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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Testprotokolle und automatisiere Hardware-Integrationen fĂĽr unbemannte Systeme.
- Arbeitgeber: Innovatives Verteidigungsunternehmen mit Fokus auf moderne Technologien.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, spannende Projekte und die Möglichkeit, vor Ort zu arbeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit echten Herausforderungen und Wachstumschancen.
- Warum dieser Job: Sei der Schlüssel zur Zuverlässigkeit unserer Technologie und mache einen echten Unterschied.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Kenntnisse in RF-Technologie, Programmierung in Python/Bash und Hardware-Fehlersuche.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die europäische Sicherheit steht an einem Wendepunkt. Der Krieg in der Ukraine hat gezeigt, dass unbemannte Systeme der entscheidende Faktor auf dem modernen Gefechtsfeld sind. Diese Plattformen sind jedoch nur so effektiv wie die Datenverbindungen, die sie steuern. Hier kommen wir ins Spiel: Wir entwickeln resiliente, massentaugliche SDRs (Software Defined Radios). Wir suchen einen Technical Integration & Operations Engineer, der versteht, dass ein Produkt erst dann „fertig“ ist, wenn es in den Händen des Endnutzers absolut fehlerfrei funktioniert. Du bist der letzte Gatekeeper für die Zuverlässigkeit unserer Hardware und das technische Gesicht unseres Unternehmens beim Kunden vor Ort.
Die Rolle
Dies ist eine hochwirksame, praxisorientierte Position. Du trägst die End-to-End-Verantwortung für unsere SDRs – von dem Moment an, in dem sie die Produktion verlassen, bis zur erfolgreichen Integration in die Plattform des Kunden. Du arbeitest nicht nur Testprotokolle ab, sondern entwirfst das gesamte Test-Ökosystem. Du automatisierst manuelle Abläufe, löst Hardware-Probleme und reist zu Kundenstandorten, um sicherzustellen, dass unsere Technologie unter realen Bedingungen besteht.
Kernaufgaben
- Design von Testprotokollen & QS: Du entwickelst und dokumentierst strenge Testverfahren für unsere SDRs. Du definierst, was „einsatzbereit“ bedeutet.
- Automatisierung & Programmierung: Du erstellst das Software-Grundgerüst (Python/Bash), um das Flashen, Konfigurieren und Validieren der Hardware zu automatisieren. Skalierung ist unser Ziel – manuelle Klicks sind der Feind.
- Hardware-Fehlersuche: Du bist der „First Responder“ bei Hardware-Problemen. Mit Oszilloskop, Multimeter und Spektrumanalysator diagnostizierst du Fehler und arbeitest eng mit der Forschung & Entwicklung zusammen, um Lösungen zu implementieren.
- Integration im Feld: Du reist zu unseren Kunden – von Drohnen-Hangar bis zum Testgelände –, um die Integration unserer Datenlinks in deren Systeme zu leiten. Du bist der „Fixer“, der es vor Ort zum Laufen bringt.
- Feedback-Loop: Du bist das Auge und Ohr des Engineering-Teams. Du übersetzt Feldausfälle und Kundenanforderungen in technische Spezifikationen für die nächsten Hardware-Iterationen.
- Technische Expertise: Du verstehst RF-Grundlagen (Gain, Interferenz, SNR) und kannst ein Wasserfalldiagramm lesen. Du fĂĽhlst dich in einer Linux-Umgebung zu Hause.
- Scripting-Skills: Du kannst sauberen, funktionalen Code in Python oder Bash schreiben, um repetitive Aufgaben zu automatisieren.
- Hardware-Intuition: Du hast ein Gespür für Hardware. Du erkennst eine kalte Lötstelle, verstehst Schaltpläne und hast keine Scheu, selbst zum Lötkolben zu greifen.
- High Agency: Du wartest nicht auf eine Anleitung – du schreibst sie. Wenn eine Integration im Feld scheitert, bleibst du so lange, bis die Verbindung steht.
- Die „Feld-DNA“: Du fühlst dich im Reinraum genauso wohl wie auf einem schlammigen Testgelände. Du blühst in Hochdrucksituationen auf, in denen Technik jetzt funktionieren muss.
- Kommunikation: Verhandlungssicheres Englisch (Deutsch ist ein starkes Plus). Du kannst komplexe RF-Probleme auch ohne Fachchinesisch erklären.
Wir suchen einen „Force Multiplier“ – jemanden, dem ein funktionierendes Produkt wichtiger ist als eine perfekte Simulation. Dies ist kein klassischer 9-to-5-Bürojob, sondern die Chance, das technische Rückgrat eines modernen Verteidigungsunternehmens mit aufzubauen. Wenn es dich motiviert, deine Arbeit in kritischen Einsätzen live zu sehen, ist dies die richtige Rolle für dich.
Chancengleichheit
Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Bei uns zählen Ergebnisse und die Leidenschaft für unsere Mission.
Technical Integration & Operations Engineer Arbeitgeber: ZeroPhase
Kontaktperson:
ZeroPhase HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technical Integration & Operations Engineer
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Technical Integration & Operations Engineer interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig uns, dass du bereit bist, die Initiative zu ergreifen und deine Leidenschaft für die Technologie zu teilen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten oder bei uns sind. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und zeigen, dass du gut vernetzt bist. Wir schätzen es, wenn du uns zeigst, dass du Teil der Community bist.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Gespräche vor! Du wirst wahrscheinlich Fragen zu RF-Grundlagen oder zur Hardware-Fehlersuche bekommen. Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien vertraut, damit du im Gespräch glänzen kannst. Zeig uns, dass du ein echter 'Fixer' bist!
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten! In dieser Rolle geht es darum, Herausforderungen zu meistern und Lösungen zu finden. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, wo du technische Probleme erfolgreich gelöst hast. Lass uns sehen, wie du unter Druck arbeitest!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technical Integration & Operations Engineer
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Technik sollten in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die sich mit unserer Mission identifizieren können.
Technische Fähigkeiten hervorheben: Stell sicher, dass du deine technischen Skills klar und deutlich präsentierst. Ob es um RF-Grundlagen oder Programmierung in Python geht – zeig uns, was du drauf hast und wie du diese Fähigkeiten in der Praxis einsetzen kannst.
Praktische Erfahrungen betonen: Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen, besonders wenn sie mit Hardware-Integration oder Fehlersuche zu tun haben. Wir lieben es, wenn du konkrete Beispiele bringst, die deine Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis stellen.
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich prüfen können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZeroPhase vorbereitest
✨Verstehe die Technologie
Mach dich mit den Grundlagen der SDR-Technologie vertraut. Sei bereit, ĂĽber RF-Grundlagen, Interferenz und SNR zu sprechen. Zeige, dass du die technischen Aspekte verstehst und wie sie sich auf die Integration auswirken.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Hardware-Fehlersuche und Automatisierung zeigen. Erkläre, wie du Probleme gelöst hast und welche Tools du verwendet hast, um erfolgreich zu sein.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Übe, komplexe technische Konzepte einfach und klar zu erklären. Du wirst oft mit Kunden kommunizieren müssen, also zeige, dass du in der Lage bist, technische Informationen verständlich zu vermitteln, ohne Fachjargon zu verwenden.
✨Zeige deine Hands-on-Mentalität
Betone deine Bereitschaft, selbst Hand anzulegen, sei es beim Löten oder bei der Fehlersuche vor Ort. Unternehmen suchen jemanden, der nicht nur theoretisch denkt, sondern auch praktisch handelt und bereit ist, in Hochdrucksituationen zu arbeiten.