Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und realisiere Gesundheitsangebote in Unternehmen, Schulen und Pflegeeinrichtungen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich betriebliche Gesundheitsförderung mit einem starken Fokus auf Prävention.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und ein jährliches Gesundheitsbudget.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten und tariflichen Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte gesunde Lebenswelten und mache einen echten Unterschied in der Gesellschaft.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bereich Sportwissenschaften und Erfahrung in der Gesundheitsförderung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42750 - 52250 € pro Jahr.
Mitarbeiter (m/w/d) in der Betrieblichen Gesundheitsförderung und Prävention in Lebenswelten
Mitarbeiter (m/w/d) in der Betrieblichen Gesundheitsförderung und Prävention in Lebenswelten für unsere Standorte Friedrichshafen, Passau und Schwäbisch Gmünd in Vollzeit (37,5 h)
Gesundheit entsteht dort, wo Menschen leben, lernen und arbeiten – und genau hier setzen Sie an.
Sie haben Freude daran, Unternehmen, Schulen, Kitas und Pflegeeinrichtungen auf ihrem Weg zu gesünderen Strukturen zu begleiten?
Dann gestalten Sie mit uns nachhaltige Gesundheitsförderung und Prävention in verschiedenen Lebenswelten.
- Was Sie bei uns machen
- Sie entwickeln, planen und realisieren Angebote der Betrieblichen Gesundheitsförderung.
- Sie beraten und begleiten Unternehmen im Betrieblichen Gesundheitsmanagement und entwickeln gemeinsam passende Gesundheitsmaßnahmen.
- In Schulen, Kitas und Pflegeeinrichtungen konzipieren und realisieren Sie gesundheitsfördernde Maßnahmen.
- Dabei beraten Sie die Einrichtungen auch zu gesundheitsförderlichen Strukturen und Rahmenbedingungen.
- Durchgeführte Maßnahmen evaluieren Sie und nutzen die Ergebnisse für deren Weiterentwicklung.
- Präventionskurse, Vorträge und weitere Gesundheitsangebote werden von Ihnen konzipiert und durchgeführt.
- Was wir uns von Ihnen wünschen
- Ein abgeschlossenes sportwissenschaftliches oder vergleichbares Studium entsprechend den Anforderungen des Leitfadens Prävention des GKV-Spitzenverbandes.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Betrieblichen Gesundheitsförderung und/oder Prävention in Lebenswelten.
- Erfahrung in der Koordination und Umsetzung von Projekten sowie in der Durchführung von Kursen und Vorträgen.
- Eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit und ein sicheres Auftreten gegenüber Unternehmen, Einrichtungen und unterschiedlichen Zielgruppen.
- Kundenorientiertes Denken und Handeln sowie Freude daran, gemeinsam passende Lösungen zu entwickeln.
- Eine konzeptionelle, strukturierte sowie ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Reisebereitschaft und einen Führerschein, da Sie regelmäßig bei unseren Partnern vor Ort sind.
- Was Sie bei uns erwartet
- Tarifliche Benefits wie z. B. Sonderzahlungen und vermögenswirksame Leistungen
- Flexible Arbeitszeiten für Ihre Work-Life-Balance
- 30 Tage Urlaub pro Jahr + bezahlte Freistellung an Weihnachten und Silvester
- Betriebliche Altersvorsorge
- EGYM Wellpass & Job Rad Full Service
- Betriebliches Gesundheitsbudget bis 300 € jährlich
- Und vieles mehr …
Interesse?
Interesse geweckt?
Bitte bewerben Sie sich bis zum 06.10.2026 über unsere Webseite karriere. zfbkk. de Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
- Ihr Ansprechpartner Michael Sonndorfer
- Bereichsleitung
- Personal
Projektkoordinator (m/w/d) Gesundheitsprojekte in Betrieben, Schulen und Pflegeeinrichtungen in Passau Arbeitgeber: ZF BKK
Die ZF BKK ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem kreativen und dynamischen Umfeld zu arbeiten, in dem Ihre Ideen und Ihr Engagement geschätzt werden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub und einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsbudget fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch Ihre persönliche Work-Life-Balance. Werden Sie Teil eines Teams, das Innovation und Teamgeist lebt und gestalten Sie aktiv unsere Social-Media-Präsenz mit.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Projektkoordinator (m/w/d) Gesundheitsprojekte in Betrieben, Schulen und Pflegeeinrichtungen in Passau erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei ZF BKK siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektkoordinator (m/w/d) Gesundheitsprojekte in Betrieben, Schulen und Pflegeeinrichtungen in Passau mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei ZF BKK nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ZF BKK vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von ZF BKK einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
