Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Automationsprojekte in der Pharmaindustrie und entwickle innovative Lösungen.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit über 20 Jahren Erfahrung in Prozessautomation.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und leistungsgerechte Bezahlung.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten und regelmäßigen Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automatisierung und arbeite an bedeutenden Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Ingenieursstudium und Erfahrung in Software-Engineering.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Prozess-, Verfahrens- und Messtechnik, Automatisierung und Manufacturing Intelligence: Prozessautomation liegt uns seit 2001 im Blut. Mit Präzision und tiefer Sachkenntnis entwickeln unsere Ingenieur*innen komplexe und innovative Systemlösungen, die für Prozesse mehr Effizienz, Sicherheit und Nachhaltigkeit bedeuten. Dieses Know-how schätzen langjährige Kunden aus den Bereichen Pharma, Biotechnologie, Impfstoffentwicklung und Diagnostics aber auch aus der Chemiebranche, im Food & Beverage-Segment und in der Wasser- bzw. Abwasseraufbereitung. Seit 2022 ist SIGMA stolzes Mitglied der ZETA Group. Im Rahmen dieser Firmenkooperation bieten SIGMA & ZETA geballte Kompetenz für die Pharma- und Biotechbranche an. Wir blicken auf über 20 Jahre Expertise zurück – und wir wachsen weiter!
Deine Aufgaben:
- Abwicklung von Prozessautomations-Projekten im pharmazeutischen Umfeld auf Basis von SIMATIC PCS7 / TIA oder Emerson Delta V
- Selbstständige Begleitung und Betreuung der Projekte während des gesamten Projektzyklus
- Eigenverantwortliche Kalkulation und Erstellung von Angeboten
- Koordination des Projektteams
- Weitergabe von Knowhow und Erfahrung
- Erstellung und Dokumentation klarer projektrelevanter Spezifikationen in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden
- Kundenspezifische Programmierung & Qualifizierung von Prozessleitsystemen
- Inbetriebnahme der Anlagen bei unseren Kunden
- Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen, um die Produktionseffizienz zu maximieren und die Einhaltung von Sicherheitsstandards sicherzustellen
Dein Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurs-Bachelor / Master-Studium oder Techniker / Meister - Ausbildung im Bereich Elektrotechnik / Automatisierungstechnik / Informationstechnik / Informatik
- Mehrjährige Erfahrung und fundierte Kenntnisse in Software-Engineering gängiger Leitsystem-, SPS- sowie SCADA-Lösungen, idealerweise im Umfeld der Prozessindustrie
- Souveränes und verbindliches Auftreten, ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und eine hohe soziale Kompetenz, Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Freude am Erfolg
- Ausgezeichnete Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Reisebereitschaft (ca. 30%)
Wir bieten:
- Eine spannende und anspruchsvolle Tätigkeit in einem Markt mit langfristiger Perspektive
- Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten ausgestattet mit moderner Technik
- Leistungsgerechte Bezahlung, Sonderzahlung und 30 Tage Urlaub
- Ein intensives Onboarding Programm und kurze Kommunikationswege
- Individuelle Mitarbeiterförderung und regelmäßige 1on1s, die dir bei deiner Entwicklung helfen
- Beratung und Leistungen zur betrieblichen Altersvorsorge inklusive Zuschüsse über die gesetzliche Verpflichtung hinaus
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche private Krankenzusatzversicherung
- Nachhaltige, gesunde Mobilität für alle mit dem Job-Bike Leasing
- Gemeinsame Feste und regelmäßige Teamaktivitäten
- Ein motiviertes, sympathisches & engagiertes Team, das sich immer neuen Herausforderungen stellt und dabei den Spaß an der Arbeit nicht vergisst
Unter dem Motto "Lets Engineer Your Career Together" freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung!
Senior Automation Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: Zeta Holding
Als Arbeitgeber bietet SIGMA in Dresden eine spannende und anspruchsvolle Tätigkeit im Bereich der Prozessautomation mit langfristiger Perspektive. Die flexible Arbeitszeitgestaltung, moderne Technik für mobiles Arbeiten sowie individuelle Mitarbeiterförderung und ein motiviertes Team schaffen eine positive Arbeitskultur, die auf Zusammenarbeit und persönlichem Wachstum basiert. Zudem profitieren Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge und einem Job-Bike Leasing, was das Unternehmen zu einem hervorragenden Arbeitgeber macht.
