustrie und den aktuellen Trends vertraut. Informiere dich über Zero Motorcycles, ihre Produkte und deren Marktposition. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in der Region Norddeutschland verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Verkaufs- und Marketingfähigkeiten demonstrieren. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du erfolgreich neue Händler gewonnen oder bestehende Beziehungen gestärkt hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Interaktion mit Partnern und Händlern erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, klar und überzeugend zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Stakeholder-Management zeigen.
✨Sei proaktiv und flexibel
Die Position erfordert eine hohe Reisebereitschaft und Flexibilität. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit dem Reisen und der Arbeit in dynamischen Umgebungen zu sprechen. Zeige, dass du auch unter Druck gut arbeiten kannst und keine 9-5 Mentalität hast.