Heizungsbaumeister (m/w/d)

Heizungsbaumeister (m/w/d)

Vollzeit 42000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Vor Ort
ZEWOTHERM GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Eigenverantwortliche Abwicklung von Heizungsprojekten und technische Planung.
  • Unternehmen: Zukunftssicheres Familienunternehmen mit klaren Strukturen.
  • Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, attraktives Gehalt, 5 Wochen Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Heizungsprojekte und arbeite in einem kollegialen Umfeld.
  • Qualifikationen: Heizungsbaumeister mit Erfahrung im SHK-Bereich und sehr guten Deutschkenntnissen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.

Ransbach-Baumbach | Vollzeit | Unbefristet

Du bist Heizungsbaumeister und möchtest Projekte eigenverantwortlich umsetzen, statt nur zu verwalten? Bei ZEWOTHERM OEM übernimmst du die technische Planung und Abwicklung von Fußbodenheizungs- und Wärmepumpenprojekten und bist zentraler Ansprechpartner für unsere Kunden.

Als Teil der ZEWOTHERM Unternehmensgruppe bieten wir dir einen sicheren Arbeitsplatz mit klaren Strukturen und kurzen Entscheidungswegen.

Deine Aufgaben:

  • Eigenständige und verantwortliche Abwicklung von Projekten
  • Technische Auslegung und Planung von Fußbodenheizungs- und Wärmepumpenprojekten
  • Erstellung und Bearbeitung von Angeboten und Ausschreibungen
  • Komplette Auftragsabwicklung
  • Reklamationsbearbeitung und Kundenbetreuung

Du hast:

  • Abgeschlossene Weiterbildung zum Heizungsbaumeister
  • Mehrjährige Berufserfahrung im SHK-Bereich, idealerweise mindestens 2 Jahre als Meister
  • Umfangreiche Kenntnisse in Fußbodenheizung und Wärmepumpen
  • Erfahrung in selbstständiger Baustellen- und Projektabwicklung
  • Sicherer Umgang mit gängiger Software und EDV
  • Sehr gute Deutschkenntnisse
  • Führerschein Klasse B

Wir bieten:

  • Unbefristete Vollzeitstelle in einem zukunftssicheren Familienunternehmen
  • Attraktives und pünktliches Gehalt
  • Mindestens 5 Wochen Urlaub
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Corporate Benefits
  • JobRad-Leasing
  • Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Kurze Entscheidungswege und kollegiales Arbeitsumfeld

Heizungsbaumeister (m/w/d) Arbeitgeber: ZEWOTHERM GmbH

Die ZEWOTHERM Heating GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Werkstudent im Bereich Social Media & Content Marketing die Möglichkeit bietet, in einem kreativen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem modernen Arbeitsumfeld und der Chance, eigene Ideen einzubringen, fördert das Unternehmen nicht nur deine persönliche und berufliche Entwicklung, sondern ermöglicht dir auch, wertvolle Einblicke in die Marketingwelt eines Familienunternehmens zu gewinnen. Flache Hierarchien und ein kollegiales Miteinander machen die Zusammenarbeit besonders angenehm und motivierend.

ZEWOTHERM GmbH

Kontaktdaten:

ZEWOTHERM GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Heizungsbaumeister (m/w/d) erhalten könntest

✨Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Heizungsbaumeister interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Fragen gibt oder wie der Bewerbungsprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement.

✨Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos über das Unternehmen geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Empfehlungen sind Gold wert!

✨Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Heizungs- und Klimatechnik, insbesondere über Fußbodenheizungen und Wärmepumpen. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Leidenschaft für die Branche.

✨Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. So erhöhst du deine Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Heizungsbaumeister (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Technische Planung
Projektabwicklung
Kenntnisse in Fußbodenheizung
Kenntnisse in Wärmepumpen
Erstellung von Angeboten
Bearbeitung von Ausschreibungen
Reklamationsbearbeitung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu uns passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!

Mach es konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die zeigen, dass du der richtige Heizungsbaumeister für uns bist. Erzähl von Projekten, die du erfolgreich umgesetzt hast und wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zügig kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZEWOTHERM GmbH vorbereitet

✨Mach dich mit den Projekten vertraut

Informiere dich im Vorfeld über die spezifischen Projekte, die das Unternehmen umsetzt, insbesondere im Bereich Fußbodenheizung und Wärmepumpen. Zeige während des Interviews, dass du ein echtes Interesse an den Projekten hast und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

✨Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der technischen Planung und Projektabwicklung unter Beweis stellen. So kannst du während des Gesprächs anschaulich zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

✨Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Teamstruktur oder zu aktuellen Projekten sind immer gut!

✨Sei du selbst

Versuche, authentisch zu bleiben und deine Persönlichkeit zu zeigen. Die Chemie zwischen dir und dem Team ist wichtig, also sei offen und ehrlich über deine Erfahrungen und was du in die Rolle einbringen kannst.