Director / Senior Director of Business Development & Partnerships

Director / Senior Director of Business Development & Partnerships

Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Z

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die globale Strategie für Geschäftsentwicklung und Partnerschaften bei ZeroTier.
  • Unternehmen: ZeroTier ist ein führendes Unternehmen für moderne Konnektivität und Cybersicherheit.
  • Vorteile: Hybrid-Arbeitsumgebung, wettbewerbsfähiges Gehalt und großzügige Gesundheitsleistungen.
  • Weitere Informationen: Wachstumsorientiertes Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Netzwerktechnologie und baue bedeutende Partnerschaften auf.
  • Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung in B2B SaaS und nachweisliche Erfolge im Partneraufbau.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

About Us

Zero Tier leads the world in next-generation connectivity and cybersecurity.

Our platform provides highly secure, peer-to-peer virtual networks relied upon by millions of users and businesses - from individual users and startups to mid-scale enterprises and Fortune 500 companies.

We’re backed by awesome investors including Battery Ventures, Bonfire Ventures, and Anorak Ventures.

The Role

As Zero Tier continues growth, we're expanding our go-to-market reach through strategic alliances, technology partnerships, and channel relationships.

This is an opportunity to help shape how a category-defining networking platform scales globally.

Zero Tier has found significant success through multiple sales vectors.

As we've expanded, we've seen growing interest from MSPs, distributors, resellers, technology partners, and other organizations looking to build services and businesses around our platform.

We're now looking for a Global Director of Business Development & Partnerships to help turn that momentum into a scalable growth channel.

You'll help define our partnerships strategy, launch and expand our MSP program, build key channel and VAR relationships, and create the foundations of a partner ecosystem that drives meaningful revenue and market expansion.

You will work closely with executive leadership, Sales, Marketing, and Customer Experience teams to build scalable partnership programs, establish strategic relationships, and identify new opportunities for growth.

Success in this role requires the ability to navigate complex partner environments, develop repeatable and scalable programs, negotiate strategic agreements, build executive relationships, and identify new revenue opportunities that accelerate market adoption and company growth.

As one of the first dedicated leaders focused on partnerships, you'll have the opportunity to define strategy, influence company direction, and build the foundation for a global partner organization as Zero Tier enters its next phase.

  • What You’ll Do
  • Strategy & Ownership
  • Own and execute Zero Tier's global business development and partnerships strategy, building the partner motion from the ground up into a scalable, revenue-generating growth engine.
  • Lead the go-to-market strategy and execution for Zero Tier’s MSP offering, partnering closely with Sales, Marketing, Product, Customer Success, and Leadership to drive adoption, partner readiness, pipeline creation, and long-term program success.
  • Own partner-sourced and partner-influenced pipeline targets while identifying strategic opportunities with priority accounts and ecosystem partners.
  • Partner Acquisition & Relationship Management
  • Build and grow a high-value partner network across MSPs, resellers, distributors, and technology partners globally.
  • Cultivate executive-level relationships with key partners and strategic accounts.
  • Develop partnership plans that identify logos, revenue opportunities and clear paths to expansion.
  • Negotiate partnership agreements that align partner incentives with Zero Tier's growth goals.
  • Partner Programs & Execution
  • Design and continuously improve scalable partner programs, including partner tiers, incentives, deal registration, sales enablement, certification, MDF, co-selling motions, partner onboarding, and ongoing performance management.
  • Establish clear performance metrics, reporting frameworks, and operating cadences for partnerships and business development efforts, regularly communicating pipeline, revenue performance, market insights, risks, and strategic recommendations to senior leadership.
  • Cross-Functional Leadership
  • Collaborate closely with AEs, SEs, Product, Marketing, Customer Success, Operations, Finance, and Leadership to ensure alignment across partner strategy, pipeline development, enablement, forecasting, and customer experience.
  • Serve as the internal voice of partners and the external voice of the market, translating partner and customer feedback into actionable recommendations across product roadmap, pricing, packaging, tooling, enablement, and operational processes.
  • Building the Future
  • Develop the long-term operating model, resource plan, and hiring roadmap for a future global partnerships, channel, and business development team as the function scales.
  • What We’re Looking For
  • Proven track record of creating and executing channel and/or partnership strategies that drive meaningful logo pipelines, reach, and revenue.
  • 10+ years of experience in B2B Saa S sales, business development, channel sales, or partnerships, with strong experience in building and scaling partner motions from the ground up.
  • Strong understanding of partner economics, co-selling models, incentive structures, and revenue-driving partnership mechanics, including modeling and analysis.
  • Strong success in new business development, account acquisition, and relationship-building across enterprise and mid-market organizations.
  • Experience selling or partnering within networking, infrastructure, cybersecurity, and/or related enterprise Saa S ecosystems.
  • Existing network of relationships with distributors, resellers, MSPs, ecosystem partners, and strategic technology stakeholders.
  • Ability to operate effectively as both a strategic builder and a hands-on executor.
  • Demonstrated success engaging executive and C-level stakeholders.
  • Strong analytical and communication skills with the ability to influence cross-functionally.
  • Experience working in fast-paced startup or scale-up environments.
  • Familiarity with CRM, collaboration, and modern sales enablement tools such as Hub Spot, Slack, Zoom, Google Workspace, and AI-powered productivity and research platforms including Claude, and related GTM tooling.
  • BA/BS degree or equivalent professional experience, MBA strongly preferred
  • Willingness and ability to travel domestically and potentially internationally on a periodic basis.

Benefits

  • Hybrid office / remote work environment
  • Competitive salary and available equity compensation
  • Generous employer-paid health insurance, including preventative dental care for adults
  • 401K Plan with employer matching
  • Flexible PTO policy
  • Flexible work hours (subject to management approval)
  • Career enhancement funds
  • Employee Referral Bonus
  • More About Zero Tier

Founded in 2013 by Adam Ierymenko, Zero Tier’s mission is to make peer-to-peer networking with strong encryption so simple, secure, and intuitive that it becomes the default for the internet.

To do this Zero Tier simplifies complex networking across physical boundaries, unifying cloud and edge environments.

Our network virtualization platform offers enterprise-grade software-defined networking for every device, service, and application, whether at the edge or in the cloud.

It's powerful enough for large businesses and defense applications, yet easy for individuals to use for tasks like gaming or remote access.

Our team is composed of industry-leading experts dedicated to solving complex challenges in high-performance, decentralized networking.

We enable customers to operate networks without unnecessary constraints or overhead.

Come build the future with us.

To find out more please check us out at: www. zerotier. com

PLEASE NOTE: Individuals seeking employment at Zero Tier are considered without regard to race, color, religion, national origin, age, sex, marital status, ancestry, physical or mental disability, veteran status, or sexual orientation.

Direct applicants ONLY.

Any recruiter/3rd party submissions we receive will be considered a gift.

Written CVs and cover letters are encouraged.

No calls, please.

#J-18808-Ljbffr

Director / Senior Director of Business Development & Partnerships Arbeitgeber: ZeroTier

ZeroTier ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter die Möglichkeit haben, an der Spitze der nächsten Generation von Konnektivität und Cybersicherheit zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem hybriden Büro- und Remote-Arbeitsmodell sowie großzügigen Leistungen wie einer 401K-Pläne mit Arbeitgeberbeteiligung und umfassender Gesundheitsversorgung fördert ZeroTier das Wohlbefinden und die berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter. Hier haben Sie die Chance, in einem schnell wachsenden Unternehmen zu arbeiten, das sich auf bedeutende Partnerschaften konzentriert und Ihnen die Möglichkeit gibt, strategische Entscheidungen zu treffen und das Unternehmen aktiv mitzugestalten.

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Kontaktdaten:

ZeroTier Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Director / Senior Director of Business Development & Partnerships erhalten könntest

Tauch ein in die BI-Community!

Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie ZeroTier vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!

Zeig deine Datenfähigkeiten!

Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.

Nutze Jobportale und Karrieremessen!

Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie ZeroTier sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.

Erst kommen, dann bewerben!

Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von ZeroTier an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von ZeroTier zuschneiden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director / Senior Director of Business Development & Partnerships mit Bravour zu bestehen

Strategische Partnerschaftsstrategien
B2B SaaS Vertriebserfahrung
Partnerakquise
Beziehungsmanagement
Verhandlungsgeschick
Entwicklung von Partnerschaftsplänen
Erfahrung im Bereich Netzwerk- und Cybersicherheit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.

Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei ZeroTier arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.

Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!

Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Director / Senior Director of Business Development & Partnerships bei ZeroTier an.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZeroTier vorbereitet

Datenanalyse im Fokus

Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.

Case Studies verstehen

Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.

Zeig deine Projekte

Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.

Fragen zur Unternehmenskultur

Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von ZeroTier zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.