Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und unterstütze bei Akquise und Vergabeverfahren.
- Unternehmen: ZETCON Ingenieure – ein zuverlässiger Partner im Ingenieurwesen.
- Vorteile: Leistungsgerechte Entlohnung, berufliche Sicherheit und kostenlose Parkplätze.
- Weitere Informationen: Umfangreiche Einarbeitung und ein moderner Arbeitsplatz im Ruhrgebiet.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung mit Ausschreibungen und ein Abschluss im kaufmännischen oder technischen Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
ZETCON Ingenieure ist seit vielen Jahren ein zuverlässiger und kompetenter Partner für Ingenieurleistungen im Bereich Beratung, Planung, Prüfung und Management. An 13 verschiedenen Standorten deutschlandweit entwickeln unsere ca. 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter eigenverantwortlich Lösungen ganz im Sinne unserer Auftraggeber. In vielfältigen Handlungsfeldern in den Geschäftsbereichen Umwelt, Verkehr, Raum und Energie ist ZETCON Ingenieure ein Garant für den erfolgreichen Projektabschluss.
Zum nächstmöglichen Termin suchen wir für unsere Zentrale in Bochum einen Teamleiter (m/w/d) Akquise / Vergabeverfahren in Vollzeit und Festanstellung.
- Screening von Ausschreibungsplattformen und Unterstützung der Bereiche beim Auffinden interessanter Opportunitäten
- Unterstützung und Beratung der Projektleitung bei der Interaktion mit Vergabestellen und Auftraggebern sowie Unterstützung beim formellen Angebotsprozess
- Fristgerechte Zusammenstellung von Unterlagen für Vergabeverfahren, Teilnahmeanträge, Präqualifikationen
- Ermittlung von Kennzahlen der Akquisition im Unternehmen und Aufbereitung zur Unterstützung der Geschäftsleitung
- Unterstützung bei der Erstellung von Referenzen, bei der Qualitätssicherung von Referenzen und aktive Anforderung von Referenzerstellung in den Bereichen
Sie sind vertraut mit öffentlichen Ausschreibungs- und Vergabeverfahren und haben idealerweise Erfahrung mit den Geschäftsabläufen eines Ingenieurbüros. Ihr Studium oder Ihre Ausbildung haben Sie im kaufmännischen oder technischen Bereich erfolgreich abgeschlossen. Hohes Maß an Verbindlichkeit und Verantwortungsbewusstsein sowie Kooperations- und Teamfähigkeit. Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise im Team. Gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Office.
Wir bieten:
- Hochmotivierte Kolleginnen und Kollegen
- Eine umfangreiche Einarbeitung
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Firmeneigene, kostenfreie Parkplätze
- Eine leistungsgerechte Entlohnung, sowie ein hohes Maß an beruflicher Sicherheit
- Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz in einem wachstumsorientierten Unternehmen im Herzen des Ruhrgebiets
Erfahrungslevel: Mit Personalverantwortung, Mit Berufserfahrung
Teamleiter (m/w/d) Akquise / Vergabeverfahren Arbeitgeber: ZETCON Ingenieure GmbH
ZETCON Ingenieure bietet Ihnen als Teamleiter (m/w/d) Akquise / Vergabeverfahren eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld. Mit einer umfangreichen Einarbeitung, einem hohen Maß an beruflicher Sicherheit und der Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung in einem engagierten Team, sind wir stolz darauf, ein attraktiver Arbeitgeber im Herzen des Ruhrgebiets zu sein. Profitieren Sie von firmeneigenen, kostenfreien Parkplätzen und einer leistungsgerechten Entlohnung, während Sie gemeinsam mit uns an erfolgreichen Projekten arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter (m/w/d) Akquise / Vergabeverfahren erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps für das Vorstellungsgespräch.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über ZETCON Ingenieure, ihre Projekte und Werte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, während des Gesprächs Fragen zu stellen, nutze diese Chance. Frage nach den Herausforderungen im Team oder wie der typische Arbeitsalltag aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen bei ZETCON Ingenieure informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter (m/w/d) Akquise / Vergabeverfahren mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu ZETCON Ingenieure passt. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind.
Sei strukturiert!:Achte darauf, dass deine Unterlagen klar und übersichtlich sind. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das macht es uns leichter, dich kennenzulernen!
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!:Nutze die Gelegenheit, um zu zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst. Gehe konkret auf die Punkte ein, die in der Jobbeschreibung genannt werden, und erkläre, wie deine Erfahrungen dazu passen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZETCON Ingenieure GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Teamleiter Akquise / Vergabeverfahren vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Akquise und im Umgang mit Vergabeverfahren unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich Projekte geleitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Das macht einen starken Eindruck!
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Stelle viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit effektiv im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre. So kannst du auch herausfinden, ob das Unternehmen zu dir passt.
