Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle fesselnden Video-Content für unsere Website und Social Media.
- Unternehmen: Wachstumsstarkes Unternehmen in der Hochpräzisionsreinigung mit internationaler Reichweite.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und kontinuierliche Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Sichere, unbefristete Anstellung mit tollen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Inhalte und arbeite mit einem kreativen Team zusammen.
- Qualifikationen: Studium oder Ausbildung in Medienkommunikation und erste Erfahrungen in der Video-Produktion.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Seit 1992 sind wir im Bereich der Hochpräzisionsreinigung für die Elektronikindustrie tätig und bieten seit 2012 auch Dienstleistungen in Form von Schadenanalysen sowie Risikobewertungen für die Elektronikindustrie an. Als Teil der WACK GROUP gehören wir zu den 50 wachstumsstärksten Unternehmen des deutschen Mittelstands. Mit insgesamt 350 Mitarbeitern – davon 220 am Hauptsitz in Baar-Ebenhausen (bei Ingolstadt) sowie 130 an unseren Standorten in den USA, China, Malaysia, Korea, Japan und Indien – verbinden wir regionale Stabilität mit internationaler Reichweite.
Wir suchen für unseren Geschäftsbereich ZESTRON ab sofort einen Junior Video & Technical Content Creator (m/w/d).
- Wöchentliche Jours fixes über Online-Tools sowie face to face.
- Kontinuierliche Weiterbildung, sei es durch externe Anbieter oder durch interne Schulungen.
- Flexible Arbeitszeitgestaltung und ein 50-Stunden-Zeitkonto.
- 30 Urlaubstage und Sonderurlaub für besondere Ereignisse.
- Team-Lunch in der betriebseigenen Kantine mit Außenterrasse oder sportliche Aktivitäten wie Tischtennis und Kicker.
- Sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz.
- Stetige Lernkurve sowie ein innovatives und chancenkreierendes Arbeitsumfeld.
- Ausführliche Einarbeitung durch erfahrene Kollegen.
- Regelmäßige Mitarbeitergespräche face to face oder remote.
Aufgaben:
- Konzeption, Planung und Produktion von Video-Content mit klarem Storytelling für unsere Website, Marketingkampagnen und Social Media (LinkedIn und YouTube).
- (Weiter-)Entwicklung von Animationen und Visualisierungen zur verständlichen Darstellung komplexer technischer Inhalte für digitale Kanäle und Präsentationen.
- Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Produktmanagement und technischen Experten.
- Aufbau und Monitoring von KPIs zur Bewertung der Performance von Video- und Social-Media-Content.
- Einsatz moderner Video-, Content- und KI-Tools sowie Beobachtung aktueller Trends in den Bereichen Video und Social Media.
Qualifikationen:
- Studium in der Fachrichtung Multimediale Medienkommunikation oder Medienproduktion bzw. eine vergleichbare Ausbildung; alternativ eine andere Qualifikation mit starkem Praxisbezug im Bereich Video oder Content.
- Erste Erfahrungen in der Video-Produktion und Content-Erstellung (z. B. durch Praktika).
- Sicherer Umgang mit Video- und Animationssoftware, z. B. Adobe Premiere, Adobe After Effects oder DaVinci Resolve.
- Erste Erfahrungen im Social Media Marketing, idealerweise auf LinkedIn.
- Grundlegendes Verständnis hinsichtlich Content Performance, KPIs oder Analytik-Tools.
- Offenheit für den Einsatz moderner KI-Tools bei der Content Creation.
- Sehr gute Deutsch- (C2) und Englischkenntnisse (C1).
Dann bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über unser Jobportal.
(Junior) Video Content Manager (m/w/d) Arbeitgeber: ZESTRON
Als Teil der WACK GROUP bieten wir Ihnen als Junior Video Content Manager (m/w/d) in Baar-Ebenhausen ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf kontinuierliche Weiterbildung und persönliche Entwicklung setzt. Genießen Sie flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage sowie eine umfassende Einarbeitung durch erfahrene Kollegen, während Sie in einem innovativen Team an spannenden Projekten arbeiten und Ihre kreativen Ideen umsetzen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Junior) Video Content Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Mitarbeitern des Unternehmens zu vernetzen. Zeige Interesse an ihren Projekten und stelle Fragen – das zeigt, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du Beispiele für deine bisherigen Arbeiten parat hast. Zeige, wie du kreative Lösungen für technische Herausforderungen gefunden hast – das wird Eindruck machen!
✨Tipp Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, während des Interviews Fragen zu stellen. Frag nach den aktuellen Projekten im Bereich Video-Content und wie du dazu beitragen kannst. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Rolle.
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, dich nach dem Gespräch zu bedanken! Ein kurzes Dankeschön per E-Mail kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen und zeigt deine Professionalität. Und denk daran, bewirb dich direkt über unser Jobportal!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Junior) Video Content Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Junior Video Content Manager interessierst und was dich motiviert.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung:Lies die Jobbeschreibung sorgfältig durch und achte darauf, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit den Anforderungen verknüpfen kannst. Das zeigt uns, dass du die Position wirklich verstehst und gut zu uns passt.
Portfolio nicht vergessen!:Wenn du bereits Videos oder andere Inhalte erstellt hast, füge Links zu deinem Portfolio hinzu. Das gibt uns einen direkten Eindruck von deinem Stil und deinen Fähigkeiten – und das ist super wichtig für die Rolle!
Bewerbung über unser Portal:Vergiss nicht, dich ausschließlich über unser Jobportal zu bewerben. So können wir deine Bewerbung am besten verwalten und sicherstellen, dass sie bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZESTRON vorbereitet
✨Mach dich mit der Firma vertraut
Informiere dich über die WACK GROUP und deren Dienstleistungen. Verstehe, wie sie im Bereich Hochpräzisionsreinigung und Schadenanalysen tätig sind. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, relevante Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, die du in der Video-Produktion oder Content-Erstellung hattest. Sei bereit, diese zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das gibt dem Interviewer einen Einblick in deine Fähigkeiten.
✨Zeige deine Kreativität
Bereite dich darauf vor, kreative Ideen für Video-Content zu präsentieren. Überlege dir, wie du komplexe technische Inhalte verständlich darstellen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur technisch versiert bist, sondern auch innovativ denken kannst.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen Wert auf kontinuierliche Weiterbildung legt, frage gezielt nach den Schulungsangeboten und Entwicklungsmöglichkeiten. Das zeigt, dass du motiviert bist, dich weiterzuentwickeln und aktiv zum Team beitragen möchtest.
