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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere AI-Anwendungsfälle und entwickle innovative Lösungen.
- Arbeitgeber: Ein großes Unternehmen mit 2.000 Mitarbeitern, das digitale Produkte anbietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Fitnessprogramme und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines agilen Teams, das schnell Entscheidungen trifft und Innovation fördert.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in Wirtschaft, Informatik oder Naturwissenschaften erforderlich.
- Andere Informationen: Möglichkeit für Remote-Arbeit und kontinuierliche Weiterbildung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
1 week ago Be among the first 25 applicants
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Technical Recruiter at Zero to One Search | Recruitment Agency
Product Manager (AI team)
Contract : Permanent
Are you interested in the next big challenge?
Our client is a large company with 2,000 employees across major cities in Germany, offering various digital products and services that simplify daily life.
They operate in a dynamic environment characterized by e-commerce, agile processes, flat hierarchies, and rapid development.
Currently, they are developing a new area focused on creating AI-based solutions for automating customer processes.
Requirements:
- Degree (minimum Bachelor\’s) in economics, (business) computer science, or natural sciences
- Strong conceptual thinking with high interest in AI and modeling
- Programming experience is a plus
- Passion for innovation
- Familiarity with agile methods and adaptability
- Fluent in German and English , spoken and written
Responsibilities:
- Identify use cases that deliver real value to customers through AI
- Collaborate with data scientists to develop tailored models
- Design concepts for new AI features and coordinate across departments
- Manage these features through development, testing, and release
- Work closely with data scientists, IT, and management using agile methods
- Flexible work schedule: four days in the office, one day remote or flexible
- Support your growth through training and feedback
- Attractive, performance-based salary with bonuses, plus benefits like fitness programs and bike leasing
- Autonomous, agile team environment with quick decision-making
- Ergonomic workspace with modern equipment from day one
And much more.
Seniority level
- Associate
Employment type
- Full-time
Job function
- Information Technology
Industries
- Staffing and Recruiting
Referrals increase your chances of interviewing at Zero to One Search | Recruitment Agency by 2x.
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#J-18808-Ljbffr
Product Manager (Munich) Arbeitgeber: Zero to One Search | Recruitment Agency
Kontaktperson:
Zero to One Search | Recruitment Agency HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Product Manager (Munich)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position zu erfahren. Kontaktiere ehemalige oder aktuelle Mitarbeiter über Plattformen wie LinkedIn, um wertvolle Einblicke zu gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, in einem Vorstellungsgespräch konkrete Beispiele für deine Erfahrungen mit agilen Methoden und AI-Projekten zu teilen. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten in diesen Bereichen am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Künstliche Intelligenz und deren Anwendung in der Produktentwicklung. Zeige während des Gesprächs, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen einbringen kannst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, und wie du dazu beitragen kannst, diese zu lösen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Product Manager (Munich)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Fähigkeiten. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein maßgeschneidertes Anschreiben, das deine Leidenschaft für KI und Innovation betont. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Zielen des Unternehmens passen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf alle relevanten Erfahrungen, insbesondere solche, die mit agilen Methoden, Teamarbeit und der Entwicklung von AI-Lösungen zu tun haben. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern.
Prüfe deine Sprachkenntnisse: Da fließende Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf klar angibst. Wenn möglich, füge Nachweise oder Zertifikate hinzu, die deine Sprachfähigkeiten belegen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Zero to One Search | Recruitment Agency vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über die Mission und Vision des Unternehmens. Da es sich um ein großes Unternehmen handelt, das sich auf digitale Produkte und KI-Lösungen konzentriert, solltest du in der Lage sein, zu erklären, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Erreichung dieser Ziele beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Bereich Produktmanagement und deine Leidenschaft für Innovation zeigen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu diskutieren, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Zeige dein Interesse an KI
Da die Position einen starken Fokus auf KI hat, solltest du aktuelle Trends und Entwicklungen in diesem Bereich kennen. Bereite Fragen vor, die dein Interesse und Verständnis für KI und deren Anwendung im Produktmanagement zeigen.
✨Agile Methoden verstehen
Da das Unternehmen agile Methoden verwendet, ist es wichtig, dass du mit diesen vertraut bist. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit agilen Prozessen zu sprechen und wie du diese in deiner bisherigen Arbeit angewendet hast.
