ZETA ist ein international tätiger Lösungsanbieter, der Pharma- und Biotechunternehmen dabei unterstützt, lebenswichtige Medikamente wie Insulin, Infusionen und Antikrebsmittel schneller und effizienter auf den Markt zu bringen. Als Innovationsführer verbinden wir technische Expertise mit digitaler Exzellenz – von der Planung über den Bau bis zur Automatisierung und Qualifizierung maßgeschneiderter Prozessanlagen. Darüber hinaus übernehmen wir als Generalplaner die Verantwortung für komplexe Projekte, treiben die Digitalisierung voran und entwickeln nachhaltige Strategien zur Dekarbonisierung.
Ort:
Lieboch
& Art der Stelle:
Full-time employee
& Eintrittsdatum:
Ab sofort
Deine Aufgaben
Betreuung des gesamten Employee Life Cycles
Interne Anlaufstelle für arbeitsrechtliche Fragen – von der Vertragsgestaltung über Einstufungen bis zur professionellen Begleitung von Trennungsprozessen
Sparringspartner für unsere Führungskräfte – bei Teamentwicklung, Konfliktlösung und schwierigen Gesprächen behältst du stets einen kühlen Kopf und klaren Blick
Gewissenhafte Verwaltung der Dokumente – Vertragsmanagement, Dienstzeugnisse und Personalakten gehören zum täglichen Handwerk
Mitgestaltung und Umsetzung von HR-Projekten zur Weiterentwicklung unserer Personalarbeit
Dein Profil
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit Schwerpunkt Personal
Mehrjährige Erfahrung als HR Generalist mit fundierten arbeitsrechtlichen Kenntnissen
Sicheres Auftreten, starke Kommunikationsfähigkeiten und eine pragmatische Lösungsorientierung
Organisationstalent und die Fähigkeit zu analytischem Denken
Eigeninitiative, Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein – gepaart mit hoher Einsatzbereitschaft und Flexibilität
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Das Mindestbruttogehalt für diese Position beträgt EUR 3.654,05 pro Monat (38,5 Stunden/Woche). Wir bieten dir eine marktkonforme Bezahlung in Abhängigkeit von Qualifikation und Berufserfahrung.
Unter dem Motto „Let´s Engineer Your Career Together“ freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung!
Um deine Bewerbung kümmert sich Martina Dellarosa.
#J-18808-Ljbffr
Ort:
Lieboch
& Art der Stelle:
Full-time employee
& Eintrittsdatum:
Ab sofort
Deine Aufgaben
Betreuung des gesamten Employee Life Cycles
Interne Anlaufstelle für arbeitsrechtliche Fragen – von der Vertragsgestaltung über Einstufungen bis zur professionellen Begleitung von Trennungsprozessen
Sparringspartner für unsere Führungskräfte – bei Teamentwicklung, Konfliktlösung und schwierigen Gesprächen behältst du stets einen kühlen Kopf und klaren Blick
Gewissenhafte Verwaltung der Dokumente – Vertragsmanagement, Dienstzeugnisse und Personalakten gehören zum täglichen Handwerk
Mitgestaltung und Umsetzung von HR-Projekten zur Weiterentwicklung unserer Personalarbeit
Dein Profil
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit Schwerpunkt Personal
Mehrjährige Erfahrung als HR Generalist mit fundierten arbeitsrechtlichen Kenntnissen
Sicheres Auftreten, starke Kommunikationsfähigkeiten und eine pragmatische Lösungsorientierung
Organisationstalent und die Fähigkeit zu analytischem Denken
Eigeninitiative, Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein – gepaart mit hoher Einsatzbereitschaft und Flexibilität
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Das Mindestbruttogehalt für diese Position beträgt EUR 3.654,05 pro Monat (38,5 Stunden/Woche). Wir bieten dir eine marktkonforme Bezahlung in Abhängigkeit von Qualifikation und Berufserfahrung.
Unter dem Motto „Let´s Engineer Your Career Together“ freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung!
Um deine Bewerbung kümmert sich Martina Dellarosa.
#J-18808-Ljbffr
